看護師・准看護師

ハローワーク事業所名

社会福祉法人六親会 プレーゲ船橋

就業場所

〒274-0054

千葉県船橋市金堀町１９５

職種

職種解説

看護師・准看護師

仕事内容

前個室（１００名）ユニット型の特別養護老人ホームでの介護職の

仕事です。

【主な業務内容】

＊利用者様の健康管理全般、内服薬の管理、排便状況の確認・管理

＊皮膚トラブルや創傷などの処置

＊医療的ケア（経管栄養・喀痰吸引等）

＊往診医師（内科・精神科・歯科）との連携

＊医療機関受診時の付き添い、夜間電話オンコール（ほぼなし）

利用者様の「その人らしい暮らし」を支えるために看護職としての

専門性を活かしながら、チームの一員として活躍してみませんか。

あなたの経験と温かい看護をお待ちしております

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12090-15810661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

船橋公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1209-616572-4

事業所名

シャカイフクシホウジンリクシンカイ プレーゲフナバシ

社会福祉法人六親会 プレーゲ船橋

所在地

〒274-0054

千葉県船橋市金堀町１９５

ホームページ

http://www.rikushinkai.com/

パート

パート

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

職種解説

看護師・准看護師

仕事内容

前個室（１００名）ユニット型の特別養護老人ホームでの介護職の

仕事です。

【主な業務内容】

＊利用者様の健康管理全般、内服薬の管理、排便状況の確認・管理

＊皮膚トラブルや創傷などの処置

＊医療的ケア（経管栄養・喀痰吸引等）

＊往診医師（内科・精神科・歯科）との連携

＊医療機関受診時の付き添い、夜間電話オンコール（ほぼなし）

利用者様の「その人らしい暮らし」を支えるために看護職としての

専門性を活かしながら、チームの一員として活躍してみませんか。

あなたの経験と温かい看護をお待ちしております

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

２名

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒274-0054

千葉県船橋市金堀町１９５

最寄り駅

京成松戸線・東葉高速線 北習志野駅

就業場所に関する特記事項

京成バス「プレーゲ船橋」バス停下車 徒歩１分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜65歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、募集採用する

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

高齢者の看護、介護

必要なＰＣスキル

日誌やケース記録はパソコン又はタブレットで行っています。

操作に不安のある方には、研修を行いますので安心してください。

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,480円〜2,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,480円〜2,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

通勤手当は、公共交通機関は全額支給、車は非課税交通

費で距離数により支給します。

経験値により時給の相談に応じます。

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

100,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり10円〜10円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

6時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト作成前に、お休みの希望を確認致します。

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 66歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

施設内に保育室完備

会社の情報

従業員数

企業全体

244人

就業場所

70人

うち女性

50人

うちパート

22人

設立年

平成6年

労働組合

なし

事業内容

平成２３年に新規開設した特別養護老人ホーム（長期９０人及び短

期１０人）です。船橋市、印西市、鎌ヶ谷市に高齢者施設を展開し

在宅サービスを併せて実施し地域福祉向上に貢献しています

会社の特長

明るい職場環境の中で、ユニット型特養として入所者一人ひとりの

ニーズに合った個別ケアをチームで実践することにより、少しでも

快適な生活が送れるように支援しています。

法人番号

1040005006450

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒274-0054

千葉県船橋市金堀町１９５

最寄り駅

京成松戸線・東葉高速線 北習志野駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

事務課

担当者（カタカナ）

シミズ・ヤマモト

担当者

清水・山元

電話番号

047-410-8611

ＦＡＸ

047-457-2207

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＼充実の研修制度でスキルアップを応援！／

施設経験の有無にかかって、安心して業務に取りくみながら、

チームのケアを実践していただけます。

＼子育て中の方も安心して活躍できる環境です！／

施設内に託児所を完備しているので、お子さまを預けながら勤務で

きます。お子さまのそばで働ける安心感があり、仕事と家庭の両立

をサポートします。子育て中の職員が多数いますので、相談できる

環境です。

～日勤１日の流れ（６時間勤務の場合）～

９：００ 出勤、申し送り、朝礼

ＡＭ バイタル測定、健康管理、処置、病院受診、往診対応

１２：００ 休憩（６０分）

ＰＭ バイタル測定、健康管理、処置、病院受診、往診対応

１５：３０ 記録入力、報告業務など

１６：００ 退勤

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【働きやすい職場づくり】

多職種（介護職、リハビリ、管理栄養士、介護支援専門員など）が

それぞれの専門性を発揮していくために、職場内のコミュニケーシ

ョンを大事にしています。業務の見直し、改善に取り組んでいます

【医療と介護の連携】

利用者の方の終末期をご本人・ご家族・職員・医療機関と共に考え

ることを前提に、医療と福祉の架け橋となってケアを行うことを目

指します。

【保育室】

利用可能日時：月曜日～土曜日の ８：００～１８：００

お子様の成長を保育士といっしょに感じながら、仕事と家庭の両立

のサポートを行っていきます。

【施設でのケア】

施設には医師が常駐していませんが、看護師同士で相談をしなが

ら往診医・協力医療機関と連携をとって対応しています。早期

発見・早期対応を行い、利用者さんがいつまでも施設での生活

が送っていきたいと思っていただけるようなケア、かかわりを

持っていくことを目指しています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

・

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。