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日配担当

Exclusive opportunity

Onsite

日配担当

いとく鹿角ショッピングセンター

日配担当

21 days ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

いとく鹿角ショッピングセンター(株式会社 伊徳)

就業場所

〒018-5201

秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1

職種

職種解説

日配担当(6時間/パートナー社員・リーダー候補)

仕事内容

  • 日配担当として下記の業務に従事していただきます

・牛乳、ヨーグルト、豆腐、納豆、麺、パン等の日配全般の売場

管理、発注業務

*品質管理や発注業務に、パソコンを使用します

(パソコン操作方法は、簡単な操作になります)

*お仕事の習得状況によってリーダーとして勤務して頂く場合が

あります

*他部門との掛け持ちも可能(1日7時間の契約可)

*働き方改革関連認定企業

【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所

変更範囲:店内全ての部門

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

05080-01630061

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

鹿角公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

百貨店

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0508-911843-7

事業所名

イトクカヅノショッピングセンター(カブシキガイシャ イ

トク)

いとく鹿角ショッピングセンター(株式会社 伊徳)

所在地

〒018-5201

秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

日配担当(6時間/パートナー社員・リーダー候補)

仕事内容

  • 日配担当として下記の業務に従事していただきます

・牛乳、ヨーグルト、豆腐、納豆、麺、パン等の日配全般の売場

管理、発注業務

*品質管理や発注業務に、パソコンを使用します

(パソコン操作方法は、簡単な操作になります)

*お仕事の習得状況によってリーダーとして勤務して頂く場合が

あります

*他部門との掛け持ちも可能(1日7時間の契約可)

*働き方改革関連認定企業

【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所

変更範囲:店内全ての部門

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

1年

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒018-5201

秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1

最寄り駅

JR花輪線 鹿角花輪駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外での喫煙可

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

自宅から通勤可能な店舗

試用期間

あり

期間

2ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,050円〜1,050円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,050円〜1,050円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*一人二役手当:月1,000円

*リーダー手当:月7,000円

*部門マネージャー:月14,000円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,500円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

26日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1時間あたり10円〜50円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年1回

賞与金額

計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

又は

7時00分〜17時00分の時間の間の6時間

就業時間に関する特記事項

※希望の時間帯がありましたら、気軽にご相談下さい。

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

お盆・年末等繁忙期は、年6回を限度として1ヶ月60時間まで、

1年420時間まで延長できる。

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日程度

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

*会社の指定日(シフト制、月8~10日休日)

お盆、年末年始、GWの休日は会社指定日シフトによります。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

3,831人

就業場所

150人

うち女性

118人

うちパート

113人

設立年

明治32年

資本金

5,000万円

労働組合

あり

事業内容

総合ス-パ-マ-ケット(食料品・衣料品・フ-ドサ-ビス・イン

ストアベ-カリ-・書籍・ダイソー)

秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中!

会社の特長

お客様に役立つ価値ある商品・サービスを社員全員で提案し、

笑顔のあふれる店づくりを目指しながら地域のお客様の豊かな

暮らしを応援している企業です。

法人番号

4410001006868

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒018-5201

秋田県鹿角市花輪字下タ町164-1

最寄り駅

JR花輪線 鹿角花輪駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

筆記試験は、簡単な計算、読み書きです

担当者

課係名、役職名

店長

担当者(カタカナ)

カワムラ ヨシユキ

担当者

川村 喜行

電話番号

0186-30-1166

FAX

0186-30-1170

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*駐車場代:月419円

*昇給について

年1回仕事習得表をもとに評価を行い、その結果によって

昇給があります。

*賞与について

パートナーリーダー、またはマネージャーになった場合に限り

賞与が支給されます。

*月収見込額(月20~22日勤務した場合)

126,000~138,600円

*土曜日、日曜日は交替で休めるように調整しています。

(土曜日、日曜日、祝日勤務可能な方大歓迎)

*応募書類は、面接時に持参して下さい。

「応募前職場見学可能求人」【事前にハローワークからの連絡要】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

27箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

本社(大館市)

代表的な支店・営業所・工場等2

花輪店

代表的な支店・営業所・工場等3

デリカセンター(大館市)

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

カムバック制度あり(1年以上勤務された方が対象。時給・役職等

は退職時の職務を勘案し、個別に決定)

福利厚生の内容

  • CoGCa社員特典あり(特別加算率3%)
  • 慶弔見舞金あり

研修制度

研修制度の内容

・入社後、共有あり(オリエンテーション、DVD)

・フレンドパートナー制度あり(先輩パートナー社員

のマンツーマンによるサポート)

事業所に関する特記事項

アルバイト社員は、再雇用75歳まで

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

あり

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

建物内の車いす移動

可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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