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学童保育所支援員の補助業務

Exclusive opportunity

Onsite

学童保育所支援員の補助業務

クリーンサービス株式会社

学童保育所支援員の補助業務

21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent, Part time

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

クリーンサービス株式会社

就業場所

〒997-1321

山形県東田川郡三川町大字押切新田字桜木8-1

テオトル(三川町子育て交流施設)内 アソビバキッズみかわ

職種

職種解説

学童保育所支援員の補助業務

仕事内容

  • 学童保育所における支援員の補助業務

※学童保育所における小学生の勉強や遊びなどの見守り、および施

設内の整理整頓等を行う仕事です。

変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06030-06831661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

酒田公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

建物等維持管理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0603-002141-8

事業所名

クリーンサービス カブシキカイシャ

クリーンサービス株式会社

所在地

〒998-0865

山形県酒田市北新橋1丁目12-13

ホームページ

https://www.cleanservice-group.jp/

パート

パート

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

学童保育所支援員の補助業務

仕事内容

  • 学童保育所における支援員の補助業務

※学童保育所における小学生の勉強や遊びなどの見守り、および施

設内の整理整頓等を行う仕事です。

変更範囲:変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒997-1321

山形県東田川郡三川町大字押切新田字桜木8-1

テオトル(三川町子育て交流施設)内 アソビバキッズみかわ

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

放課後児童支援員認定資格研修修了又は小学校教諭、保育士経験

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

2か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派06-030001

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,250円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,100円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)

業務手当 150円〜200円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*業務手当の額は、資格、経験等により決定します。

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

13,400円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

13時30分〜18時30分

又は

7時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度

就業時間に関する特記事項

*平日は、原則として就業時間(1)の勤務になります。

*土曜日と学校休校日は5時間勤務で、午前と午後のシフト制にな

ります。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週5日〜週6日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

*シフト・ローテーション計画で、週2日程度の休日

(年間休日数:105日程度)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

あり

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

提携保育所(酒田市内)あり

会社の情報

従業員数

企業全体

284人

就業場所

11人

うち女性

9人

うちパート

5人

設立年

昭和50年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

建物・施設の総合管理、廃棄物の収集運搬、太陽光発電、コインラ

ンドリー、地方公共団体への住宅供給、公共施設の指定管理等及び

学童保育等。

会社の特長

タイコー警備保障(株)、山形エンジニアーズ(株)、(株)リサ

イクルセンター、酒田エフエム放送(株)の関連企業と共同企業体

庄内アソビバプロジェクトで約500名の方が勤務しています。

法人番号

1390001006171

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒998-0865

山形県酒田市北新橋1丁目12-13

最寄り駅

JR酒田駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

又は持参

郵送の送付場所

〒998-0865

山形県酒田市北新橋1丁目12-13

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

  • 応募の際は、事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送又は持参

して下さい。書類選考後、合格者へは面接日時をお知らせします。

担当者

課係名、役職名

人財開発室長

担当者(カタカナ)

タムラ トシアキ

担当者

田村 利明

電話番号

0234-22-5050

FAX

0234-22-0707

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※通勤手当は、社内規程に基づき支給します。

※制服(ユニフォーム)等は、当社で準備します。

※転勤はありませんので、この地域で勤務し続けることができます

※業務に活用できる資格取得や研修等については、当社が費用負担

するなどキャリアアップを積極的に支援しています。

※他の社員と一緒に勤務していただき、その指導に従っていただき

ますので、経験のない方でも安心して業務に取り組むことができ

ます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当社はビルメンテナンス業を中心としながら、新しい業務にも積

極的に取組んでおり、メガソーラーや自治体の子育て支援対策に資

するため「子育て応援住宅」を建設し、当該自治体に貸与する事業

にも取り組んでいます。また、新庄市ではコインランドリー「Ch

ouChou」の運営も行っています。

また、共同企業体「庄内アソビバプロジェクト」を組織し、山形

県社会教育施設の指定管理、学童保育所(アソビバキッズみかわ)

の運営及び自治体の子育て支援施設の管理、運営なども行っていま

す。

支店・営業所・工場等

箇所数

3箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

山形営業所

代表的な支店・営業所・工場等2

新庄営業所

代表的な支店・営業所・工場等3

鶴岡営業所

関連会社

関連会社1

タイコー警備保障株式会社

関連会社2

山形エンジニアーズ株式会社

関連会社3

酒田エフエム放送株式会社

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

就業規則に定めあり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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