保育看護スタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社 リールステージ

就業場所

〒630-8238

奈良県奈良市高天市町２２－３

「リールキッズ奈良保育園」

職種

職種解説

保育看護スタッフ（リールキッズ奈良保育園）

仕事内容

企業主導型保育園での看護スタッフのお仕事です。

２０２７年４月スタートのお仕事です

・登園後に体調を崩した園児の、お迎えまでの対応

・園児の健康管理 ・ケガ時の応急処置対応

・内科健診時の嘱託医の補助（年２回）

・歯科検診時の嘱託医の補助（年１回）

・その他保育における看護・衛生管理に関する業務

・日常の保育業務の補助もお願いします

※上記の内容などですが、

ほとんどが子どもたちと一緒に遊んでいただく業務になります！

【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

29010-18287961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

奈良公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2901-615925-2

事業所名

カブシキガイシャ リールステージ

株式会社 リールステージ

所在地

〒630-8114

奈良県奈良市芝辻町４丁目８－５ 徳山堂ビル

ホームページ

http://rirestage.co.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

保育看護スタッフ（リールキッズ奈良保育園）

仕事内容

企業主導型保育園での看護スタッフのお仕事です。

２０２７年４月スタートのお仕事です

・登園後に体調を崩した園児の、お迎えまでの対応

・園児の健康管理 ・ケガ時の応急処置対応

・内科健診時の嘱託医の補助（年２回）

・歯科検診時の嘱託医の補助（年１回）

・その他保育における看護・衛生管理に関する業務

・日常の保育業務の補助もお願いします

※上記の内容などですが、

ほとんどが子どもたちと一緒に遊んでいただく業務になります！

【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

2027年4月1日〜2027年9月30日

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒630-8238

奈良県奈良市高天市町２２－３

「リールキッズ奈良保育園」

最寄り駅

近鉄奈良駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

保健師

必須

助産師 必須

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

６カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,500円〜1,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,500円〜1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

シフトによる

年末年始

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

リールキッズ奈良保育園利用可（空き状況による）

会社の情報

従業員数

企業全体

350人

就業場所

18人

うち女性

18人

うちパート

10人

設立年

平成28年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

介護（奈良３か所、大阪・滋賀に各２か所、岡山・三重・福井に各

１か所）保育（奈良２か所、大阪２か所）他、発達障害者の就労定

着支援！さらに関西圏・北陸地方へ事業拡大中！

会社の特長

ＩＫＩＧＡＩある福祉社会を世界へ！という経営理念の下、介護・

保育を事業としています

法人番号

7150001008401

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

別途本人に連絡いたします

選考場所

〒630-8238

奈良県奈良市高天市町２２－３

「リールキッズ奈良保育園」

最寄り駅

近鉄奈良駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒630-8114

奈良県奈良市芝辻町４丁目８－５ 徳山堂ビル

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事部採用課

担当者（カタカナ）

ナカツ

担当者

中津

電話番号

0742-33-1555

ＦＡＸ

0742-33-1525

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

株式会社リールステージは新しい理念へ

「ＩＫＩＧＡＩある福祉社会を世界へ」

～支援するだけの福祉ではなく全ての人が生きがいを持ちながら

快適に生きる福祉社会を実現し日本から世界に広げていきます～

へと生まれ変わりました

私たちの新しい取り組みにご興味を持っていただける方、是非ご応

募下さい！

• ０歳から３歳児対象
• 職員価格３５０円の美味しい手作り給食提供！
• 制服貸与あり
• 有給休暇は労基法の基準により付与
• 雇用条件により条件により各種保険に加入
• マイカー通勤：自己負担ナシ（条件あり）
• 契約更新回数の上限無し
• 雇い止め規定あり

※随時見学受付中です！！お気軽にお問合せください！！

• ２０２７年４月スタートのお仕事です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

小人数のアットホームな保育園で、スタッフ同士仲もよく互いに連

携もとれているからこそ園児一人一人に対して手厚い保育が実現で

きています。

新たに体調不良のお子さまもお預かりする取り組みをスタートしま

した。

急なお子さまの体調不良で困っている保護者の方々をサポートする

ための大切な役割です。

私たちと一緒に、地域の子育てを支える温かい環境づくりに力を貸

していただける方をお待ちしています！

支店・営業所・工場等

箇所数

37箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

宝来、都祁、学園前、門真、枚方、大津坂本、大津堅田

代表的な支店・営業所・工場等２

岡山、松阪、福井、奈良・楓・門真・枚方保育

代表的な支店・営業所・工場等３

ディーキャリア（発達障害就労支援）、あをに工房

職務給制度

あり

職務給制度の内容

介護、保育 事務等

復職制度

なし

福利厚生の内容

制度

各種手当（家族、子供、シングルマザー ＆ シングルファーザー

養育費補助制度等）

社員紹介制度

キャリアアップ支援奨学金制度（所定の資格取得を応援）

年末年始出勤手当あり

両立支援の内容

各職員の個々の事情に合わせ、勤務日、時間等柔軟に対応

通勤費全額支給

事業所に関する特記事項

労働基準法を順守する。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。