児童発達支援管理責任者

仕事内容

…求人のPOINT…………………………

✅週休2日制で年間休日113日！

✅原則残業なし！定時退社可能！

✅賞与＆昇給で頑張りを還元！

✅充実の研修制度で成長をサポート！

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【 仕事内容 】

〇個別支援計画作成

（アセスメント～モニタリング）

〇スタッフの育成、指導

〇関係機関との連絡・調整

〇保護者さまの相談対応

〇予約受付業務

〇療育支援のサポート

〇請求業務

など

【 教育制度 】

〇入社時研修（企業理念・虐待防止研修など）

• 入社初週は現場研修

〇定期社内研修（月1回程度）

〇外部研修への参加（都度）

〇業界外研修（都度）

〇オンデマンド研修動画

〇他事業所への派遣研修

アピールポイント

自分らしく活躍できる！

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〇服装自由＆髪型・髪色自由！

〇ネイルOK！

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ここも魅力！

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〇事業所内に休憩スペースあり！

〇コンビニやスーパーが近い！

〇防音スペース完備！

緊急のプライベート電話や

オンライン研修参加に利用可能

〇社員用（業務外）Wi-Fi完備！

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必要資格・経験

＜必須＞

〇児童発達支援管理責任者資格

勤務地

〒963-8034 福島県郡山市島1-14-3

最寄駅

郡山駅

交通アクセス

JR各線「郡山駅」より車で16分

〇車通勤、自転車通勤、バイク通勤OK

勤務時間

8:30～17:30（休憩60分）

〇原則残業なし

雇用形態

正社員

試用期間

試用期間中の給与条件に差異はありません。

3ヶ月

契約期間

期間の定めなし

給与

月給 280,000円～380,000円
※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します

〇昇給あり

職種ごとの評価制度に基づき昇給

〇賞与あり

年2回（2025年度実績：年間2ヶ月分）

休日休暇

週休2日制（土日祝休み）

〇月1回土曜日出勤あり

〇年間休日113日

〇産休制度＆育休制度

〇介護休暇

〇生理休暇

〇有給休暇

〇副業、WワークOK

〇家庭都合休OK

（お子様の急な発熱などの調整も柔軟に対応します）

【 その他の休暇 】

※2025年度実績

〇GW：約4日

〇夏季休暇：約9日

〇年末年始休暇：約9日

福利厚生

〇退職金制度あり(選択制企業型確定拠出年金)

〇研修あり

〇冬場はのど飴を設置

〇生理用品やハンドクリームなどの備品設置

加入保険

〇社会保険完備

・雇用保険

・労災保険

・健康保険

・厚生年金保険

〇利用者向け損害賠償保険

受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置あり：敷地内禁煙

応募について

ページ下部「応募する」ボタンを押下し、

必要事項をご記入のうえご応募ください。

後日、選考の詳細についてご案内します。

採用担当：070-5678-1234

歓迎キャリア

＼保育・教育の経験も活かせます！／

〇学童関係の経験なら…

・学童での生活のサポート経験

・児童養護施設での経験

・学童保育所での経験

〇福祉施設関係なら…

・児童発達支援管理責任者としての経験

・サービス管理責任者としての経験

・児童デイサービスでの経験

・放課後等デイサービスでの経験

・児童発達支援施設での経験

・障がい児入所施設での経験

ハローワークでお探しの方も

当サイトからご応募可能です！

選考スケジュール

STEP 01 エントリー
STEP 02 書類選考・面接（1回）

〇職場見学あり

〇オンライン面接OK

STEP 03 内定