一般事務管理部門

仕事内容:

事務業務

※従事すべき業務の変更なし
※就業場所の変更なし
※雇用期間の定めなし

アピールポイント:

当院で医院を支える「運営サポート」の仕事に挑戦しませんか？
医療事務の経験や歯科の知識は必要ありません。
これまでの事務経験をベースに、少しずつ仕事の幅を広げながら、医院運営を支えていくポジションです。

～１～これまでの「事務経験」が、そのまま活かせる！Excelを使ったデータ入力や集計、数字の管理、資料作成、電話・メール対応、社内外との調整など、
これまで培ってきた事務スキルを活かせる環境です。
「医療業界で働いた経験がないから難しそう…」と心配する必要はありません。
歯科の専門知識は入職後に少しずつ覚えていけば大丈夫。
まずはこれまでの経験を活かしながら、医院の仕事の流れを知るところからスタートできます。
異業種で身につけた「正確に処理する力」「相手と調整する力」「PCを使って仕事を進める力」を、
今度は歯科医院を支える仕事に活かしてみませんか？

～２～決められた仕事だけじゃない。自分で考えて動ける力が身につく！今回募集するのは、データ入力や書類整理だけを行う一般事務ではありません。
院長が考えていることや医院の目標を聞き、「何が必要なのか」を整理し、
外部の委託業者などとも連携しながら仕事を進めていきます。
仕事に慣れてきたら
「こうした方が効率が良さそう」
「この方法ならスムーズに進められそう」と、
自分なりに考えて提案・調整することもできます。
指示されたことをこなすだけではなく、事務の立場から医院を支える一歩踏み込んだ仕事にチャレンジできます。

～３～異業種で培った事務経験を活かして、医院運営をサポート！不動産、自動車ディーラー、小売・サービス業など、業界経験は問いません。
これまで培ってきた事務スキルや、周囲と連携して仕事を進める力を活かせます。
院長の考えや目標を聞き、必要なことを整理したり、外部業者と連絡・調整したりと、
決められた業務だけでなく、自分で考えて動ける仕事です。
「事務経験を活かして仕事の幅を広げたい」
「新しい業界に挑戦したい」
という方にぴったり。医院を支えながら、事務としてさらに経験を積める環境です。

～４～働きやすさも大切に♪無理なく長く続けられる環境！当院では、仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも重視しています。
◎ 18時台に退勤可能（プライベートも充実）
◎ 完全週休2日制でしっかり休める
◎ 社員割引あり
・保険治療：全額負担
・自費治療：10～30％割引
など働きやすさも抜群です。

求める人材:

「事務処理が得意」だけではなく、院長の考えを汲み取り、周囲と調整しながら自分で仕事を前に進められる方

勤務時間・曜日:

8：30～13：00、14：20～18：30
（休憩100分　※午前・午後に20分ほど休憩）
実働8時間

休暇・休日:

完全週休2日制（月、日）、祝日
※祝日週の振替出勤なし

アクセス:

JR北上線 北上駅　車で8分

給与:

固定残業代あり：月給 ￥230,000は1か月当たりの固定残業代￥21,000（13時間相当分）を含む。13時間を超える残業代は追加で支給する。

＜月給内訳＞
基本給：19万4千円
皆勤手当て：1万5千円
固定残業代（13時間分）：2万1千円

＊試用期間(6ヶ月)は月給21万円~です。
＜試用期間中の月給内訳＞
基本給：17万5千円
皆勤手当て1万5千円
固定残業代（13時間分）：2万円

＊能力・経験に応じてスタート時の給与を優遇します。
＊前職給与保証制度あり（基本的に同職種経験者対象／異業種・異職種の場合は経験・能力等により個別判断／保証期間1年間）
＊昇給年1回
＊賞与年2回

待遇・福利厚生:

・社会保険完備
・交通費支給
・車通勤可（無料駐車場あり）
・産休育休
・退職金制度（勤続3年以上）
・オンライン面談可
・スタッフルーム
・制服貸与
・予防接種補助(インフルエンザ)
・親睦会
・社員割引(保険治療全額/自費治療10～30%割引)

その他:

給与:

固定残業代あり：月給 ￥230,000は1か月当たりの固定残業代￥21,000（13時間相当分）を含む。13時間を超える残業代は追加で支給する。

雇用形態: 正社員

給与: 230,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間