(事業所の意向により公開していません)
【障害者採用】植物「タマリュウ」の栽培作業
20 days ago
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Important information
Contract type:
Part time
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
1 October 2026
What they need
ハローワーク 事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
三重県鈴鹿市
職種
職種解説
(障)植物「タマリュウ」の栽培作業
仕事内容
鈴鹿市の特産品である園芸用植物「タマリュウ」の生産と管理をし
ていただきます。
*屋内作業場での根切り、植えつけ
*屋外での除草作業など
農業未経験者も歓迎です。栽培技術を身につけていただけるよう、
指導員がサポートしますので安心です。ベルプランツで生産したタ
マリュウは全国の屋上緑化や花壇などで使用されています。
【就労継続支援A型事業】
【仕事内容変更範囲】なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
24090-06170061
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
鈴鹿公共職業安定所
求人区分
パート(障)
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
障害者福祉事業
就労継続支援A型事業の利用者募集
該当
トライアル雇用併用の希望
希望しない
パート
パート(障)
経験不問
学歴不問
資格不問
時間外労働なし
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
マイカー通勤可
仕事内容
職種
職種解説
(障)植物「タマリュウ」の栽培作業
仕事内容
鈴鹿市の特産品である園芸用植物「タマリュウ」の生産と管理をし
ていただきます。
*屋内作業場での根切り、植えつけ
*屋外での除草作業など
農業未経験者も歓迎です。栽培技術を身につけていただけるよう、
指導員がサポートしますので安心です。ベルプランツで生産したタ
マリュウは全国の屋上緑化や花壇などで使用されています。
【就労継続支援A型事業】
【仕事内容変更範囲】なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
三重県鈴鹿市
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため
試用期間
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,143円〜1,143円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,143円〜1,143円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
なし
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
その他
その他の支払日
当月末日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜16時00分
時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
70分
週所定労働日数
週5日程度
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
12人
就業場所
12人
うち女性
5人
うちパート
9人
労働組合
なし
事業内容
就労継続支援A型事業所
植木(玉竜)の生産管理。主に玉竜の根切り、植込み。
施設外就労あり(除草作業などの圃場管理)。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
※障がい者手帳
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【就労継続支援A型事業所への応募に当たっては、お住まいの自治
体において、就労継続支援A型事業所の利用について支給決定を受
ける必要があります。】
*就労継続支援A型事業(雇用契約有)利用料なし
*暫定支給決定後の雇用条件:同条件
*2ヶ月の暫定支給決定期間の就労状況によって、
その後、引き続き雇用されるかどうかが決まります。
*能力適正の把握と合理的配慮のため、障害者手帳の写し
(障害の種別・等級の部分)の提出にご協力下さい。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
一緒に日本一のタマリュウ生産に取り組みませんか?
みなさんが地場産業で活躍できる職場を目指してサポートしていま
す。
職務給制度
なし
復職制度
なし
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
なし
バリアフリー対応トイレ
車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
可
休憩室
あり
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