保育士

ハローワーク事業所名

合同会社武庫川園

就業場所

〒665-0842

兵庫県宝塚市川面５丁目６－５－２０１

職種

保育士（週３２時間勤務）

仕事内容

未就学児と小学生～高校生を中心とした療育サポート業務

・心身の発達に課題を持つ子どもたちが、それぞれのペースで過ご

せるように遊びや運動を通し、日常生活を中心とした社会性を高

める療育のサポートです。

・１対１のサポートが必要な場合もしっかりと対応。

・まず子どもたちと仲良くなり、個性をしっかり受け止めて下さい

・週３２時間の勤務（シフト制）です。 仕事と家庭の両立可（可能な限り対応）

〔変更範囲：変更なし〕

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28040-11820661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

西宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2804-617306-5

事業所名

ゴウドウガイシャムコガワエン

合同会社武庫川園

所在地

〒665-0842

兵庫県宝塚市川面５丁目６－５－２０１

ホームページ

http://pu-san-mukogawaen.com/

正社員

フル

経験不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

保育士（週３２時間勤務）

仕事内容

未就学児と小学生～高校生を中心とした療育サポート業務

・心身の発達に課題を持つ子どもたちが、それぞれのペースで過ご

せるように遊びや運動を通し、日常生活を中心とした社会性を高

める療育のサポートです。

・１対１のサポートが必要な場合もしっかりと対応。

・まず子どもたちと仲良くなり、個性をしっかり受け止めて下さい

・週３２時間の勤務（シフト制）です。

※仕事と家庭の両立可（可能な限り対応）

〔変更範囲：変更なし〕

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒665-0842

兵庫県宝塚市川面５丁目６－５－２０１

最寄り駅

ＪＲ宝塚駅 から 徒歩３分／阪急宝塚駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６５歳定年制

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、メール（アウトルック）

但し、パソコンを使用する頻度は多くありません。

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

小学校教諭免許（専修・１種・２種）

必須

中学校教諭免許（専修・１種・２種）

必須

高等学校教諭免許

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

196,112円〜196,112円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

170,000円〜170,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

特別加算手当 5,100円〜5,100円

処遇改善手当 21,012円〜21,012円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

諸手当あり（送迎など）

※今後、諸手当名・額等の変更を検討中。

月平均労働日数

20.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

又は

9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上

就業時間に関する特記事項

週３２時間勤務。１日あたり９時００分～１８時００分の間で６時

間～７時間程度の勤務を想定。シフトによる勤務です。

勤務時間の希望は面接時にご相談ください。

休憩は法定通り。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

4時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

年間休日数

118日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始休暇（１２／２８～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

弊所内の施設を利用可能。

会社の情報

従業員数

企業全体

11人

就業場所

11人

うち女性

11人

うちパート

7人

設立年

平成25年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

児童発達支援 放課後等デイサービス

施設名：ぷぅさん

会社の特長

女性保育士中心の職場です。一人ひとりに応じて運動、動作、

身辺自立、言語、学習面での課題を個別に支援します。

個々に無理のない療育を進めていきます。

法人番号

5140003009045

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒665-0842

兵庫県宝塚市川面５丁目６－５－２０１

最寄り駅

ＪＲ宝塚駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

保育士免許写／面接時

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

【職員端末参照】

電話番号

0000-00-0000

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

駅から近い職場で雨にもほとんど濡れずに出勤できます。

＊仕事と家庭の両立ができる職場です。

＊週３２時間の勤務（時間等は応相談）

休暇、待遇について補足説明を記載いたします。

１．休暇制度：年末年始休暇

２．有給休暇：法定通り

３．マイカー通勤：可能です。無料駐車場を完備しています。

４．自転車通勤：可能です。無料駐輪場を完備しています。

５．賞与支給月：原則７月と１２月を予定しています。

※初年度の賞与は、在籍期間に応じて部分支給となります。

Ｎ２５

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

弊社の求人を見ていただき、ありがとうございます。

宝塚駅前のマンションの一室を放課後等デイサービス事業所

「ぷぅさん」を運営しています。

事業所は１か所のみのため転勤がなく、地元で仕事したいという

子育て世代の職員も在籍しています。

未経験者の場合でもマンツーマンで対応し独り立ちできるように

全力でサポートします。ご安心ください。

弊所では、園内の感染予防対策としてエアフィーノという

オゾン除菌脱臭機を導入するとともに検温はガンタイプカメラの

非接触サーモグラフィーを導入し、体温確認をしています。

今後も感染予防対策を徹底しながら安心安全な運営を

行っていきますので安心して勤務していただけると思います。

職員の年齢層は、３０代～６０代です。

職員同士がとても仲が良い職場であるというのも

弊社の特長の１つです。

あなたも私たちと一緒に楽しんで仕事しませんか？

ご応募よろしくお願いいたします。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。