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非破壊検査技術者/諫早事業所

Exclusive opportunity

Onsite

非破壊検査技術者/諫早事業所

株式会社 第一検査工業

非破壊検査技術者/諫早事業所

22 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 第一検査工業

就業場所

〒854-0065

長崎県諫早市津久葉町5-77

職種

非破壊検査技術者/諫早事業所/未経験者もプロの技術習得可

仕事内容

  • 業務は、工場などで製品や溶接部の表面及び内部のきず等を調べ

る検査業務です。

・具体的には、超音波、放射線、磁気、浸透剤など検査機材を用い

ての非破壊検査です。 主な現場は長崎県内 高所作業あり(5m以上)

*男女共に活躍しています。

*資格保有者が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して

ご応募下さい。

  • 面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

42030-07277361

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

諫早公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

商品・非破壊検査業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4203-615142-5

事業所名

カブシキガイシャ ダイイチケンサコウギョウ

株式会社 第一検査工業

所在地

〒854-0065

長崎県諫早市津久葉町5-77

ホームページ

http://www.d-k-k.co.jp

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

非破壊検査技術者/諫早事業所/未経験者もプロの技術習得可

仕事内容

  • 業務は、工場などで製品や溶接部の表面及び内部のきず等を調べ

る検査業務です。

・具体的には、超音波、放射線、磁気、浸透剤など検査機材を用い

ての非破壊検査です。

※主な現場は長崎県内

※高所作業あり(5m以上)

*男女共に活躍しています。

*資格保有者が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心して

ご応募下さい。

  • 面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒854-0065

長崎県諫早市津久葉町5-77

最寄り駅

JR 西諌早駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

9分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成のため 労基法62条危険業務制限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

200,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

200,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

・時間外手当

・資格手当2,500~20,000円

(資格毎に支給し、最大50,000円まで)

例)非破壊試験技術者レベル2 5,000円

非破壊試験技術者レベル3 10,000円

※同じ資格については上級資格のみ支給

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

10日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常の工事量が大幅に超える受注が集中し、特に工期が逼迫した時

は、6回を限度として1ヶ月95時間、1年720時間まで延長

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

*社内カレンダーによる(原則土・日・祝日が休みですが、一部土

曜日出勤)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

91人

就業場所

18人

うち女性

2人

うちパート

2人

設立年

昭和44年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

非破壊検査業務、建設コンサルタント業務、測量業務、ドローン業

務。西日本中心に支店・事業所を擁し、非破壊検査部門、建設コン

サルタント部門を主事業で展開しています。

会社の特長

非破壊検査と建設コンサルティングを通じ、船舶・橋梁・航空機

など社会インフラの安全を支える技術者集団です。

法人番号

6310001005630

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒854-0065

長崎県諫早市津久葉町5-77

最寄り駅

JR西諫早駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

9分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*面接は2回になる場合があります

*「履歴書」は手書き・パソコン作成どちらでも可能です

担当者

課係名、役職名

人材開発部

担当者(カタカナ)

ミズノ

担当者

水野

電話番号

0957-46-7731

FAX

0957-25-2117

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*必要な免許資格:非破壊検査レベル2資格者優遇

*未経験者の方も大歓迎 *無料駐車場あり

*変更の範囲:会社の定める業務 *副業禁止

*通勤手当は通勤距離に応じて支給します。

(ただし、10km以上が対象等会社規定あり)

  • ワークライフバランス向上のため令和8年度から年間休日数を

110日から120日へ増やしました。

  • 第一検査工業は、道路、トンネル、橋、ダムなど私たちの生活を

支えているインフラや船舶やプラント施設などの安全を守るための

重要な調査・検査を任されている会社です。業界でもトップクラス

の技術と経験は、お客さまからも厚い信頼をいただいています。

その信頼の背景には、当社で働く人たちの多種多様な資格・認定取

得があり、当社では全力で個人の技術力向上を支援・バックアップ

いたします。

是非、世界標準の技術を持ち社会に貢献していきたいと考えていら

っしゃる方は奮って応募してください。あなたの情熱と意欲をお待

ちしています。共に成長し、未来を支える仲間になりましょう!

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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