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支援員

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社会福祉法人 松山手をつなぐ育成会

支援員

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 松山手をつなぐ育成会

就業場所

〒791-8041

愛媛県松山市北吉田町77-95

多機能型事業所すぎな園

職種

支援員

仕事内容

多機能型事業所すぎな園にて生活介護・就労継続支援B型の支援員

として、以下の業務に携わっていただきます。知的障害のある方の

日中活動の支援(生活・余暇及び作業になります。) 生活介護事業

・自立した日常生活又は、社会生活を営む事が出来るよう、通所に

より入浴や食事、介護、訓練等を含めたサービスを提供します。 就労継続支援B型事業

・通所により、就労や生産活動の機会を提供します。又就労に必要

な知識や能力が高まった方は、就労へ向けて支援をします。

・下請け作業(トラベルセット制作・おかずカップ組み立て・箱の

組み立て等)

変更範囲:法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38010-32737561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

松山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3801-604274-6

事業所名

シヤカイフクシホウジン マツヤマテヲツナグ イクセイカ

イ

社会福祉法人 松山手をつなぐ育成会

所在地

〒791-8041

愛媛県松山市北吉田町77-34

ホームページ

http://www.m-tsunagu.jp/

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

支援員

仕事内容

多機能型事業所すぎな園にて生活介護・就労継続支援B型の支援員

として、以下の業務に携わっていただきます。知的障害のある方の

日中活動の支援(生活・余暇及び作業になります。)

※生活介護事業

・自立した日常生活又は、社会生活を営む事が出来るよう、通所に

より入浴や食事、介護、訓練等を含めたサービスを提供します。

※就労継続支援B型事業

・通所により、就労や生産活動の機会を提供します。又就労に必要

な知識や能力が高まった方は、就労へ向けて支援をします。

・下請け作業(トラベルセット制作・おかずカップ組み立て・箱の

組み立て等)

変更範囲:法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒791-8041

愛媛県松山市北吉田町77-95

多機能型事業所すぎな園

就業場所に関する特記事項

伊予鉄バス 三津・吉田線 磯崎バス亭より徒歩7分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外の喫煙場所

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

松山市内の施設

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集・採用

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

ホームヘルパー2級

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

178,000円〜190,600円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

175,000円〜187,600円

定額的に支払われる手当(b)

送迎手当 3,000円〜3,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

扶養手当13,000円~

資格手当3,000~5,000円

(社会福祉士、介護福祉士、保育士)

住宅手当 上限27,000円

ベースアップ手当6,000円~

時間外手当

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,500円〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.40ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

早出・遅出勤務あり シフトによる

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

年末年始、お盆、5/3~5/5

祝日は営業するが、振替休日あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

93人

就業場所

12人

うち女性

7人

うちパート

2人

設立年

平成2年

労働組合

なし

事業内容

生活介護・就労継続B型:在宅等で暮らす障がい者の日中活動を提

供。放課後等デイサービス:障がいを持つ児童への支援。

グループホーム:入居者が快適に生活出来るよう支援。

会社の特長

利用者の意向を尊重して統合的に提供されるような創意工夫をし、

個人の尊厳を保持しつつ健やかに育成され、有する能力に応じて自

立した日常生活を営む事が出来るよう支援する事を目的としている

法人番号

8500005000887

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒791-8041

愛媛県松山市北吉田町77-34

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒791-8041

愛媛県松山市北吉田町77-34

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

履歴書と一緒に、働く上での抱負、障害福祉に関する考えをA4サ

イズ1枚程度にまとめてお送りください。手書きでお願いします。

担当者

課係名、役職名

統括管理者

担当者(カタカナ)

ナガイ ユウジ

担当者

永井 裕二

電話番号

089-951-5331

FAX

089-951-5348

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*マイカー通勤時、駐車場要相談

*通勤手当は規定による(月額15,000円以下)

*事前に履歴書(写真添付)・ハローワークの紹介状を送付くださ

い。書類選考後、面接日等を連絡します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

当法人は松山手をつなぐ育成会(家族)が創設した社会福祉法人

であり、本人はもとより家族の思いも本人同様大切に受け取り本人

を含めた家族支援と生涯支援を重視した施設です。

現在創設から30年を経過し、利用者はもとより家族の方々も高

齢化が進み在宅生活も難しくなってきています。その中で利用者の

方々も毎日通所され、健康活動・余暇活動・作業活動等を通してメ

リハリのある生活を送られており、本人主体を第一に支援スタッフ

がワンチームとなり利用者一人一人の支援にあたっております。

ぜひ、私たちとともに利用者の方々の支援を通じて仕事へのやり

がい・生きがいを求めていきませんか?

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役割、職責に応じたもの

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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