切削加工機の運転・操作シニア人材説明会用

ハローワーク事業所名

アテック京都 株式会社

就業場所

〒611-0041

京都府宇治市槇島町十八５２－２

職種

切削加工機の運転・操作（経験者）シニア人材説明会用

仕事内容

マシニングセンター、ＮＣ旋盤、ＮＣルーターおよび汎用機等の運

転操作によるプラスチック工業用部品（半導体製造装置のパーツ、

搬送ラインの樹脂部品等）の切削加工業務を担当していただきます
各種切削加工機、ＣＡＤ／ＣＡＭの操作が出来る方を希望いたし

ます。取扱材料は樹脂のみです。 今回の募集は業務経験者を求める求人です。

社員平均年齢４０歳と比較的若い社員が多い会社だと思います

風通しも良い会社です。

今までに培ってきた経験を当社で発揮してください。 変更範囲：会社が定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26080-08822661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

宇治公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

工業用プラスチック製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2608-003527-0

事業所名

アテックキョウト カブシキガイシャ

アテック京都 株式会社

所在地

〒611-0041

京都府宇治市槇島町十八５２－２

ホームページ

https://www.ateckyoto.com/

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

切削加工機の運転・操作（経験者）シニア人材説明会用

仕事内容

マシニングセンター、ＮＣ旋盤、ＮＣルーターおよび汎用機等の運

転操作によるプラスチック工業用部品（半導体製造装置のパーツ、

搬送ラインの樹脂部品等）の切削加工業務を担当していただきます

※各種切削加工機、ＣＡＤ／ＣＡＭの操作が出来る方を希望いたし

ます。取扱材料は樹脂のみです。

※今回の募集は業務経験者を求める求人です。

社員平均年齢４０歳と比較的若い社員が多い会社だと思います

風通しも良い会社です。

今までに培ってきた経験を当社で発揮してください。

※変更範囲：会社が定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒611-0041

京都府宇治市槇島町十八５２－２

最寄り駅

近鉄京都線 向島駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

経験者（マシニングセンタ・ＮＣ旋盤・ＮＣルーター）

必要なＰＣスキル

ＣＡＤ／ＣＡＭ

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

日給による支給 日額９，５００円～（月額に当たる部分の賃金）

＊皆勤手当・家族手当は支給なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

191,000円〜310,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

176,000円〜280,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職能手当 15,000円〜30,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊皆勤手当：１０，０００円

＊家族手当：１０，０００円

※初年度賞与は会社規定額

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

35,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.50％〜2.50％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時40分〜17時40分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期 １日８時間まで、６回を限度として１ヶ月８０時間まで、

１年７２０時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

会社カレンダーあり（年２回程度、土曜日出勤あり）

年次有給休暇は試用期間満了後の所定日に付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

32人

就業場所

31人

うち女性

10人

うちパート

2人

設立年

平成5年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

半導体製造装置・食品梱包装置・充填装置・電子関連機器装置等の

部品加工業及び樹脂素材販売

会社の特長

堅実経営

顧客満足度アップを目指して、全社で業務にあたっています。

若いエネルギーで更なる成長を目指します。

法人番号

8130001033697

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

令和８年１１月１８日

選考場所

〒601-8047

京都府京都市南区東九条下殿田町７０

京都テルサ東館２階中会議室

最寄り駅

京都市バス 九条車庫前駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

その他

その他の応募書類

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査を実施させていただきます

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

ヤマモト トシユキ

担当者

山本 利行

電話番号

0774-20-9551

ＦＡＸ

0774-20-9556

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

この求人は、１１月１８日開催「シニア人材対象合同就職面接会」

参加求人です。事業所への事前連絡及び紹介状の交付は不要です。

応募希望の方は、１１月１８日（水）１３時～１６時の間に会場

「京都市南区東九条下殿田町７０ 京都テルサ東館中会議室」へ

お越しください。（詳細は各安定所窓口へお尋ねください。）

• 【通勤について】
• マイカー通勤：可

（但し駐車場は敷地外となります／駐車場代自己負担なし）

• バイク・自転車通勤：可

• 年次有給休暇は試用期間満了後の直後の２１日から付与します

• 【休日等についての補足】

• 年末年始（１２／２９～１／４）

• 夏期（８／１４～８／１６）

※当社は高度な加工技術や知識をもって、様々な樹脂の素材から精

度の高い工業部品を切削加工している企業です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

社員平均年齢４２歳と比較的若い社員が多い会社だと思います

風通しも良い会社です。

今までに培ってきた経験を当社で発揮してください。

取扱材料は樹脂のみです。

年商

令和5年

3億9,700万円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

京都中小企業振興センター入会

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。