一般事務

ハローワーク事業所名

株式会社 トップ

就業場所

〒507-0037

岐阜県多治見市音羽町４－８５

当社 多治見事務所

職種

一般事務（コールセンター）／多治見市

仕事内容

・電話対応

・パソコン入力

・書類管理および書類整理

・商品の入出荷

（従事すべき業務の変更の範囲：原則無し）

• 服装・髪型・ネイル自由！自分らしいスタイルで働けます。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23020-64932961

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

名古屋中公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

事務用機械器具賃貸業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2302-215120-7

事業所名

カブシキガイシャ トップ

株式会社 トップ

所在地

〒450-0002

愛知県名古屋市中村区名駅５丁目２９番８号

ＮＯＢＵＮＡＧＡ第一ビルディング

ホームページ

http://www.oa-top.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

一般事務（コールセンター）／多治見市

仕事内容

・電話対応

・パソコン入力

・書類管理および書類整理

・商品の入出荷

（従事すべき業務の変更の範囲：原則無し）

• 服装・髪型・ネイル自由！自分らしいスタイルで働けます。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒507-0037

岐阜県多治見市音羽町４－８５

当社 多治見事務所

最寄り駅

ＪＲ中央本線・太多線 多治見駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

【職務経験不問・新卒者と同等処遇】【キャリア形成のため】

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中のみ職務手当が５，０００～２５，０００円（固定残業

代として３～１６時間分）

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

214,000円〜235,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

209,000円〜209,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

5,000円〜26,000円

固定残業代に関する特記事項

職務手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支

給し、３～１７時間を超える時間外労働分は、追加で支給。

＊記載された時間数は、固定残業代の積算根拠です。実際の時間外

労働の見込みや実績を表すものではありません。

その他の手当等付記事項（ｄ）

役職手当０．５万～２８．５万円

職制手当０．５万～３６万円

家族手当０．４万円～

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

100,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜2,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

500,000円〜1,600,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜18時15分

就業時間に関する特記事項

＊年間労働時間２，０８５時間。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

＊バースデー休暇。（有休使用）（家族全員、彼氏ｏｒ彼女）

＊他、求人条件特記事項欄参照。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,736人

就業場所

11人

うち女性

10人

うちパート

0人

設立年

平成4年

資本金

1,500万円

労働組合

なし

事業内容

＜通信事業部＞ ＮＴＴ通信機器、ＯＡ機器、複合機、ＩＴ関連商

品の提案、企画販売、旅行、メンテナンス ＜セキュリティ事業部

＞ セキュリティシステムの提案、企画販売、施工、メンテナンス

会社の特長

当社はＮＴＴ西日本特約店とシャープ販売店、セキュリティハウス

代理店として高い知名度と優れた商品構成を有し、しっかりとした

研修制度がある為未経験の方でも安心してご入社して頂けます。

法人番号

9180001031704

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

4人

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒507-0037

岐阜県多治見市音羽町４－８５

当社 多治見事務所

最寄り駅

ＪＲ中央本線・太多線 多治見駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒507-0037

岐阜県多治見市音羽町４－８５

当社 多治見事務所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

履歴書には必ず【メールアドレス】の記載をお願い致します。

担当者

課係名、役職名

担当

担当者

採用係

電話番号

052-583-1905

ＦＡＸ

052-583-1906

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊健康経営優良法人を取得。これからも継続的な取得に向けて、

社員とそのご家族の健康維持向上に努めることを宣言します。

＊電話応募受付後の書類送付先：

〒５０７－００３７

岐阜県多治見市音羽町４－８５

当社 多治見事務所 採用担当宛

＊書類選考通過の方には、お電話にて面接日程を通知。

※書類選考結果：３営業日以内（書類到着後）

※履歴書には必ず【メールアドレス】の記載をお願い致し

ます。

※採用ダイヤル【０１２０－３５０－３１４】

※または、担当者の携帯番号からご連絡します。

＊ご不在時も含め、計３回まで弊社から電話連絡。

最後の連絡から３営業日以内に折返しない場合は

＜ご辞退＞とさせて頂きます。

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【未経験の方大歓迎！】服装・髪型・ネイルが自由で、風通しの良

い職場です。２０代から３０代のスタッフも自分らしいスタイルで

仕事に取り組んでいます。是非、お気軽にご応募ください。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

名古屋支店

代表的な支店・営業所・工場等２

大阪支店

代表的な支店・営業所・工場等３

福岡支店

年商

令和7年

395億1,400万円

令和6年

332億6,800万円

令和5年

303億円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

各種社会保険完備

自社健保完備（トップグループ健康保険組合）

退職金制度

財形貯蓄

各種研修

資格取得補助

社員旅行

完全週休２日制（土・日）

祝日

年末年始

夏季

ＧＷ

有給休暇（消化率５０％以上）

慶弔休暇

産前・産後休暇（取得実績あり）

育児休暇（取得実績あり）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

営業職・事務職・技術職で担当は分かれますが

ＯＪＴ研修含め、手厚く行っております。

詳しくは、面接担当よりお聞きください。

両立支援の内容

子育てなどで時短勤務は可

詳しくは、面接担当よりお話します。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。