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障害福祉サービス事業 サービス管理責任者・生活支援員

Exclusive opportunity

Onsite

障害福祉サービス事業 サービス管理責任者・生活支援員

特定非営利活動法人 虹の家

障害福祉サービス事業 サービス管理責任者・生活支援員

23 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

特定非営利活動法人 虹の家

就業場所

〒954-0124

新潟県長岡市中之島834-7

職種

障害福祉サービス事業 サービス管理責任者・生活支援員

仕事内容

障害福祉サービス事業所 サービス管理責任者・生活支援員

  • 夜間勤務なし(日中活動のみの施設)*土曜開所月1回(その他

の土曜・日曜・祝日休み)

**【デイワークス中之島:**就労継続支援B型】

**【デイスマイル:**生活介護】 *利用者定員:各施設20人

  • 社有車での送迎業務をお願いする場合あり

(ハイエースまたは軽自動車)

  • 応募前の職場見学可能です。(ハローワーク相談後)

**変更の範囲:**法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15020-12485761

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

長岡公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1502-614976-7

事業所名

トクテイヒエイリカツドウホウジン ニジノイエ

特定非営利活動法人 虹の家

所在地

〒954-0124

新潟県長岡市中之島834-7

ホームページ

niji-ie.or.jp

正社員

フル

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

障害福祉サービス事業 サービス管理責任者・生活支援員

仕事内容

障害福祉サービス事業所 サービス管理責任者・生活支援員

  • 夜間勤務なし(日中活動のみの施設)*土曜開所月1回(その他

の土曜・日曜・祝日休み)

**【デイワークス中之島:**就労継続支援B型】

**【デイスマイル:**生活介護】 *利用者定員:各施設20人

  • 社有車での送迎業務をお願いする場合あり

(ハイエースまたは軽自動車)

  • 応募前の職場見学可能です。(ハローワーク相談後)

**変更の範囲:**法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒954-0124

新潟県長岡市中之島834-7

就業場所に関する特記事項

採用後、デイワークス中之島・デイスマイルのどちらかに配属

(長岡市中之島392)(長岡市中之島292-1)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

デイワークス中之島

デイスマイル

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜62歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢(63歳)上限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

介護・障害福祉サービス事業所での勤務経験

必要なPCスキル

パソコン(ワード・エクセル等)の基本操作

必要な免許・資格

免許・資格名

その他の福祉・介護関係資格

必須

サービス管理責任者資格 必須

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

2か月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給制1,100円~

定額的に支払われる手当81円~

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

215,480円〜285,850円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

179,000円〜231,500円

定額的に支払われる手当(b)

業務手当 8,950円〜23,150円

処遇改善手当 12,530円〜16,200円

管理職手当手当 15,000円〜15,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

**〇業務手当:**基本給の5~10%

(配属先、経験によって決定)

**〇処遇改善手当:**基本給の7%程度

(加算の状況によって賞与時にも一時金として支給)

**〇管理職手当:**サービス管理責任者手当

  • 資格手当、扶養手当等(法人給与規程による)

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

38,700円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

2.00%〜4.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年3回

賞与金額

計 4.90ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

8時30分〜17時15分

就業時間に関する特記事項

早番(8時出勤)あり(交代制)

  • 時間外手当で対応

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

  • 月1回土曜開所日は時間外手当で対応
  • 早番は時間外手当で対応

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日,祝日

週休二日制

毎週

その他

月1回土曜開所日あり(2ヶ月に1回程度で交代制・時間外手当で

対応)お盆・年末年始休みあり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 63歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

19人

就業場所

18人

うち女性

8人

うちパート

7人

設立年

平成20年

労働組合

なし

事業内容

障がい者(精神・知的・身体)の就労支援と生活介護を行う。

会社の特長

障がい者とそのご家族に寄り添い、充実した人生が送れるように支

援を行っています。熱意のある方!私達とー緒にお仕事をしてみま

せんか?

役職

理事長

法人番号

8110005012550

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒954-0124

新潟県長岡市中之島834-7

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

法人本部へ持参可

郵送の送付場所

〒954-0124

新潟県長岡市中之島834-7

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

法人本部 *ハローワーク以外の職業紹介事業者から

の営業はお断りします

担当者(カタカナ)

ヤノ

担当者

矢野

電話番号

0258-89-7377

FAX

0258-89-7273

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 処遇改善手当は加算状況により賞与支給時にも一時金として支給

・賞与月数にプラスして支給

・令和7年は3回の賞与時に支給実績あり

  • 試用期間中、1月につき1日有給休暇を付与(2か月で2日)
  • インフルエンザ予防接種 全額法人負担

・毎年11月頃、希望者

〇制服なし

〇ジャージ(上着)エプロン支給

  • 応募連絡:平日(17時以降否)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

虹の家【理念】

・障がい者とその家族に寄り添い、充実した人生が送れるように支

援します。

・福祉の増進に寄与することで、この地域に貢献することを目指し

ます

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「 ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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