土木作業員

ハローワーク事業所名

高玉建設工業 株式会社

就業場所

〒086-0205

根室振興局、釧路総合振興局管内の建設工事現場

職種

土木作業員

仕事内容

• 土木工事の作業全般

【工事内容】道路工事、舗装工事、河川工事、海岸工事

道路維持工事等

・土木工事の作業員は、大型建設機械では対応できない細部の作業

や多種少量で機械化が困難な諸作業など、人力で行うことが不可

欠な作業を担います。

＊現在の土木工事は機械施工の割合が増加しており、筋肉に大きな

負担のかかる作業が減少しています。

【変更の範囲：変更なし】

【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01200-00042660

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

根室公共職業安定所

求人区分

季節

オンライン自主応募の受付

可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0120-000686-3

事業所名

タカタマケンセツコウギョウ カブシキガイシャ

高玉建設工業 株式会社

所在地

〒086-0205

北海道野付郡別海町別海常盤町５番地

ホームページ

https://takatama-k.com/

正社員以外

季節

経験不問

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

土木作業員

仕事内容

• 土木工事の作業全般

【工事内容】道路工事、舗装工事、河川工事、海岸工事

道路維持工事等

・土木工事の作業員は、大型建設機械では対応できない細部の作業

や多種少量で機械化が困難な諸作業など、人力で行うことが不可

欠な作業を担います。

＊現在の土木工事は機械施工の割合が増加しており、筋肉に大きな

負担のかかる作業が減少しています。

【変更の範囲：変更なし】

【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

有期雇用作業員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

2026年10月1日〜2027年1月31日

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

冬季に施工する工事の受注があった場合

就業場所

〒086-0205

根室振興局、釧路総合振興局管内の建設工事現場

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙可能区域での就業なし：喫煙可能区域での業務なし

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

349,650円〜420,084円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

302,400円〜363,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

47,250円〜56,784円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は、所定労働日１日当たり１時間分を支給します。

※所定労働日に１時間を超える時間外労働があった場合は、別途

残業代を支給します。

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊月額の賃金は、２１日勤務した場合の支給額です。

賃金形態等

日給

14,400円〜17,300円

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

13日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり2.00％〜7.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

7時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

著しい降雪に伴う除雪作業

１月～３月

休憩時間

90分

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

降雨等により工事の施工が不能な日は休日になる場合があります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

56人

就業場所

56人

うち女性

9人

うちパート

2人

設立年

昭和25年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

北海道開発局、北海道、別海町等が発注する公共事業（土木工事、

舗装工事、道路維持等）を主に釧根管内で施工する建設会社です。

＊マイページあり

会社の特長

福利厚生制度（給与、労働時間・休暇、安全・健康、社内表彰）の

充実。会社負担による外部研修を併用した教育も充実し、チャレン

ジしながら働くことができる会社です。

法人番号

1462501000142

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒086-0205

北海道野付郡別海町別海常盤町５番地

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒086-0205

北海道野付郡別海町別海常盤町５番地

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前連絡後、紹介状・履歴書を事業所まで郵送又はメールして下さ

い。後日、本人へ面接日時をご連絡します。

担当者

課係名、役職名

総務部次長

担当者（カタカナ）

アリト キヨハル

担当者

蟻戸 喜世治

電話番号

0153-75-2011

ＦＡＸ

0153-75-3580

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【事業所からのメッセージ】

・未経験者歓迎

・有給休暇取得１００％達成（令和５年度実績）

・慶弔休暇制度を設けています。

・通年雇用契約へ労働条件を変更する場合があります。

・技術系の正社員への登用制度があります。

「オンライン自主応募可」

※オンライン自主応募の方は紹介状不要。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・未経験者歓迎

・有給休暇取得１００％達成

・慶弔休暇制度を設けています。

・通年雇用契約へ労働条件を変更する場合があります。

・技術系の正社員への登用制度があります。

年商

令和5年

20億7,400万円

令和6年

21億7,100万円

令和7年

19億9,700万円

主要取引先

主要取引先１

国土交通省北海道開発局

主要取引先２

北海道

主要取引先３

別海町

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

休職前の職務へ復職していただきます。

福利厚生の内容

・資格取得支援制度

職務の遂行に必要な（資する）資格を取得しようとする場合には、

受験料、講習会費用、書籍購入費用、交通費、宿泊費等、必要な費

用を負担します。

・住宅取得祝金

勤続年数が１０年以上の職員が別海町内に住宅を取得した場合に１

００万円支給します。

・慶弔祝金、見舞金制度、慶弔休暇制度

従業員とその家族に慶弔があった場合に、祝金、見舞金の支給と、

有給の特別休暇を付与します。

両立支援の内容

・子育て休暇制度

小学生以下の子を扶養する者が申請した場合は、年間に５日の有給

の子育て休暇を付与します。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。