株式会社 quattro
放課後デイでの理学・作業療法士
21 days ago
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Important information
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
1 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社 quattro
就業場所
〒771-1265
徳島県板野郡藍住町住吉字神蔵6番1
ナチュラルキッズ4th
職種
放課後デイでの理学・作業療法士(藍住町)/事業拡大増員
仕事内容
事業拡大の為、スタッフ増員!(令和8年4月オープン)
発達に課題を抱えるお子様に対する運動療育や学習支援を5~7名
のチームで直接的に支援します。専門的な資格や知識を活かし、
個別訓練や集団療育に携わっていただきます。
・個別支援計画、指導計画の作成
・指導の記録、点検
・保護者の方への対応、清掃、送迎など
7.5時間勤務残業・持ち帰り業務なし!
プライベート充実させたい方歓迎子育て世代応援企業です!
*業務の変更範囲:変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
36070-04766161
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
鳴門公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
3607-614629-2
事業所名
カブシキガイシャ クワトロ
株式会社 quattro
所在地
〒771-0212
徳島県板野郡松茂町中喜来字群恵183-1
ホームページ
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
年齢不問
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
放課後デイでの理学・作業療法士(藍住町)/事業拡大増員
仕事内容
事業拡大の為、スタッフ増員!(令和8年4月オープン)
発達に課題を抱えるお子様に対する運動療育や学習支援を5~7名
のチームで直接的に支援します。専門的な資格や知識を活かし、
個別訓練や集団療育に携わっていただきます。
・個別支援計画、指導計画の作成
・指導の記録、点検
・保護者の方への対応、清掃、送迎など
7.5時間勤務残業・持ち帰り業務なし!
プライベート充実させたい方歓迎子育て世代応援企業です!
*業務の変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
有期契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10人
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況
、従事している業務の進捗状況(通算契約期間上限5年)
就業場所
〒771-1265
徳島県板野郡藍住町住吉字神蔵6番1
ナチュラルキッズ4th
最寄り駅
吉成駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
6分
就業場所に関する特記事項
異動の可能性あり
松茂町・北島町・鳴門市・藍住町
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
鳴門市、松茂町、北島町
必要な免許・資格
免許・資格名
理学療法士
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
239,000円〜310,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
163,000円〜234,000円
定額的に支払われる手当(b)
療法士手当 50,000円〜50,000円
子連れ勤務手当 1,000円〜1,000円
処遇改善加算手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
あり
15,000円〜15,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、5時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)
*子連れ勤務手当は必ず全員に支給します
*基本給は経験年数などを考慮して決定します
月平均労働日数
20.9日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜6,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時30分〜18時00分
就業時間2
9時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
(2)祝日、土曜日の場合、9時~17時30分となります。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
1時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
114日
休日等
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
リフレッシュ休暇:年に3日×3回 ※週休2日のシフト制です。
なるべくご希望のお休みを反映できるようにしています。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金
確定拠出年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
託児施設に関する特記事項
子連れ勤務応相談
会社の情報
従業員数
企業全体
76人
就業場所
1人
うち女性
1人
うちパート
0人
設立年
平成27年
資本金
300万円
労働組合
なし
事業内容
介護福祉・障がい福祉を中心として事業所を展開しています。また
、教育コンサルタント部門も持ち福祉業界の教育事業も行っていま
す。
会社の特長
柔軟な発想を大切にし、介護業界にとどまらず
他業種に影響を与えられる社会貢献や最新の業務形態の
提案ができる企業を目指しています。
法人番号
3480003000938
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
新規事業所設立
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒771-0219
徳島県板野郡松茂町笹木野字灘23-1
ナチュラルキッズ
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
担当者
課係名、役職名
管理者
担当者(カタカナ)
ヨシダ アキ
担当者
吉田 安希
電話番号
088-676-3128
FAX
088-677-3701
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*子連れ勤務応相談
*入院保険完備(個人的な入院もサポートされます)
*慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、教育制度、OJT、
研修費補助制度あり
*髪色・服装自由
*36協定届出済み
*あわ~ず加入
面接は松茂町のナチュラルキッズにて行います。
県外からの応募の場合、オンライン面接に対応します!
面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。
面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
株式会社 quattroは、板野郡松茂町の法人で、デイサービ
スや訪問介護、居宅介護支援、放課後等デイサービスなど幅広くサ
ービスを展開しています。
【ナチュラルキッズグループでは】
リズム運動やプールなど体を動かすことを大事にしたプログラムを
行っています。感覚統合療法を用いた集団療育を実践したいと考え
ています。活動(運動や遊び)を通じて、子供たちの発育や自立を
促進できるよう支援します。
ナチュラルキッズでは、よりよい支援を提供するために他職種間で
も活発に意見を出し合える雰囲気を大切にしています。
【スタッフ増員募集*一緒に成長していける仲間を募集します】
利用希望児童増加のためスタッフを募集!
配属は、4つの店舗のうちのいずれかになります。
経験のある方も未経験の方も、チームの一員として一緒に成長して
いける方を歓迎します!
放課後等デイサービスや療育経験がないという方も、まずはご相談
ください!業務になれるまで、しっかりサポートしていきます。
年商
令和元年
1億円
職務給制度
なし
復職制度
なし
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
両側
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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