精密機械加工オペレーター

ハローワーク事業所名

株式会社 三谷製作所

就業場所

〒722-0062

広島県尾道市向東町１４７４５－２２

職種

精密機械加工オペレーター

仕事内容

ものづくりを通して、お客様と未来をカタチづくるお仕事です。

お客様はＪＦＥや全国有数の産業機械メーカー等です。

ＮＣ旋盤・マシニングセンターの加工及びプログラム入出力を担当

して頂きます。（経験者優遇します。）

未経験でも大丈夫です！業務に必要なスキル等につきましては、し

っかりとサポートします。

入社１、２年目は先輩について仕事を覚えてもらいます。

＊１年目―図面の理解、計測器による測定。

２年目―ＮＣプログラムの編集、工具の取付。

などが理解できるようになります。

経験を積んだのち、意欲のある方はＣＡＤ、ＣＡＭにチャレンジ出

来ます。【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34040-05694861

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

尾道公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

その他の金属製品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3404-000617-0

事業所名

カブシキガイシヤ ミタニセイサクシヨ

株式会社 三谷製作所

所在地

〒722-0062

広島県尾道市向東町１４７４５－２２

ホームページ

https://onomichi-mitani.co.jp

正社員

フル

経験不問

資格不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

精密機械加工オペレーター

仕事内容

ものづくりを通して、お客様と未来をカタチづくるお仕事です。

お客様はＪＦＥや全国有数の産業機械メーカー等です。

ＮＣ旋盤・マシニングセンターの加工及びプログラム入出力を担当

して頂きます。（経験者優遇します。）

未経験でも大丈夫です！業務に必要なスキル等につきましては、し

っかりとサポートします。

入社１、２年目は先輩について仕事を覚えてもらいます。

＊１年目―図面の理解、計測器による測定。

２年目―ＮＣプログラムの編集、工具の取付。

などが理解できるようになります。

経験を積んだのち、意欲のある方はＣＡＤ、ＣＡＭにチャレンジ出

来ます。【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒722-0062

広島県尾道市向東町１４７４５－２２

就業場所に関する特記事項

又は流通団地工場（尾道市美ノ郷町本郷１―１６２）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に１カ所喫煙所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

尾道市内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

233,000円〜385,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜330,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

33,000円〜55,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は、２２時間分を職務手当として支給し、２２時間を超

える場合、法定通り支給

その他の手当等付記事項（ｄ）

扶養家族手当

配偶者 ３，０００円

第１子 １，０００円

第２子以降 １，０００円

月平均労働日数

20.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5.00％〜6.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 4.80ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

21時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的な受注量の変動等により納期が逼迫した時は、労使協議を経

て１ヶ月８０時間、年６回、年間７２０時間までこれを延長できる

休憩時間

60分

年間休日数

114日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

会社カレンダーによる。祝日の無い週の土曜日が休みになります。

夏季休暇及び年末年始休暇有。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり，世帯用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

43人

就業場所

43人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

大正7年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ワクワクするモノづくりの技術や知見を活かして、

ワクワクする未来を創り出す。

会社の特長

デジタル最新技術を活用したモノづくりが進む中、逆に人の技術や

経験がなくては造ることが難しいモノに注力し、長い歴史の中で培

った技術を活かして産業の発展に貢献するモノづくり企業です。

法人番号

3240001038590

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒722-0212

広島県尾道市美ノ郷町本郷１－１６２

尾道流通団地工場

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒722-0212

広島県尾道市美ノ郷町本郷１－１６２

尾道流通団地工場

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

適性検査（１０分程度）

担当者

課係名、役職名

総務部主任

担当者（カタカナ）

ツクモ ムツミ

担当者

九十九 陸美

電話番号

0848-40-0211

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 増員２名（経験者優遇します）（未経験者も可）経験は無くても

大丈夫です！しっかり指導しますので安心して下さい。

• 就業場所（本社工場）又は（流通団地工場）
• 応募につきましては、

紹介状、履歴書、職務経歴書を、流通団地工場 総務部九十九宛

に、送付又はｍａｉｌして下さい。

書類選考後、面接日時をご連絡致します。

※尚、賃金額・昇給額につきましては、

個人の技術力・経験実績・企業全体に対する貢献度など考慮させ

て頂いております。

※職場見学のみでも歓迎します。お待ちしております。

【事業所一覧】

• 株式会社三谷製作所

本社工場 尾道市向東町１４７４５－２２

流通団地工場 尾道市美ノ郷町本郷１－１６２

【主な取引先】

ＪＦＥスチール、アベックス、ＩＳＳリアライズ、荏原製作所

化繊ノズル製作所、菊水製作所、クボタ、神戸製鋼所、昭和工業

住友重機械搬送システム、月島機械、豊国工業

広島メタル＆マシナリー、三井造船特機エンジニアリング

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ｍｉｔａｎｉ ｄｅ ｓｅ１ｋａｉ

加工技術で「世界一（ｓｅｋａｉ１）」になりたい、

という強い思いも込めて！

「三谷製作所に頼んで正解だった。」と言われる会社を目指して、

仲間と共にモノづくりの未来へ！

１００年の歴史から培ったノウハウを活かした技術集団として、

日本全国の一流メーカーからの多種多様な依頼に

「先進の技術力」でお応えしています。

新たな挑戦に向けて、若い力を存分に発揮できる環境づくり

に取り組んでいます。

仕事と育児の両立応援の一環として、３歳までの時短勤務を、

独自の制度として就学前までに延長しています。朝の支度や

保育園への送迎にゆとりが出来、仕事への意欲も増しています。

加工技術の新たな開発に成功した社員を表彰しています。

目標を持ち、挑戦することで、やる気が高まります。

関連会社

関連会社１

有限会社みたに

関連会社２

田熊造船株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

資格取得制度、育児休業所得促進、育児休業時短勤務延長、予防接

種費用一部補助、がん検診受診費用一部補助

事業所に関する特記事項

会社が必要と認めた場合、６５歳を超えて引き続き雇

用する場合がある。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。