不動産プランナー

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他営業、不動産個人営業、その他販売/フロアスタッフ

＼働き方を変えて収入を伸ばせる／
＼知識は入社後に身につけられる／

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✅月給30万円～＋毎月インセンティブ
✅完全週休2日制（土日休み）
✅年4回の査定で成果を評価
✅不動産・金融知識は入社後に習得

仕事内容

人に貸して家賃収入を得るための
不動産を、お客様に提案する仕事です。

お客様のライフプランや
将来の目標を伺い、
その内容に合う物件と
運用プランを提案します。

【主な仕事】
・お客様へのご案内、
希望や状況のヒアリング

・物件の選定、提案資料や
シミュレーションの準備

・お客様への訪問、物件や
運用プランの説明

・契約書類の作成、社内入力、
社内への報告

仕事の進め方

商談前には、お客様ごとの状況に合わせて、
提案資料とシミュレーションを準備します。

商談では、数字や条件だけを伝えるのではなく、
将来の希望や不安を確認しながら説明します。

決められた作業を繰り返すのではなく、
お客様ごとに考えながら提案内容を組み立てます。

内容に納得いただけた場合は、
契約手続きを進めます。

1日の流れ

10:00 朝礼・訪問予定の確認
11:00 提案資料・シミュレーション準備
13:00 お客様訪問
17:00 契約書類作成・社内入力
19:00 退社

入社後の流れ

入社後は、不動産や金融の
基礎知識を学ぶ研修から始めます。

専門知識は入社後に習得できるため、
現時点で不動産の知識は必要ありません。

求めている人材

＼知識は入社後に身につけられる／
＼異業種からの転職、大歓迎！／

【こんな方にピッタリです】
✅決められた作業だけでなく、
考えて動く仕事がしたい方

✅これから人と関わる力を
身につけたい方

✅努力や成果を
収入につなげたい方

【必須条件】
・30歳未満の方
（例外事由3号のイ）
（長期勤続によるキャリア形成のため）
・接客や販売などの対面業務経験
（業界や年数は不問です）

【歓迎条件】
・商材の比較や提案の経験
・店舗での目標に向けた工夫の経験
・宅地建物取引士の資格
・ファイナンシャルプランナー資格

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

10:00～19:00
（休憩時間1時間00分／実働8時間）
※直行直帰も可能です。
※残業は月平均20時間以内です。

休日休暇

完全週休2日制（土曜日・日曜日）
※休日出勤時は必ず代休を取得します。

・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇（5日以上の連続取得可能）
・産前・産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・契約休暇
（成約1件につき1日支給）

• 契約休暇（契約1件につき1日の休暇を付与）
• 頑張った分、プライベートも充実させて欲しいという思いから導入した制度。1週間まとめて休暇をとり、海外旅行を楽しむ先輩も！仕事とプライベート、どちらも楽しんでください！

勤務地

〒1070062東京都港区南青山１丁目１番１号新青山ビル東館３階

交通・アクセス

東京メトロ銀座線・半蔵門線・大江戸線『青山一丁目駅』1分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 22万600円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万9400円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給30万円～スタート
＋各種手当
＋インセンティブ
＋報奨金
※経験や能力などを考慮の上決定します。

試用・研修期間：6か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

• 年収540万円

月給30万円＋インセンティブ
※年間3件成約の場合

• 年収720万円

月給30万円＋インセンティブ
※年間6件成約の場合

• 年収1,080万円

月給30万円＋インセンティブ
※年間12件成約の場合

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給
（月5万円まで）
・役職手当
・資格手当
（宅建士：月3万円）
・企業年金制度
・社内研修制度
・資格取得支援制度
（合格時に全額負担）
・宅建合格祝い金
（入社後に合格した場合、宅建合格者の受験費用を会社が全額負担＆合格者へ祝い金10万円を支給！）
・新人賞
（3ヶ月以内の成約で20万円支給）
・ゴルフレッスン無料
・PCおよびスマートフォン貸与
・オフィス内禁煙
・団体保険無料加入（死亡保険・入院保険）

職場環境

20代を中心とした若いメンバーが活躍中。
平均年齢は26歳で活気のある職場です。
異業種から就職した先輩が多数在籍。
元調理師や元店員など前職は様々です。
個人で競い合う風土ではありません。
仲間と協力しながら成長できる社風です。

選考プロセス

【応募後のプロセス】

• WEBエントリーによる書類選考

応募フォームよりご応募ください。
結果は1週間以内にご連絡差し上げます。

• 面接2回

1次面接はオンラインにて実施します。
2次面接は本社にて実施します。

• 内定・入社

応募から内定まで1ヶ月以内を予定しています。
面接日や入社時期はご相談に応じます。