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【東京都文京区】量子コンピューティングおよび量子通信、量子デバイス動作原理に関する研究

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【東京都文京区】量子コンピューティングおよび量子通信、量子デバイス動作原理に関する研究

doda (デューダ)

【東京都文京区】量子コンピューティングおよび量子通信、量子デバイス動作原理に関する研究

Skills

R

21 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

1 October 2026

What they need


【企業名】

株式会社豊田中央研究所

【職種名】

【東京都文京区】量子コンピューティングおよび量子通信、量子デバイス動作原理に関する研究

【仕事内容(概要)】

【東京都文京区】量子コンピューティングおよび量子通信、量子デバイス動作原理に関する研究

【具体的な仕事内容】

~トヨタグループの最先端技術研究所で働ける希少ポジション/数々の受賞歴あり/フレックス制・年間休日121日~

■募集概要:

トヨタグループの中央研究所の役割を担う当社にて、量子情報、量子コンピューティングに関する研究をお任せします。

■業務内容:

量子コンピューティング技術を活用した計算科学、機械学習および量子通信や量子デバイスの動作原理に関する研究開発を実施する研究者を募集します。

■働きやすい環境:

◇年間休日121日、有給取得平均日数約15日とプライベートの時間を豊富に確保することができます。

◇当社ではコアタイムの無いフレックスタイム制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた業務スケジュールを組むことができます。

■当社の事業について:

当社は、「当面の開発にとらわれず、将来の事業に繋がるような遠大な研究をする研究所を創る」ことを目指し、トヨタグループの中央研究所として設立されました。自動車に限らず、機械・電気・材料などの要素研究に基づいたカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーに貢献する技術、Well-beingと能力の拡張を目指すデジタルヒューマン技術等の研究を行い、トヨタグループを通じて社会に提供していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

計算科学や情報工学および量子力学に関連する博士学位をもつこと

■歓迎条件

・日本語ビジネス上級レベル

【勤務地】

<勤務地詳細>

東京キャンパス

住所:東京都文京区後楽1 - 4 - 14 後楽森ビル10階

勤務地最寄駅:中央・総武線/水道橋駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】

<勤務地補足>

※勤務地は、候補者の方の専門性・レベルと職務上の必要性および受入体制等を鑑み、愛知本社となる可能性もございます。

<転勤>

当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>

可

【住所設定】

東京キャンパス/東京都文京区後楽1 - 4 - 14 後楽森ビル10階 [最寄り駅]飯田橋駅

【勤務時間】

<労働時間区分>

フレックスタイム制

フレキシブルタイム:6:00~22:00

休憩時間:60分(12:00~13:00)

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

8:30~17:30

<時短勤務>

相談可

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

試用期間中は標準時間帯勤務(8:30~17:30)の勤務が必須となります。

【給与】

<予定年収>

500万円~1,100万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円~670,000円

<月給>

300,000円~670,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:社内規定に基づく

家族手当:社内規定に基づく

社会保険:各種社会保険完備

厚生年金基金:補足事項なし

退職金制度:補足事項なし

<定年>

60歳

<育休取得実績>

有

<教育制度・資格補助補足>

・国内外留学制度

・サブスクリプション型eラーニング講座受講費補助

・TOEIC(R)テスト IPテスト(オンライン)

・EQ研修

・メンタルウェルネス研修

<その他補足>

■基本プラン(社員食堂、通勤費補助、社外契約施設、福利厚生施設、財形貯蓄、融資制度(持家、車)、クラブ・同好会 等)

■カフェテリアプラン(昼食費補助、自己啓発費用補助、リフレッシュ費用補助、健康推進のための費用補助 等)

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数121日

■年末・年始休暇、年次有給休暇

■有給休暇:平均取得日数17日(24年実績)

【事業概要】

■事業内容:

当社は、「当面の開発にとらわれず、将来の事業に繋がるような遠大な研究をする研究所を創る」ことを目指し、トヨタグループの中央研究所として設立されました。自動車に限らず、機械・電気・材料などの要素研究に基づいたカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーに貢献する技術、Well-beingと能力の拡張を目指すデジタルヒューマン技術等の研究を行い、トヨタグループを通じて社会に提供していきます。

【郵便番号】

4801192

【所在地】

愛知県長久手市横道41-1

【設立年 補足】

1960年11月

【従業員数】

921名

【市場】

非上場

【資本金】

3,000百万円

【売上高】

21,918百万円

【HPリンク先】

https://www.tytlabs.co.jp/

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