総合職※文理不問

ハローワーク事業所名

ＡＧＣディスプレイグラス米沢 株式会社

就業場所

〒992-1128

山形県米沢市八幡原４丁目２８３７－１１

職種

総合職（生産管理）文理不問

仕事内容

【生産管理業務（半導体用ガラス研磨加工）】

・生産計画立案

・生産の進捗・実績管理

・外注先管理

・生産管理システム導入

【従事すべき業務の変更の範囲：会社で定める業務】 応募前の見学も可能です。お気軽にご相談ください。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06020-05753661

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

米沢公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の電子部品・デバイス・電子回路製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0602-101496-8

事業所名

エイジーシーディスプレイグラスヨネザワ カブシキガイシ

ヤ

ＡＧＣディスプレイグラス米沢 株式会社

所在地

〒992-1128

山形県米沢市八幡原４丁目２８３７－１１

ホームページ

https://y-ady.co.jp/

正社員

フル

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

総合職（生産管理）※文理不問

仕事内容

【生産管理業務（半導体用ガラス研磨加工）】

・生産計画立案

・生産の進捗・実績管理

・外注先管理

・生産管理システム導入

【従事すべき業務の変更の範囲：会社で定める業務】

※応募前の見学も可能です。お気軽にご相談ください。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒992-1128

山形県米沢市八幡原４丁目２８３７－１１

最寄り駅

テクノセンター駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙室を設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

国内関係会社

（可能性はありますが稀です）

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢未満の方を募集（定年６０歳）

学歴

必須

大学以上

専攻について

専攻不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

製造業での生産管理業務のご経験

必要なＰＣスキル

Ｅｘｃｅｌ，Ｗｏｒｄ，Ｐｏｗｅｒ Ｐｏｉｎｔ

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

入社後満３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,400円〜315,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,400円〜315,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊日給月給制

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

24,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 5.30ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

フレックスタイム制

就業時間１

8時30分〜17時15分

就業時間に関する特記事項

（１）標準労働時間

コアタイム：なし

フレキシブルタイム：０時～２３時５９分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

季節業務による繁忙期等

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（ＧＬＴＤ）

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

500人

就業場所

500人

うち女性

103人

うちパート

0人

設立年

平成元年

資本金

4億円

労働組合

なし

事業内容

車載用カバーガラスの製造及び半導体用ガラスキャリア基板の加工

・製造

【ハローワークインターネットサービスで画像をご覧頂けます】

会社の特長

当社はＡＧＣ（株）と一体となって研究・開発を進め、生産活動を

行っています。これからも必要不可欠な会社であり続けるために挑

戦を続けます。

法人番号

3390001010304

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒992-1128

山形県米沢市八幡原４丁目２８３７－１１

最寄り駅

テクノセンター駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒992-1128

山形県米沢市八幡原４丁目２８３７－１１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験はＷＥＢで実施しますので、履歴書にはパソコンで確認で

きるメールアドレスを記載してください。

担当者

課係名、役職名

総務課 主任

担当者（カタカナ）

ホシノ エリコ

担当者

星野 英理子

電話番号

0238-28-8301

ＦＡＸ

0238-28-8317

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※半導体事業・新規事業拡大に伴う増員

【会社の履歴書】公開事業所

会社の強みや中途社員紹介などを公開中！ハローワーク米沢の相談

窓口・ＨＰ・公式ＬＩＮＥで確認できます。）

【会社説明会情報】

日時：２０２６年１０月２日（金）

１５：３０～１７：００

場所：当社

内容：会社説明、工程見学、ショールーム案内、個別相談会（希望

者のみ）

服装：自由

申込：直接当社までご連絡ください

※履歴書不要、お気軽にご来場下さい

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

応募前の見学も随時可能です。希望される方はハローワークへご相

談ください。その他お気軽にご相談ください。

【くるみん認定事業所】

女性の仕事と育児の両立をサポートの一定基準を満たした企業に

対し、厚生労働大臣が「子育てサポート企業」として

２度（２０１３・２０１７）の認定

２０２４年度～ 女性・男性ともに育児休暇取得率１００％

【スポーツエールカンパニー 山形県初認定】

スポーツ庁では、従業員の健康増進のために積極的な取組を

行っている企業を「スポーツエールカンパニー」として認定

【健康経営優良法人】

２０２０年より６年連続認定。食堂も完備しており、安価で健康的

なメニューを毎日お召し上がりいただけます。小鉢野菜や青汁を無

料提供

関連会社

関連会社１

ＡＧＣ株式会社（１００％出資の親会社）

職務給制度

あり

職務給制度の内容

＊

復職制度

あり

復職制度の内容

休職制度あり

福利厚生の内容

・食堂完備

・制服支給

・財形貯蓄

・確定拠出年金

・選択型福利厚生

（映画の割引、各種施設の割引等）

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

＊

両立支援の内容

【育児・介護との両立】

・休職制度

・子の看護休暇

・短縮勤務制度

・家族の看護休暇

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。