土木工事現場監督　土木施工管理技術者

ハローワーク事業所名

株式会社 オオバ

就業場所

〒996-0001

山形県新庄市五日町１２１５－２

職種

土木（建築）工事現場監督 土木（建築）施工管理技術者

仕事内容

新庄・最上地区における道路、河川、橋梁等の土木現場での

施工計画立案及び工事の監督・指導等施工管理業務全般 土木（建築）施工管理経験者は採用面で優遇 ＣＡＤ使用可能であれば尚良し

（ワード・エクセルは必須） 経験・能力・前職の給与を考慮の上、当社規定により賃金

を決定します。転職が不利にならないよう配慮します。

変更範囲：変更なし

応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

06050-02393561

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

新庄公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0605-000858-8

事業所名

カブシキカイシャ オオバ

株式会社 オオバ

所在地

〒996-0001

山形県新庄市五日町１２１５－２

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

土木（建築）工事現場監督 土木（建築）施工管理技術者

仕事内容

新庄・最上地区における道路、河川、橋梁等の土木現場での

施工計画立案及び工事の監督・指導等施工管理業務全般

※土木（建築）施工管理経験者は採用面で優遇

※ＣＡＤ使用可能であれば尚良し

（ワード・エクセルは必須）

※経験・能力・前職の給与を考慮の上、当社規定により賃金

を決定します。転職が不利にならないよう配慮します。

変更範囲：変更なし

応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒996-0001

山形県新庄市五日町１２１５－２

最寄り駅

新庄駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

17分

就業場所に関する特記事項

（市営）円満寺バス停 から 徒歩５分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

経験者尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

２級建築施工管理技士

必須

２級土木施工管理技士

必須

１級土木施工管理技士

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円〜450,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜450,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時間外手当

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

8,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり8,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

現場関係職員 年間３６０時間以内

上記以外の者 年間２５０時間以内

休憩時間

120分

年間休日数

114日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

年末年始、お盆、ゴールデンウイーク等

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

18人

就業場所

18人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

昭和32年

資本金

2,800万円

労働組合

なし

事業内容

土木、建築業

会社の特長

新庄・最上郡内において、安定的な営業を納めている。更に力を入

れ、柔軟な方針で営業展開するつもりである。会社の輪、明るい職

場に事故はないをモットーとしている。

法人番号

6390001008683

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒996-0001

山形県新庄市五日町１２１５－２

最寄り駅

新庄駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

17分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者

大場 照勝

電話番号

0233-22-1148

ＦＡＸ

0233-22-1958

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

〇試用期間終了後、社用車の貸与または通勤手当を支給します。

〇賃金は、経験・能力・前職給与を考慮し、当社規定により決定し

ます。

〇２０代～６０代の従業員が幅広く年齢問わず活躍しています。

〇主な現場は最上郡内となります。（遠方出張等なし）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

経験、能力前職の給与を考慮の上、当社規定により決定

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。