明和記念病院（常勤）

大分県大分市

更新日：2026年9月14日

＜未経験可＞＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜教育充実＞

療養型病院で働くスタッフを募集しています！年間休日115日・プライベートも充実 慌ただしさのない落ち着いた職場ですので、ゆとりを持って働いて頂けます。

• 求人情報

求人職種:

看護師 常勤

募集雇用形態:

常勤（夜勤あり）

仕事内容:

療養病棟における看護師業務
【病院情報】
病床数：120床（2棟）
看護基準：20対1
看護方式：プライマリー制
勤務体制：2交代制
夜勤体制：看護師2名/介護職2名

シフト:

日勤 08:30～17:30
準夜 15:00～00:00
夜勤 17:00～09:00

給与(常勤):

月給256,200～円
基本給179,200～円
諸手当77,000円
[諸手当内訳]:
資格手当：20,000円
皆勤手当：3,000円
夜勤手当：44,000円（11,000円×4回）
ベースアップ手当：10,000円
※上記は夜勤手当を含んだ給与モデルとなります
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当：上限20,000円/月
準夜手当：4,000円/回
※給与条件など詳細は「応募フォーム」よりお問い合わせください

待遇・福利厚生:

賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回
社会保険完備
通勤手当あり：上限20,000円/月（駐車場：500円/月）
単身用・世帯用住宅あり
退職金制度あり（勤続3年以上）
※賞与の支給実績
3年以上：4.0ヶ月
1年以上～3年未満：3.8ヶ月
1年未満：2.5ヶ月

休日・休暇:

週休2日制（年間休日115日）
年末年始
年次有給休暇
慶弔休暇
産休・育児休暇

教育制度:

教育委員会による各種教育研修会実施

雇用期間:

雇用期間の定めなし

試用期間:

試用期間あり（6ヶ月間：同条件）

就業場所変更の範囲:

法人の定める就業場所

業務変更の範囲:

法人の定める業務

大分市の「医療法人ライフサポート明和記念病院」です。
当院は120床を有する完全療養型の病院です。平成12年に現在地に創設されて以来、地域住民の皆様のニーズに応える為、サービスの向上、地域との連携強化に力を入れてきました。「ADL向上から在宅復帰」「個別リハビリ」「身体拘束ゼロ」「褥瘡ゼロ」「胃瘻からの離脱」等を医療、看護、リハビリ、介護の職種間連携にてその実現努力しています。 また生活全般がリハビリと考えて、出来るだけ自分で出来ることを増やし、日常生活がスムーズに出来るよう、その人の個別性を重視しながら支援しています。現在、わたしたちと共に働くスタッフを募集しています。
また当院は法人全体で介護サービスにも積極的に取り組んでおります。通所・訪問リハビリ、訪問看護、老健などの様々な施設が連携を密にとり、患者様の病状改善に努めています。
ここがおススメ！
年間休日は115日しっかりとっていただけます。なので…
・プライベートが充実！
・家庭と仕事の両立がしやすい
・中高年の方でも安心して勤務できます
療養型の病院なので、対応に追われることもなく、落ち着いた環境で働いて頂けます 見学も随時行っていますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

＜未経験可＞＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜教育充実＞

充実した研修制度
病院内の研修委員会が年間の研修会を企画し、定期的な研修を実施。またトピックス研修として各職種が自発的に研修会を開催し職員の技術レベルの向上を図っています。

• 応募・選考について

採用の流れ：

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

• 基本情報

事務所名:

医療法人ライフサポート 明和記念病院

施設形態:

療養型病院

所在地:

療養型病院
〒870-0165大分県大分市明野北1-2-17

設立:

2000年10月

職員数:

189人

診療科目:

内科 呼吸器科 消化器内科 リハビリテーション科

病床数:

療養病床120床

外来患者数:

15人/日

看護基準:

療養病床20:1

本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。

[email protected]