新卒採用 児童支援員又は保育士

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 八葉会

就業場所

〒387-0021

長野県千曲市大字稲荷山境無３８４２－１

けいあいフレンズ

職種

職種解説

児童支援員又は保育士

仕事の内容

＊児童発達支援事業・放課後等デイサービスにおける、通所児童への支援業務

に従事していただきます。子ども一人ひとりの発達や特性、生活状況に応じて

、成長と自立に向けた支援を行います。

・遊具や玩具を使った遊び、創作活動等の支援・学習や宿題などの学習支援・

散歩や外出活動の付き添い・絵本の読み聞かせ等の余暇活動・食事や身支度な

ど、日常生活に関する支援・学校や自宅等への児童の送迎・児童の健康・安全

面への配慮および見守り・支援記録の作成、保護者との情報共有・法人内各事

業所との連携業務 ※子どもたちと一緒に遊び、活動しながら、一人ひとりの

「できた」を増やし、成長を支えていく仕事です。 【変更範囲：なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20070-00188068

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

篠ノ井公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

児童福祉事業

会社の情報

事業所番号

2007-000561-1

事業所名

シャカイフクシホウジン ハチヨウカイ

社会福祉法人 八葉会

所在地

〒387-0021

長野県千曲市大字稲荷山境無３８４２番地１号

最寄り駅１

しなの鉄道 屋代駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

従業員数

企業全体

80人

就業場所

30人

うち女性

27人

うちパート

16人

設立年

昭和22年

事業内容

児童養護施設『恵愛』

障害児通所支援事業所『けいあいフレンズ』

会社の特長

地域に根を下ろし、つながりあい、大人も子供と共に育ちあう場所

です。日々の生活を基本にした活動を大切に新しい可能性を探して

ゆきます。

法人番号

6100005001696

ホームページ

www.hachiyoukai.or.jp

正社員

大卒等

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

児童支援員又は保育士

求人数

1人

仕事の内容

＊児童発達支援事業・放課後等デイサービスにおける、通所児童への支援業務

に従事していただきます。子ども一人ひとりの発達や特性、生活状況に応じて

、成長と自立に向けた支援を行います。

・遊具や玩具を使った遊び、創作活動等の支援・学習や宿題などの学習支援・

散歩や外出活動の付き添い・絵本の読み聞かせ等の余暇活動・食事や身支度な

ど、日常生活に関する支援・学校や自宅等への児童の送迎・児童の健康・安全

面への配慮および見守り・支援記録の作成、保護者との情報共有・法人内各事

業所との連携業務 ※子どもたちと一緒に遊び、活動しながら、一人ひとりの

「できた」を増やし、成長を支えていく仕事です。 【変更範囲：なし】

履修科目

必須

専門学校卒以上

必要な免許・資格

必須

教員又は保育士資格又は、社会福祉系学科

大学卒業見込の方又は、卒業した者

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒387-0021

長野県千曲市大字稲荷山境無３８４２－１

けいあいフレンズ

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

236,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

特殊業務手当 2,800円
処遇改善加算手当 5,000円
処遇改善手当手当 15,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,100円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

221,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

特殊業務手当 2,800円
処遇改善加算手当 5,000円
処遇改善手当手当 15,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

243,800円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

221,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

特殊業務手当 2,800円
処遇改善加算手当 5,000円
処遇改善手当手当 15,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

243,800円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.00ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

4.80ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

4,500円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

28,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

無料駐車場あり

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

16日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

日曜日

週休二日制

その他

その他

定休日：日曜日

休日：月８日、特別休暇１４日（年末年始・夏期休暇）

、年間合計１１０日

年間休日数

110日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

11日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

0日

選考

受付期間

10月1日〜10月15日

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒387-0021

事業所所在地と同じ

応募書類等

履歴書，卒業見込証明書，成績証明書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒387-0021

長野県千曲市大字稲荷山境無３８４２番地１号

最寄り駅

しなの鉄道 屋代駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

ナカザワ

担当者

中澤

電話番号

026-214-1315

ＦＡＸ

026-273-2301

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

※同法人内にて児童養護施設「恵愛」、児童家庭支援センター「け

いあいミラ」を運営しております。

＊試用期間は３ヶ月です。期間中同条件。

＊深夜割増は別途支給。

＊年度末及び賞与時調整手当

（年１５０，０００円～２５０，０００円 昨年度実績）

求人条件にかかる特記事項

＊諸手当について

寒冷地手当（１０月～３月）

住居手当（家賃の場合：１５，０００円まで）

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和5年度

4人

令和6年度

5人

令和7年度

3人

男性新卒者等採用者数

令和5年度

0人

令和6年度

0人

令和7年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和5年度

4人

令和6年度

5人

令和7年度

3人

新卒者等離職者数

令和5年度

0人

令和6年度

0人

令和7年度

0人

平均継続勤務年数

8.0年

従業員の平均年齢（参考値）

31.8歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新任職員研修（内部）、外部研修への参加

自己啓発支援の有無

なし

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

5.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

10.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

2人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

2人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

10.0％

女性の管理職割合

55.5％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒