社会福祉法人 福医会
言語聴覚士
21 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
社会福祉法人 福医会
就業場所
〒857-2427
長崎県西海市大島町1876-59
職種
言語聴覚士
仕事内容
- 介護老人保健施設(現在54床)短期(6床)の利用者に対して
言語療法のリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録他職種連携
- デイケア、訪問リハビリテーションの利用者様に対して在宅生活
維持を念頭においたリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録、多
職種連携、家族等への助言
〇特別養護老人ホームでのリハビリ計画に基づく機能訓練
西海医療福祉センター(通称)を主として医療と介護のケアミッ
クにおける垣根のない業務を担っていただき在宅復帰や生活の維
持向上を目指していただきます。
*変更範囲:変更なし
- ハローワークの紹介状が必要です。
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
42011-00912661
受付年月日
2026年10月1日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
長崎公共職業安定所 西海出張所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望する
求人事業所
事業所番号
4201-615756-9
事業所名
シヤカイフクシホウジン フクイカイ
社会福祉法人 福医会
所在地
〒857-2427
長崎県西海市大島町1876-59
ホームページ
正社員
フル
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
トライアル雇用併用
仕事内容
職種
言語聴覚士
仕事内容
- 介護老人保健施設(現在54床)短期(6床)の利用者に対して
言語療法のリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録他職種連携
- デイケア、訪問リハビリテーションの利用者様に対して在宅生活
維持を念頭においたリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録、多
職種連携、家族等への助言
〇特別養護老人ホームでのリハビリ計画に基づく機能訓練
西海医療福祉センター(通称)を主として医療と介護のケアミッ
クにおける垣根のない業務を担っていただき在宅復帰や生活の維
持向上を目指していただきます。
*変更範囲:変更なし
- ハローワークの紹介状が必要です。
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒857-2427
長崎県西海市大島町1876-59
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙及び就業中の喫煙はできません。
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が65歳のため
学歴
必須
専修学校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
医療機関等での実務経験また社会福祉従事など施設等での実務経験
必要なPCスキル
施設は一部施設運用ソフトで入力がある場合があります。一般PC
の操作ができるに越したことはありません。
必要な免許・資格
免許・資格名
言語聴覚士
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
試用期間
あり
期間
6か月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
241,000円〜318,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
205,000円〜255,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格・職務手当 9,000円〜9,000円
制限手当 1,500円〜4,000円
処遇手当 10,500円〜30,000円
固定残業代(c)
あり
15,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項
通常残業に限らず研修受講等も見越して時間外労働の有無に関わら
ず月8.9~9.0時間分を支給、超過した場合は追加支給されま
す。
その他の手当等付記事項(d)
- 月額手当として該当者には、精勤手当15000円、
扶養手当最大7500円、配偶者手当5000円、住宅
手当最大7500円、地域活性手当10000円の支給
が別途あります。
月平均労働日数
21.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
31,600円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
8時00分〜17時00分
就業時間3
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
*現在は(1)の勤務のみ
将来的に(2)(3)のシフトが増える可能性あり
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
12時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
108日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表により月8~9日の公休を設け、その他年間休日特別休暇
3日、誕生日休暇1日、時季指定有給5日を年間で最低取得
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 70歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 75歳まで
入居可能住宅
単身用あり
西海市大島町に2019年11月
完成の築浅(センター徒歩圏内)
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
127人
就業場所
125人
うち女性
76人
うちパート
50人
設立年
平成22年
資本金
5,000万円
労働組合
なし
事業内容
第一社会福祉として、特養施設、養護老人ホーム、第二社会福祉と
して、老健施設、通所リハ、訪問介護、訪問看護、訪問リハ、クリ
ニックでは無料低額診療事業等、様々な支援体制を整備しています
会社の特長
西海医療福祉センターは、持続可能な未来のため『社会福祉として
地域医療を』を掲げ、社会福祉としての地域医療を担い、人口減少
地域における持続可能な地域福祉の実現に努めています。
法人番号
8310005005220
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒857-2427
長崎県西海市大島町1876-59
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
資格証(写)
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒857-2427
長崎県西海市大島町1876-59
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
履歴書等の応募書類が到着後面接日程を調整して連絡します
担当者
課係名、役職名
法人本部 総合事務 課長
担当者(カタカナ)
アオキ
担当者
青木
電話番号
0959-34-2288
FAX
0959-34-5389
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
- その他福利厚生等
*入職時支度金制度有
*年2回臨時報酬(賞与)
*法人内のクリニック受診時の医療費免除制度あり
*その他臨時支給金(住宅ローン等生活支援補助・大学等奨学金返
済補助等)
*通勤手当支給/職員駐車場利用可
*職員互助会あり
*有給残日数の多い職員の連続有給取得に対する手当支給あり
*定時昇給は人事考課制度によるレンジレート昇給実施
- 条件を満たした場合の支給金制度等
*研修研鑽補助金/地域活性手当(移住支援)/資格取得支援奨学
金
*奨学金返済減免制度
〇副業禁止
- 応募に関して
※トライアル雇用併用求人(条件同一)
※法人所定の履歴書・紹介状・資格証(写)を提出してください
※本求人票に記載の賃金・手当等の労働条件は、ハローワークを通
じて応募・採用された方を対象としています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
現在理学療法士・作業療法士計5名が在籍しています。2022年
度より地域医療の充足を目指し訪問診療・訪問看護の強化を図るこ
とを目標とし、現在運営している訪問リハビリにおいて言語聴覚士
による機能訓練も必要となってくるため、在宅での提供と施設での
提供に垣根なく安心した地域生活を送れるよう重要な位置づけの職
種となります。
当法人のクリニックでは通常の外来だけでなく、社会福祉性の強い
無料低額診療事業において低所得の方でも安心して医療を受けられ
るよう法人で医療費の減免制度を設け、負担軽減を図り地域医療を
担っています。また在宅診療、訪問看護の開始に伴い今後在宅医療
へと転換期を迎えています。
施設では終末期介護の特別養護老人ホームと中間施設の介護療養型
老健や在宅や居宅系介護事業所を医療機関と同一建物においてケア
ミックスで運営をしており医療と介護が福祉サービスを基に切れ目
ない支援ができるよう努めています。
社会福祉法人として地域福祉・地域医療を通じ地域貢献を継続でき
るよ地域連携室と地域交流スペースを設け地域に根差した運営に理
解を深めていただける職員を募集しています。
職務給制度
なし
復職制度
なし
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