株式会社エスケアメイト
グループホームの介護職
20 days ago
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Important information
Contract type:
Part time
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
概要
グループホームの介護職
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
アルバイト/パート
給与 昇給・賞与
日給 28,480円 ~ 31,184円
時給:1280円~1449円 ※夜勤手当 1回あたり8000円
・介護福祉士 1330円~
・実務者研修 1310円~
試用期間:有
(3ヶ月 雇用形態や待遇等変更なし)
日給28480円~31184円
勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報)
178-0062東京都練馬区大泉町2-41-2
勤務先店舗・オフィス
株式会社エスケアメイト
企業情報
株式会社エスケアメイト
東京都台東区浅草橋5-3-2秋葉原スクエアビル5階
募集内容 この求人のポイント
グループホームの介護職/未経験OK/資格必須/車通勤OK/練馬区/273【東京都練馬区】夜勤専従スタッフの募集です!ぜひ、一緒に働きましょう!
安心・安定のスズケングループ笑顔あふれる施設を作りませんか
~エスケアメイトは、すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように、介護を通じて社会に貢献していきます~
エスケアメイトは東証プライム市場上場の(株)スズケンのグループ会社です。
現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた『在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人ホーム』の23拠点を運営、お客様のニーズにあわせたサービスを提供しています。
ご家族のみなさまがいつまでも笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩んでいく支援を私たちと一緒にしていきませんか?
まずはお気軽にご応募ください!
見学も随時ご案内中です
\\教えて!聞かせて!職場のこと//
エスケアホーム練馬(グループホーム)ってこんな職場
ー
<職場の雰囲気>
にぎやかな職場 ーーーー 落ち着いた職場
男性が多め ーーーー 女性が多め
結果で評価 ーーーー がんばりで評価
新メンバー多め ーーーー ベテラン多め
- 現在、40代、50代のメンバーが多めです。
<仕事のスタイル>
一人で進める ーーーー チームで連携
スピード重視 ーーーー 丁寧さ重視
柔軟な働き方 ーーーー 時間できっちり
新しい仕事多め ーーーー 定型業務多め
<活かせる持ち味>
話すことが得意 ーーーー 聞くことが得意
まずやってみる ーーーー 慎重に計画する
変化を求める ーーーー 継続して取組む
クリエイティブ ーーーー 規則を重視
勤務地:
東京都練馬区大泉町2-41-2
勤務先:
エスケアホーム練馬
アクセス:
西武池袋線「石神井公園」駅下車
※バイク通勤OK、自転車通勤OK
お仕事内容
グループホームにおける夜間帯の介護業務全般
- 夕食介助(食前・食後薬の準備と配薬、食事準備、食事介助等)
- 就寝介助(整容、就寝準備等)
- 排せつ介助
- 巡回・巡視(安否確認)
- モーニングケア(整容、排せつ介助)
- 朝食介助(食前・食後薬の準備と配薬、食事準備、食事介助等)
- 介護記録作成、申し送り
受動喫煙対策:屋内禁煙
- 下記のいずれかの資格必須
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級、介護職員基礎研修)
初任者研修(ヘルパー2級)
- 未経験者OK(研修制度あり)
- 経験者歓迎、中高齢者活躍、60歳以上活躍
深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)
※一度ご応募された方はお控えください。
勤務時間
16:30~9:30 休憩60分
休日・休暇
シフト制
※勤務日は応相談
待遇・福利厚生
・昇給あり(年1回/4月)
・賞与年2回(6月、12月)
・年末年始特別手当
- 夜勤特別加算(4,000円)※実績
・交通費支給(上限50,000円/月)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)※勤務時間数による
・制服あり
・資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護職員実務者研修)
・資格取得お祝い金制度(介護福祉士)
・社外研修費用会社負担(賃金及び交通費を支給)
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・定期健康診断
・ストレスチェック実施(年1回)
・育児休業の延長(子が2歳に達するまで)
・介護休暇あり
・産前産後休暇あり
・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
業種・業界
医療・介護業界
採用までの流れ 応募方法
応募の後、採用担当から連絡いたします。
応募フォームをご利用ください。
採用担当者から
皆様からのご応募をお待ちしております!
採用担当者の連絡先
受動喫煙防止措置条項
求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。
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