サービス管理責任者

仕事内容:

支援に集中できる環境を、一緒につくっていきませんか

ミツハノ地域ワークスは、宮城県栗原市で新たにスタートする就労継続支援B 型事業所です。

農業やものづくり、地域の事業者との仕事を通じて、利用者さん一人ひとりが、

「自分の仕事が地域や誰かにつながっている」と感じられる場所をつくりたいと考えています。

新しい事業所だからこそ、誰か一人の経験や力量に頼るのではなく、それぞれの専門性や経験を持ち寄り、チームで支援をつくっていく事業所を目指しています。

サービス管理責任者の方にも、利用者さんへの支援や個別支援計画、スタッフとの連携など、本来大切な業務にできるだけ集中していただける環境を、一緒につくっていきたいと考えています。

「お願いしたい仕事​​

主な業務は、

• 利用者さんのアセスメント
• 個別支援計画の作成・見直し
• モニタリング
• 利用者さん、ご家族との面談
• 相談支援事業所や関係機関との連携
• 支援スタッフとの情報共有・助言
• 支援内容や記録の確認
• サービス提供全体の調整
• 支援に関するスタッフミーティングへの参加

などです。

私たちが特に大切にしたいのは、書類を作ることそのものではなく、

「この利用者さんにとって、どんな働き方や支援が合っているだろう」

と考え、チームで支援を組み立てていくことです。

※身体介助（入浴・食事・排泄など）は原則ありません。 ※農業や醸造の専門知識は不要です。作業手順はシンプルなので、まずはご自身が体験しながら、利用者様に優しく教えるところから始めていきましょう。

アピールポイント:

専門家と連携し、支援業務に集中できる環境づくりを目指しています

指定申請や制度確認、立ち上げに伴う各種書類については、外部コンサルタントと連携しながら進めています。

開所後に必要となる制度・請求・届出等についても、会社・現場スタッフ・外部専門家で役割を分担しながら進められる体制づくりを目指しています。

サービス管理責任者の方には、必要な内容について専門職として確認・判断いただきながら、利用者さんへの支援、個別支援計画、スタッフとの連携など、サービス管理責任者として大切な業務にできるだけ集中できる環境を一緒につくっていきたいと考えています。

現場を支えるチームづくりも進めています

職業指導員・生活支援員など、日々の利用者支援を担うスタッフについても採用を進めています。

また、サービス管理責任者としての実務経験を持つ非常勤スタッフにも関わっていただくことを予定しています。

それぞれの経験や得意分野を持ち寄り、困った時には相談し合える体制を、開所時から少しずつつくっていきます。

それぞれの経験や強みを活かし、チームで事業所を育てていくことを目指しています

私たちは、次のような方と一緒に働きたいと考えています。

• 利用者さんを障がい名や「できる・できない」だけで判断せず、その人自身を知ろうとできる方
• 「指導する」より、「どうすればその人が働きやすくなるか」を一緒に考えられる方
• 想定外のことが起きた時にも、まず相手の話を受け止めて考えられる方
• 落ち着いて相手と向き合える方
• 自分の経験だけにとらわれず、周囲の意見や知識を取り入れられる方
• 職業指導員や生活支援員など、他のスタッフの経験や強みを尊重できる方
• 年齢や職歴、考え方の異なる人とのチームづくりを楽しめる方
• 新しい事業所だからこそ、「こうしたらもっと良くなる」を一緒に考えられる方
• 農業やものづくり、地域とつながる就労支援に興味のある方
• 経験があっても、学び続ける姿勢を大切にできる方

経験年数の長さだけではなく、お人柄やこれまで培ってこられた経験も大切にします。

「指導」ではなく「支援」を大切にします

利用者さんのできないことを注意するのではなく、

「作業方法を変えればできるかもしれない」

「伝え方を変えれば分かりやすいかもしれない」

「この人には別の仕事の方が合っているかもしれない」

と考える。

本人をこちらのやり方に合わせるのではなく、その人が力を発揮しやすい環境を一緒につくる。

そんな支援を、スタッフ全員で考える事業所を目指しています。

開所後もチームで学びます

障がい福祉の経験者・未経験者を問わず、

• 障がい特性の理解
• 発達障がい・知的障がい・精神障がい等の基礎
• 虐待防止・権利擁護
• ハラスメント防止
• 「指導」と「支援」の違い
• 利用者さんとのコミュニケーション

などについて、共通の社内研修を行う予定です。

開所後も定期的なケース共有やミーティングを行い、

「この対応でよかったのか」

「ほかの方法はなかったか」をチームで考えます。

経験者も未経験者も、それぞれの視点を持ち寄って支援の質を高めていく事業所を目指し

ます。

ミツハノ地域ワークスについて

私たちは、地域にある仕事と福祉をつなぐ就労継続支援B 型事業所です。

予定している仕事は、

• 菌床しいたけ等の栽培・収穫・選別・袋詰め
• 地域事業者の商品ラベル貼り
• 梱包・箱詰め
• 醸造所等と連携した仕事
• 地域の農業・ものづくりに関わる仕事

など。

単に「作業を用意する」のではなく、

自分が携わったものが実際の商品になり、地域や誰かにつながっていく仕事

をつくっていきたいと考えています。

求める人材:

応募資格

サービス管理責任者として配置可能な方

サービス管理責任者として必要な研修・実務経験要件を満たしている方。

ご自身が配置要件を満たしているか分からない場合も、まずはご相談ください。

普通自動車運転免許

AT 限定可。

勤務時間・曜日:

【勤務時間】

• 09:00 ～ 18:00（実働8時間 / 休憩60分） ※利用者の通所時間（9:00～16:00など）に合わせて、無理のない日勤帯のみの勤務です。

【勤務曜日】

• 月曜日～金曜日を基本とした週5日勤務
• 原則週休2日制

休暇・休日:

休日

• 原則週休2 日​​
• 年次有給休暇
• 年末年始等

農業や作業先の状況により休日対応が必要となる場合には、勤務体制を調整し、振替休日

等を取得できる体制を目指します。

詳細は勤務シフト・就業規則によります。

勤務地:

宮城県栗原市高清水中町20
国内出張はありません。
受動喫煙防止措置： 敷地内禁煙

アクセス:

• 住所： 宮城県栗原市高清水中町20

【車・バイク・自転車通勤の場合】

• 東北自動車道「築館IC」より車で約10分
• JR東北新幹線「くりこま高原駅」より車で約15分
• JR東北本線「瀬峰駅」より車で約10分 ※マイカー通勤可

【公共交通機関の場合】

• JR東北本線「瀬峰駅」から栗原市民バス（高清水線）に乗車、「高清水」バス停下車後、徒歩約3分

給与:

給与

月給220,000 円～250,000 円

想定年収：264万円～300万円

経験・能力、サービス管理責任者としての実務経験、保有資格、担当いただく役割等を踏

まえて決定します。

ミツハノ地域ワークスでは、

基本となる給与＋資格・役割・能力に応じた評価

という考え方を大切にします。

待遇・福利厚生:

・社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・交通費支給
・マイカー通勤可
・無料駐車場あり
・研修参加支援あり
・昇給：あり（業績・勤務実績等を考慮し決定）
・賞与：あり（業績による。支給実績・支給額は会社業績等により変動）
・制服貸与または服装相談可
・感染症対策あり
・定期的な換気、清掃、消毒

その他:

リモート面談対応可能

最後に

ミツハノ地域ワークスは、これからつくっていく事業所です。

だからこそ、

「こういう事業所だったら働きやすい」

「こういう支援だったら利用者さんにとっていい」

という意見を、一緒に形にしてくださる方を探しています。

職業指導員、生活支援員、サビ管経験者、外部専門家、それぞれの経験と専門性を持ち寄りながら、

利用者さんにも、働くスタッフにも「あそこなら働いてみたい」と思ってもらえる場所をつくる。

そんな新しい事業所づくりに、一緒に参加してくださる方をお待ちしています。

雇用形態: 正社員

給与: 220,000円 - 250,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間