生活支援員 障がい者グループホーム 梅町

ハローワーク事業所名

株式会社 グローバルメディカル

就業場所

〒570-0087

大阪府守口市梅町４－２０

職種

職種解説

生活支援員（夜勤）障がい者グループホーム【梅町】

仕事内容

入居者６名の小規模なグループホームにおいて

知的・精神に障がいをお持ちの方の日常生活を支援・夜勤スタッフ

（日勤もあり）、の募集です

体力的な負担や精神的ストレスの少ない長く楽しめるお仕事です。

～お仕事内容～一般的な家事がメインになります

• 食事の準備

入居者様の夕飯と朝食の準備、炊飯器が扱えて、お味噌汁が作れ

る程度で十分です。食材は取り寄せで料理経験のない方でも問題な

いです。

• 清掃：トイレやお風呂掃除、食後の食器洗いなどになります。
• その他入居者に応じた行動支援など

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27180-12290461

受付年月日

2026年9月28日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

門真公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

施術業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2718-616851-9

事業所名

カブシキガイシャ グローバルメディカル

株式会社 グローバルメディカル

所在地

〒570-0086

大阪府守口市竹町８－１８

ホームページ

https://glo-medi.com/

パート

パート

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

生活支援員（夜勤）障がい者グループホーム【梅町】

仕事内容

入居者６名の小規模なグループホームにおいて

知的・精神に障がいをお持ちの方の日常生活を支援・夜勤スタッフ

（日勤もあり）、の募集です

体力的な負担や精神的ストレスの少ない長く楽しめるお仕事です。

～お仕事内容～一般的な家事がメインになります

• 食事の準備

入居者様の夕飯と朝食の準備、炊飯器が扱えて、お味噌汁が作れ

る程度で十分です。食材は取り寄せで料理経験のない方でも問題な

いです。

• 清掃：トイレやお風呂掃除、食後の食器洗いなどになります。
• その他入居者に応じた行動支援など

変更範囲：変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒570-0087

大阪府守口市梅町４－２０

最寄り駅

大阪メトロ谷町線 守口駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

就業場所に関する特記事項

就業場所 ２

守口市神木町６－２３ グループホームサンタ神木

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

規定により年齢制限が定めあり（深夜勤務）定年６０歳

必要なＰＣスキル

日報などのＰＣ入力

試用期間

あり

期間

３ケ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,300円〜1,300円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,300円〜1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※深夜割増・残業代含み２０，３１３円／１勤務

（勤務時間による）

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

5,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

2.00％〜10.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 1.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

16時00分〜9時30分

就業時間に関する特記事項

１６：００～翌９：３０の夜勤勤務

２３：００～３：００休憩 曜日固定なし

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

16時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

240分

週所定労働日数

週1日程度

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフトによる

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

37人

就業場所

11人

うち女性

5人

うちパート

7人

設立年

平成27年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

訪問看護ステーション、鍼灸マッサージ治療院、整骨院、

企業向けマッサージ、配置薬、障がい者グループホーム。

会社の特長

看護師、理学・作療法士、鍼灸マッサージ師等多職種が在籍し、医

師や医療機関との連携がスムーズです。患者様には自分家族をケア

している気持ちでチーム一丸になってケアにあたっています

法人番号

3120001191187

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，その他

選考日時等

随時

選考場所

〒570-0086

大阪府守口市竹町８－１８

最寄り駅

大阪メトロ谷町線 守口駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他，求職者マイページ

その他の送付方法

面接日に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

電話番号

06-6996-6010

ＦＡＸ

06-6991-6002

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

１ホーム入居者６名の小規模なグループホームの

スタッフ募集です。

小規模グループホームだからこそ「入居者様とじっくり向き合い

寄り添い、入居者様やそのご家族に喜ばれるホーム」

を作りたいと思っています。

それにはやはり、関わっていただく「人」が重要です。

お互いの相性や感覚が合うことも重要だと思っていますの

で興味を持って下さった方とは面接というより、相性確認みたい

な感じで、ざっくばらんにお話できたらと思います。

＊介護福祉士免許歓迎。

＊加入保険については労働条件に応じて加入

＊年次有給休暇は所定労働日数・時間に応じて比例付与

＊ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。

（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）

＊６０歳以上の応募可能です。

＊梅町での勤務が難しい場合、神木町での勤務も可能です。

詳細は面接時にお伝え致します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・グループホームサンタ

全国に４００万人を超える障がい者さんのうちホームを利用で

きている方はわずか１０％程度。ホームを利用できない方は自

宅で家族を暮らしていますが昨今の高齢化に伴い家族の負担も

年々大きくなり、障がい者さん自身も将来の自立に不安が残り

ます。

利用者様が安心して地域生活を送れる環境の提供、ご家族の負

担軽減、空き家利用などを通じ地域貢献を目標にグループホー

ムを提供しています

・メリー訪問看護ステーション

「住み慣れた地域で自分らしく暮らしたい」という想いを持った方

々が、ご自宅で安心して自分らしく生活が送れるようお手伝いしま

す。病気や障がいで通院が困難な方のご自宅や施設に直接訪問して

療養生活を支援する訪問看護ステーションです

介護福祉士免許歓迎！

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。