中晃電気工事株式会社
照明設備の作業アシスタント
22 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員
- 私たちの仕事
私たちは、テナントビル・病院・ホテル・介護施設・商業施設など
さまざまな建物で「電気工事」を行っている会社です。
扱うのは、照明やコンセント、エレベーターなど、
建物を安全・快適に使うために欠かせない設備。
その中でも、電気を通すための“配線工事”が中心です。
皆さんが普段あたり前に使っている電気や設備も、
私たちの仕事があるからこそ安心して利用できます。
アシスタントの方には、
工具や材料を運んだり、先輩の作業をサポートしたり、
まずはカンタンなお手伝いから始めていただきます。
建物の“当たり前”を支える社会貢献度の高い仕事。
未経験の方でも「人の役に立っている」実感を得られる現場です!
\ 未経験から始められる!現場アシスタント募集 /
私たちは、テナントビルや病院、ホテル、介護施設、商業施設など、
さまざまな建物で電気を使えるようにする工事を行っています。
お任せするのは、先輩スタッフのサポート。
工具やケーブルを運んだり、作業の準備をしたり、
まずはカンタンなお手伝いから始めていただきます。
生活に欠かせない「電気」を支える仕事なので安定感は抜群!
最初は知識や経験がなくてもOK。
手厚いサポートがあるので、未経験でも安心してスタートできます。
\ 安定してしっかり稼げる環境です! /
- 賞与年2回(実績:計4ヶ月分)+期末手当(1ヶ月分)
- 燃料手当(毎年10月/15万円)
- 通勤手当は上限なし/残業代も全額支給
- 月平均残業時間は20時間程度と少なめ!
頑張りをしっかり還元し、無理なく働ける体制を整えています。
\ プライベートも大切にできる働き方 /
- 日曜・祝日休み+お盆・年末年始などの長期休暇あり
- 有給休暇は入社6ヶ月後に10日付与
- ライフスタイルに合わせて平日休みの取得も相談OK!
しっかり働き、しっかり休む。そんなメリハリのある職場です。
\ 未経験から始められるシンプルなお仕事 /
特別な経験や知識は一切いりません!
最初は工具やケーブルを運ぶなど、カンタンなお手伝いからスタート。
先輩がイチから教えるので、少しずつ覚えていければ大丈夫です。
「新しいことに挑戦したい」
「安定した仕事を探している」
そんな方にピッタリの環境です。
インフラを支える安定企業で、安心して長く働けます!
求めている人材
- 学歴不問
- 未経験OK
- 経験者優遇
普通免許があれば応募可
まずは一度、
当社での働き方についてお話ししてみませんか?
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 25日
8:00~17:00
月平均残業時間は約20時間程度
残業代全額支給!
休日休暇
オフの時間もしっかり確保!
週休制(日曜・祝日)+平日休みも調整OK
基本は日曜・祝日休みですが、現場の状況に応じて
平日にお休みを取ることも可能です。
- 長期休暇もあります!
お盆・年末年始にはしっかりお休みが取れるので、
家族との時間やリフレッシュにも
- 有給休暇も取りやすい!
入社から6ヶ月後に10日間の有給を付与。
取りやすい職場づくりにも力を入れています。
勤務地
〒0650021北海道札幌市東区北二十一条東1丁目3番25号
交通・アクセス
北24条駅から徒歩10分 中央バス北21条東1丁目から徒歩1分
給与詳細
基本給:月給 25万円 〜 40万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
働きやすい環境・しっかり稼げる待遇
賞与年2回(年間支給実績:4ヶ月分)
あなたの頑張りをしっかり評価します!
期末手当(業績により支給/支給実績:1ヶ月分)
会社の業績に応じて、さらに収入アップのチャンスあり!
給与例
28歳/未経験/400万
36歳/未経験/410万
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
働きやすい環境も整っています!
通勤手当は上限なし!
遠方からの通勤も安心。交通費は実費でしっかり支給します。
- 残業代は全額支給!
残業は月平均20時間程度と少なめ。
仕事終わりの時間もしっかり確保できます。
- 燃料手当で冬も安心!
毎年10月に15万円の燃料手当を支給。
寒い季節の暖房費をしっかりサポートします。
選考プロセス
【書類選考】
いただいた書類をもとに、選考を行います。
面接日程につきましては、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
※ご不在の場合は、恐れ入りますが折り返しいただけますと幸いです。
【面接】
面接日はご相談に応じます。
【内定】
入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご応募ください!
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