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不動産賃貸会社の総務事務スタッフ

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不動産賃貸会社の総務事務スタッフ

進成プロパティー株式会社

不動産賃貸会社の総務事務スタッフ

19 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:総務

不動産賃貸会社の総務事務スタッフ
雇⽤形態:正社員

家・不動産買取専⾨店で、
未経験から始められる安⼼の
オフィスワークです

【仕事内容】
不動産買取専門店「ハウスドゥ」の拠点にて、
社内の環境作りや総務・書類管理全般をお任せします。

<具体的なお仕事内容>
・契約書や各種社内書類の作成・ファイリング・管理
・社内システムへのデータ入力・更新
・売買契約の履行管理・進捗チェック
・備品管理・発送物対応・社内環境の整備
・代表・営業スタッフのバックアップ業務
・電話対応およびご来店されたお客様のご案内

先輩スタッフがしっかりフォローするので安心してスタートできます!

<この仕事のPOINT!>

  • 将来に活きるスキルが⾝につく

働きながら不動産に関する
専⾨知識が⾃然と習得でき、
キャリアアップや将来の
選択肢の広がりにもつながります。

  • 成果をしっかり評価するインセンティブ制度

事務職でも、努⼒や成果が
インセンティブとして収⼊に反映。
⾼いモチベーションで働ける環境です。

  • 研修・フォロー体制が充実

未経験スタートの社員も多数活躍中!
安⼼して成⻑できる職場です。

<待遇・サポート>
・駅チカでアクセス良好
・宅建⼿当(⽉5万円)を⽀給
・福利厚⽣が充実

<採⽤担当者より>
新しいキャリアに挑戦できる、
安⼼の環境を整えています。
あなたからのご応募を
⼼よりお待ちしております!

<会社について>
⼤阪・北浜、福岡・中洲川端に拠点を展開し、
全国700店舗を 誇る 「ハウスドゥ
投資⽤マンションに特化した営業会社です。
業界でも希少な専⾨性を武器に、
躍進を続けています。

\職場の雰囲気はSNSでチェックできます!/

  • 公式YouTubeチャンネルハウスドゥ

北浜店&博多中洲店
@housedokyujin https://www.youtube.com/@housedokyujin

  • ⾯接の裏話・社員インタビュー・1週間密着動画など 、まるで
  • TikTok:代表 秋⼭が語る “⽣き 様”と “仕事観”を 体感せよ !

t i ktok.com/@daisuke.life2

求めている人材

⾼校卒以上 / 未経験OK

  • こんな⽅にオススメ!

英語⼒不問
未経験OK

「卒業後の社会⼈デビューに挑戦したい!」
「第⼆新卒で新たなキャリアをスタートしたい!」
「未経験だけど、挑戦してみたい!」
その気持ち、⼤歓迎です!

  • ⾼校卒以上の⽅(未経験OK!)

20代から30代の男⼥が活躍中!
業界経験なんて必要ない!

当社では⼀から丁寧にサポートします。
実は、未経験から始めて、
インセンティブと各種⼿当を合わせた
初年度年収が500万円も可能なんです。

そして、まだまだ成⻑途上の
ベンチャー企業だからこそ、
新しく参加するアナタが
上の役職を⽬指すチャンスが満載!

「会社にとってなくてはならない存在になりたい」
「リーダーシップを発揮したい」
「⾃分流のスタイルで仕事をしたい」

このように、向上⼼満々のアナタを待っています!

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり170時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※午後半休は13時退社、
※午前半休は14時出社
※アポイントなどがある場合は
多少、変動あり

休日休暇

週休2⽇制

  • 定休⽇

毎週⽔曜⽇
さらに!
第⼀⽕曜⽇と任意公休3⽇
※ご⾃⾝で選んで頂けます。

連休あり!
どのタイミングでお休みされるかにも
よりますが、【完全週休2⽇】も可能です…

  • 誕⽣⽇休暇あり
  • 有給休暇あり
  • 年末年始休暇あり

勤務地

〒1000006東京都千代田区有楽町1丁⽬6-6⼩⾕ビル9F

交通・アクセス

東京メトロ ⽇⽐⾕線「⽇⽐⾕」駅より徒歩1分 JR線「有楽町」駅より徒歩1分 東京メトロ 丸ノ内線「銀座」駅より徒歩2分

給与詳細

基本給:月給 24万5000円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

  • 資格⼿当

宅建⼿当毎⽉5万円⽀給

  • 役職により、更にアップ!

・主任25万
・係⻑27万
・課代30万
・課⻑35万

<全社員対象>
⼊社後の5年間は、無条件で毎年基本給が1万円ずつ昇給し、
5年後までに基本給が5万円上昇することが保証されています。

この⼿当は基本給に加算されるため、
毎⽉の給与として受け取ることができます。

社員の皆様がより良いキャリアアップを⽬指すために、
⾃⼰成⻑をサポートする制度を整えています。

このキャリアアップサポート⼿当は、社員皆が⾃⼰成⻑に取り組む事を促進し、
将来のキャリアアップに繋がるよう⽀援することを⽬的としています。

【お給料⽇】

  • 締⽇

⽉末締め25⽇払い
計上ベースの決済払い
・給料
・歩合 決済翌⽉25⽇払い

給与例

  • モデル⽉収例

役職が主任で基本給が25万円。
そこにインセンティブ15万円を
プラスすると合計で40万円!
そして、昇給は年4回!
(1⽉、4⽉、7⽉、10⽉)
業績連動型のインセンティブもあり、
結果を出せば出すほど収⼊が上がる仕組みです。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

  • ⼤阪市内中⼼部への引越し費⽤全額負担!
  • 業績連動型インセンティブ
  • 昇進タイミング年4回あり(1⽉、4⽉、7⽉、10⽉)
  • 社会保険完備(法定通り適用)
  • 健康診断
  • 交通費全額⽀給
  • 家族⼿当
  • 資格⼿当(宅建)
  • 誕⽣⽇休暇
  • 有給休暇
  • 年末年始休暇
  • オフィス内禁煙

職場環境

働く環境が⼈⽣の幸せに
⼤きな影響を与えることを
認識しており、他社にはない
福利厚⽣をご提供しています。

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

最後までお読みいただきありがとうございます!
是非、お気軽にご応募ください。

お電話の際は、「求人を見た!」
とお伝えいただくとスムーズです。

Webでは、24時間応募可能。
「応募画面へ進む」をクリックし、必要内容をお送りください。

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