【人事・総務】施設運営管理・採用企画

仕事内容:

社会福祉法人長野社会福祉事業財団のバックオフィス（総務・人事）として、採用活動や施設運営管理、業務改善企画などを幅広く担当していただきます。

【具体的な業務内容】

採用人事・労務サポート

• 求人媒体の選定、原稿作成、応募者対応、面接調整などの採用企画実務
• 新入職員の受け入れ準備、研修企画の補助、勤怠管理

【施設運営管理・総務全般

• 介護請求業務（専用ソフト使用／操作手順は丁寧に指導します）
• 物品・資材の管理およびコスト最適化に向けた購買管理
• 施設間の資材運搬・連絡業務（社用車使用）
• 受付・電話対応、書類作成・管理

【業務効率化・企画改善】

• PC（Excel/Word）を活用した業務データの集計・分析や運用プロセスの提案
• 法人イベントの準備や組織内コミュニケーションの活性化企画

★業界未経験の方も大歓迎！これまでの他業界での「採用」「人事」「総務」などの経験を存分に活かせるポジションです。

アピールポイント:

【採用・人事・運営管理に携われる！】

採用原稿作成や応募者対応、業務改善提案からバックオフィス全般まで幅広く活躍できるやりがいのあるお仕事です。

【月給21.4万円〜25.4万円＋各種手当】

基本給はご経験・能力を考慮して決定します。昇給・賞与（年2回/2.0ヶ月分実績）あり！

【年間休日115日＆残業少なめ】

月9日休み＋年間特別休暇8日！残業は月平均10時間程度と少なめで、プライベートと両立しやすい環境です。

【昭和27年設立の安定法人】

地域で圧倒的な歴史と信頼を持つ社会福祉法人。退職金制度や各種手当（住宅・家族）も充実しています。

求める人材:

・高校以上卒

・普通自動車運転免許（AT限定可）

・基本PCスキル（Excel/Word等での表計算・文書作成）

・64歳以下の方（65歳定年制のため）

勤務時間・曜日:

09:00 〜 18:00（実働8時間・休憩60分）

※変形労働時間制（1ヶ月単位）

※時間外労働あり（月平均10時間程度）

年間休日 115日

・シフト制（月9日休み / 2月のみ8日）

・年間特別休暇8日あり

・土日出勤は月2回程度

・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日

休暇・休日:

年間休日 115日

・シフト制（月9日休み / 2月のみ8日）

・年間特別休暇8日あり

・土日出勤は月2回程度

・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日

アクセス:

・南海高野線・近鉄長野線「河内長野駅」より徒歩25分

・マイカー通勤可（駐車場あり／自己負担半額3,000円・法人支援3,000円）

給与:

・住宅手当：5,000円

・扶養手当：第1・2子 各6,000円／第3子 3,000円

・通勤手当：実費支給（上限 40,000円/月）

・昇給あり（年1回 / 前年度実績2,000円〜）

・賞与あり（年2回 / 前年度実績計2.0ヶ月分）

待遇・福利厚生:

・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

・退職金共済制度あり（入社1年後より加入）

・定年一律65歳（再雇用制度あり／上限70歳まで）

・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

その他:

雇用形態: 正社員

給与: 214,933円 - 254,891円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間