株式会社サーモテック
産業機械メーカーでの部品調達
21 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Osaka, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
会社名・店舗名
株式会社サーモテック
募集職種名
産業機械メーカーでの部品調達
メッセージ
現場での安全指示が日本語で行われるため、
日本語での正確な理解が必要です。
【募集人員】若干名
東証スタンダード上場企業
カワタのグループの中核を担っている企業
- 年間休日125日
- 土日祝休みの完全週休2日制
- 賞与年2回/3~3.5ヶ月分(2025年実績)
- 残業月平均20時間程度/残業代全額支給
- 東証スタンダード上場・カワタグループの中核企業
- 転勤なし
- 社員食堂あり・冷暖房完備
部品を手配してモノづくりを支える社外とのやり取りも業務改善もできる年休125日×賞与3~3.5ヶ月
プラスチック成形用金型の温度調整装置等の機械器具製造
給与
月給23万円~25万円
月給23万円〜25万円
+賞与年2回(実績3~3.5ヶ月)
想定年収350万〜400万円
アクセス
大阪メトロ「北加賀屋」徒歩13分大阪メトロ四つ橋線/北加賀屋駅
南海本線/岸里玉出駅
阪堺電軌阪堺線/塚西駅
南海高野線/天下茶屋駅
カテゴリー
正社員 | 平日のみOK
仕事内容
産業装置をつくるために
必要な部品の発注・調達業務をお任せします。
単に決められた部品を発注するだけではありません。
各発注先と納期や内容を確認したり、
社内の製造部門などと連携したりしながら、
製品づくりを支える仕事です。
具体的には
- 製品に必要な部品の発注
- 発注先への確認・問い合わせ
- 取引先との電話・メールでのやり取り
- 他社との打ち合わせ
- 部品の在庫管理
- PCを使用したデータ入力・管理
- 社内関係部署との調整
- 業務改善に向けたアイデアの提案 など
発注先とのやり取りや社内外との
コミュニケーションも多いため、
「PCに向かって黙々と発注するだけ」
という仕事ではありません。
日々さまざまな相手と
やり取りしながら仕事を進めるため、
毎日新鮮な気持ちで取り組めるのも、
この仕事の魅力です。
勤務地
大阪府大阪市西成区南津守5-2-10※大阪メトロ「北加賀屋駅」より徒歩13分
※南海「天下茶屋駅」自転車10分(自転車通勤は距離に応じて手当あり)
※大阪シティバス「南津守4丁目バス停」徒歩1分
時間・勤務日詳細
9:00~17:30
※休憩あり
※実働7時間30分
※残業月平均20時間程度あり
就業形態
正社員
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み)
年間休日125日
有給休暇(取得率80%以上/2025年度実績)
GW休暇(5~9連休取得実績あり)
夏季休暇(5日間/有給と組み合わせて9連休可)
年末年始休暇(9日間)
慶弔・結婚式・特別・産前産後・育児休暇
資格
現場での安全指示が日本語で行われるため、
日本語での正確な理解が必要です。
高卒以上
※調達・購買・発注・在庫管理などの
経験者は歓迎します。
待遇
賞与年2回(実績3~3.5ヶ月分)
各種社会保険完備
退職金制度/再雇用制度(70歳まで)
交通費全額支給
自転車通勤可(距離に応じて手当あり)
時間外手当
家族手当
公的資格手当
休日出勤手当
制服貸与
社員食堂あり
健康診断
慶弔見舞金
会員制リゾート・旅行・映画・レジャー割引あり
転勤なし
その他
【完全週休2日制でプライベートも充実】
弊社は、年間休日も比較的多く、
週末はしっかり休もうという社風です。
だからこそ切り替えができ、
平日は集中して仕事に取り組める会社です。
~環境について~
・冷暖房完備!
・化粧室は男女別
・休憩スペースやお昼を食べる場所あり
・電子レンジ使用OK
・お弁当持参OK
・個人ロッカー・机あり
・屋内全面禁煙
(屋外に喫煙スペースあり)
《スキルUPも可能!》
公的資格取得後には毎月資格手当も支給されます!
《従業員について》
従業員100名
平均年齢36.1歳
20代~60代まで幅広く活躍中!
中途社員比率3割以上
- 異業種からの転職者多数
部品調達
購買
調達
購買事務
発注業務
在庫管理
部品発注
メーカー
産業機械
サプライヤー対応
応募方法
Indeedエントリーおよび、不明点や質問はお気軽にお電話下さい。
応募は「応募ボタン」からお願いいたします。
応募後のプロセス
応募完了後、こちらからご連絡させて頂きます。
履歴書および職務経歴書を応募時に添付ください。
担当者名
西浦
応募先電話番号
06-6659-1147
応募先住所
大阪府大阪市西成区南津守5-2-10
リンク先URL
職種カテゴリー
専門職・技術職(工程管理・NCなど)
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