(宇部市)葬祭ディレクター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、葬祭ディレクター/プランナー、その他営業

知らない土地で、故郷で、両親の近くで、
「新しい自分を試してみたい」
その一歩を、私たちが支えます。

募集内容葬祭ディレクター（未経験・経験者どちらも歓迎）

コープ葬祭には、県外から移住してきた仲間がたくさんいます。
元ホテルマン、元ラガーマン、元自動車整備士――。
土地に縁がなくても、「誰かのために自分を変えていける素直さ」があれば、それだけで十分です。
地域の慣習や土地勘は、入社後に先輩たちが一つずつ丁寧に教えます。

＝＝コープ葬祭について＝＝

• 日本でいちばん大切にしたい会社大賞（業界初受賞）
• 働きがいのある会社（GPTW）認定
• ホワイト企業認定（ゴールドランク）

「お客様を幸せにするために、まず社員を大切にする」のが当社の’あたりまえ’です。
実働7時間・原則定時退社、総売上の5％を人材育成に投資するなど、移住後の暮らしを整えながら働ける環境があります。

＝＝コープ葬祭の「葬儀」への想い＝＝
私たちがお客様に届けるサービスは、形のない、けれども価値の高いものです。
「やらなきゃいけない義務の葬儀」から「やって良かったご葬儀」を経て、
「明日へ繋がる希望のご葬儀」を体感してもらえるよう、お客様の幸せを一心に考える。
それが私たちコープ葬祭の使命です。

＝＝移住を考えている方へ＝＝
UIJターンには移住支援金など公的な支援制度が用意されている場合があります（要件・金額は自治体により異なりますので、詳細は移住先市町の窓口にご確認ください）。
当社にもU・Iターン支援の制度があり、住宅面でのサポートもご相談いただけます。

＝＝まずはご応募ください＝＝
「新しい土地で、誰かの力になる仕事がしたい」
そんな気持ちだけ持って、お気軽にお問い合わせください！

方法：WEBまたは対面

求めている人材

コープ葬祭が求めているのは、テキパキと葬儀をこなすマシーンのようなベテランではありません。
私たちが大切にしているのは、経営理念である「感謝をつなげ、笑顔をさかせ、幸福をつむぐ」に共感し、ご家族のために自分を変えていけることです。

これまでの人生のなかで経験してきたこと――
そのすべてが、ご遺族の痛みに寄り添うための大切な「大きな武器」になります。

【こんな方を歓迎します】
・相手の言葉を否定せず、まずは「そうなんですね」と受け止められる素直な方
・自分のやり方に固執せず、チームの意見を柔軟に取り入れられる方
・「人と誠実に向き合ってきた」経験がある方

年齢を重ねたからこそできる、深みのある「おせっかい」や「細やかな気配り」を、私たちは何より高く評価します。

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

・勤務時間： 9:00〜17:00（実働7時間／休憩1時間）
フレックスOK！

休日休暇

＝週休制 週1日以上（月８日休日）＝
完全シフト制なので決まった曜日ではありませんが
家族行事や様々なお休み相談は優先的に休暇が取れます

＝有給休暇＝
1日、半日、1時間単位で取得できます！
プライベートの都合やご家族の都合に合わせて柔軟に取得できます
例）午前中2h有給を利用して通院、午後から子供のお迎えがあるので3ｈ有給を利用して14時退勤など

＝リフレッシュ休暇＝
年に5日間リフレッシュ休暇を取得可能

＝趣味活休暇＝
お子様の試合応援、家族行事、推し活など、ご自分の趣味に関する申請を年に1回行うことができます！
会社からの応援として公休2日と、かかった費用最大3万円の支給があります。

＝慶弔休暇＝

＝出産・育児休暇＝
取得率100%！男性育休取得実績あり

＝生理休暇＝
女性が多い職場なので、体調による休暇も相談しやすいです

勤務地

〒7550241山口県宇部市東岐波3703-1
26年6月の宇部店オープンまでは、山口店（山口県山口市朝田1668-1）での勤務になります

交通・アクセス

車・バイク・自転車通勤OK!

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 25万円 〜 50万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり3000円 〜 2万5000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
昇給年１回
賞与年２回

• 各種手当

禁煙手当 5000円（禁煙するだけで支給。心と身体に健康を！）
住宅手当 最大4万円（33歳以下で賃貸・ローンを支払い中の社員に支給※規定あり）
通勤手当 最大２万円まで
待機手当 5000円/1日（夜間待機従事者に支給）
残業手当 業務に関わる残業は１分単位で支給いたします
会議手当 社内・社外研修/イベントに参加した際に支給されます

試用・研修期間：最大６ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
６か月間の契約社員となります。（原則更新します）
試用・研修期間中は日給¥8000～¥15000となります。
能力・経験により決定いたします。
そのほかの条件に変更はありません。

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 日給 8000円 〜 1万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

23歳入社1年目 年収 約390万円
26歳入社3年目課長 年収 約480万円
45歳入社3年目 年収 約420万円
51歳入社15年目店長 年収 約600万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
趣味活応援制度：連続する２日間を特別有給休暇（公休と同等）として付与します！

趣味活に要した費用の内、上限\30,000 と公休2日までを会社が応援

交通費支給
資格取得支援・手当あり
U・Iターン移住支援あり

職場環境

第１５回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞を業界初受賞！
「“誰かの大切な時間”に寄り添う仕事」
一つひとつの仕事に意味があり、人の役に立っている実感を持てる環境です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
敷地内完全禁煙です。

選考プロセス

「ちょっと興味があるけれど、自分にできるか不安…」という方は、面接の前に「職場見学」や「お電話でのカジュアル面談」も大歓迎です！

①応募（約1分でカンタン入力）
②電話面談（お仕事内容の説明や疑問にお答えします！）
③一次選考（書類審査/面接（対面またはWEB）/適性試験（ご自宅のPCで受講OK））
④最終面接（代表面接）
※応募から内定までは約2〜3週間を予定しています。