株式会社関東設計
機械設備施工図技術者(生産設計)施工図作図業務
19 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:管工事施工管理、空調設備施工管理、プラント製図/CADオペレーター
経験を活かして、商業施設・病院・マンション・オフィスビルなどの多彩な建築物
の機械設備施工図の作成・修正・チェックに携われます。
\この求人のポイント/
✅ 機械設備施工図やCAD操作経験がある方を優遇!
✅ 月給35万~45万で高く評価!
✅ 使用CAD:CADEWA、T-fas、Rebroなど
✅ 年間休日127日&完全週休2日制で働きやすさも保証
【具体的には】
________________
機械設備工事における施工図の作成・修正・チェック、納まりの検討をお任せします。
・設計図をもとにした機械設備施工図の作成・修正
・空調・換気設備、給排水衛生設備等の施工図作成
・配管、ダクト、機器等の納まりの検討
・建築図、構造図、設備図等の照合
・他工種との取り合いや干渉箇所の確認・調整
・現場担当者や各専門業者との図面調整
・CADソフトを使用した図面作成・修正
(CADソフト例:CADEWA、T-fas、Rebro 等の経験のある方)
【当社について】
________________
当社は1973年設立以来、
建築設計・施工図作成を中心に、
全国で数多くのプロジェクトを手掛けてきました。
取引先は、大手ゼネコンや大手サブコン中心で、
ランドマークとなる建築物の案件も豊富です。
また、社員の希望やスキルに応じて
幅広い案件を用意しており、
キャリア形成やスキルアップのサポート体制も充実しています!
求めている人材
<30~40代活躍中!>
<経験者募集!ブランクOK!>
【 必須条件 】
以下いずれかの経験でOK
・機械設備施工図の作成・修正経験がある方
・CADEWA、T-fas、Rebro等のCADソフトを使用した図面作成経験がある方
・空調・換気設備、給排水衛生設備等に関する基本的な知識をお持ちの方
・施工図の納まりや他工種との取り合いを検討した経験がある方
(CADソフト例:CADEWA、T-fas、Rebro 等)
※経験年数や物件規模は問いません。
※これまでのご経験やスキルを考慮し、担当業務をお任せします。
【 こんな方を歓迎します! 】
・コミュニケーションを大切にできる方
・誠実な対応を心掛けられる方
・チームワークを重視できる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・安定した企業で長く活躍したい方
・新しいことに積極的に挑戦したい方
【 幅広い前職の人が活躍しています 】
土木作業員(土木工事)やリフォーム・
内装工事、建築士・管施工管理の
仕事をしていた方など、
先輩たちの前職はさまざま!
建築系の経験、大工として工事・現場作業
をしていた経験を活かしている方も
多数います。
その他、建設業・建設作業員や解体作業員、
塗装工(塗装職人)といった経験を
積んでいたメンバーも活躍中です!
【成長を支える環境】
- 専門性を高めるキャリア
・1973年設立の安定した実績
・全国のランドマークに携わる
・個人のスキルに応じた業務配分
・実務経験を正当に評価する給与
【応募を検討されている方へ】
経験やスキルは正当に評価し給与に反映いたします。
腰を据えて働きたい方も、専門性を磨きたい方も
ぜひご応募ください
年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日
勤務時間:9:00~17:30(休憩時間 1時間00分)
※派遣先・業務内容により若干の変動があります。
<残業時間は、ご希望により調整が可能です>
- 「プライベートな時間を確保したい」
という方は、残業時間を月5~10時間に抑えることが可能。
予定がある日は定時退社の相談もできます。
(現在、会社全体で残業時間削減に取り組んでいます!)
- 「残業も頑張りたい」
という方は、残業が多めな案件を担当することが可能。
残業代は全額支給しますので、収入面を充実させられます!
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
※繁忙期には状況に応じて、休日出勤の可能性があります。
【年間休日】127日(2026年度)
【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、
介護休暇 など
※産前産後・育児休暇の取得実績多数/復帰率は95%以上です!
勤務地
〒9800021宮城県仙台市青葉区中央
交通・アクセス
仙台駅より徒歩10分圏内
給与詳細
基本給:月給 35万円 〜 45万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします。
※前職給与も考慮しますので、お気軽にご相談ください。
試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【福利厚生】
・財形貯蓄制度
・報奨金制度
・時短勤務制度
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・健康組合保養所
・プロ野球観戦シーズンシート
・インフルエンザ予防接種補助金(健保)
・婦人科診療(定期健診オプション)補助金
・資格取得支援制度あり
職場環境
徒歩5分圏内に、2~3か所の喫煙所があります。
選考プロセス
レジュメによる選考
※レジュメ情報が不足している場合は、
職務経歴書のご提出をお願いする場合がございます。
面接(1回~2回)
内定
※面接日・入社日は、お気軽にご相談下さい。
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