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経理・会計職員

Exclusive opportunity

Onsite

経理・会計職員

社会福祉法人 桃山福祉会 特別養護老人ホーム ピオーネ当新田

経理・会計職員

20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人桃山福祉会・特別養護老人ホーム ピオーネ当新田

就業場所

〒700-0956

岡山県岡山市南区当新田482-51

職種

経理・会計職員

仕事内容

  • 特別養護老人ホームにて経理・会計事務を行ったいただきます。
  • 仕訳
  • 会計ソフトへの入力
  • 決算
  • その他付帯する業務(総務・庶務等)
  • 社会福祉法人 桃山福祉会の経理・会計業務を行っていただきま

す。

  • 研修等スキルアップ支援制度があります。

(受験料・受講料サポート等)

  • いつでも施設見学できます。お待ちしております。

**業務の変更範囲:**法人の定める業務(本人希望、相談による)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

33010-29973761

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

岡山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3301-934631-2

事業所名

シャカイフクシホウジン トウザンフクシカイ トクベツヨ

ウゴロウジンホーム ピオーネトウシンデン

社会福祉法人桃山福祉会・特別養護老人ホーム ピオーネ当新田

所在地

〒700-0956

岡山県岡山市南区当新田482-51

ホームページ

isto.or.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

経理・会計職員

仕事内容

  • 特別養護老人ホームにて経理・会計事務を行ったいただきます。
  • 仕訳
  • 会計ソフトへの入力
  • 決算
  • その他付帯する業務(総務・庶務等)
  • 社会福祉法人 桃山福祉会の経理・会計業務を行っていただきま

す。

  • 研修等スキルアップ支援制度があります。

(受験料・受講料サポート等)

  • いつでも施設見学できます。お待ちしております。

**※業務の変更範囲:**法人の定める業務(本人希望、相談による)

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒700-0956

岡山県岡山市南区当新田482-51

就業場所に関する特記事項

米倉バス停から徒歩10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

岡山市内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜69歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢による年齢制限

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

経理・会計業務経験者

必要なPCスキル

Excel・Word

必要な免許・資格

免許・資格名

簿記実務検定3級

あれば尚可

日商簿記3級

あれば尚可

簿記能力検定(全経3級)

あれば尚可

介護保険事務管理士

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

188,000円〜248,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

170,000円〜230,000円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善手当 18,000円〜18,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

  • 調整手当 15,000円

・皆勤手当 6,000円

・住宅手当 10,000円(本人契約の場合)

**・扶養手当 5,000円/人:**第三子~2,500円

・年末年始手当 4,000円/日・回

・宿直手当 5,000円/回(宿直希望者のみ)

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

15,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

希望休は柔軟に対応できます。平日に休みたい場合は、相談できま

す。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 70歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

441人

就業場所

26人

うち女性

15人

うちパート

3人

設立年

平成11年

労働組合

なし

事業内容

平成27年7月1日開設のユニット型地域密着介護福祉施設です。

日課にこだわらない、入居者の方の今までの生活スタイルに合った

援助を行います。

会社の特長

特別養護老人ホーム(岡山3施設・東京2施設)、通所介護(東京

)、ケアハウス(岡山)、訪問介護(岡山2事業所)、保育園(東

京、千葉)、関連法人(診療所2か所)、老健(岡山) 他

役職

理事長

法人番号

6260005002101

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒700-0956

岡山県岡山市南区当新田482-51

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒700-0956

岡山県岡山市南区当新田482-51

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用・広報責任者

担当者(カタカナ)

カタヤマ

担当者

片山

電話番号

086-294-1123

FAX

086-294-1114

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

  • 定年70歳、再雇用制度あります。
  • 入職時、年次有給休暇5日付与します。
  • 年間5日時季指定年次有給休暇付与します。
  • 特別休暇あります。(結婚・出産・忌引)
  • 特施設給食代の一部を補助します。
  • インフルエンザワクチン、コロナワクチン接種費用は法人で負担

します。

  • スキルアップ支援制度があります。
  • 研修会、セミナー等費用は法人で負担します。(勤務扱い)
  • 法人主催の親睦会、忘年会等費用は法人で負担します。
  • 制服は貸与します。
  • 福祉はぐくみ企業年金基金に加入できます。
  • 近くにグループの医院が開設している「ピオーネ病児保育室」

をご利用できます。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

まずは特別養護老人ホーム ピオーネ当新田でお仕事に慣れてもら

い

その後は社会福祉法人 桃山福祉会の法人本部で経理・会計業務を

行なうキャリアアップも行えます!

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「 ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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