児童指導員

ハローワーク事業所名

株式会社 セムイウェル

就業場所

〒470-1122

愛知県豊明市西川町長田８番地１２

児童発達支援・放課後等デイサービス にこたむ豊明校

職種

児童指導員（豊明校）／年休１２０日・送迎なし・賞与年２回

仕事内容

〈令和８年６月１日オープンしたばかりの施設です！〉

・個別支援計画に基づいた療育プログラムの提供

・個別支援計画の作成補助

・支援記録の作成 など 車による送迎業務は一切ありません！ 未経験の方も歓迎！ベテラン職員が丁寧にサポート！

変更範囲：事業所の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23090-09331061

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

豊田公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2309-619063-1

事業所名

カブシキガイシャ セムイウェル

株式会社 セムイウェル

所在地

〒470-0203

愛知県みよし市三好丘旭３－１－３

ホームページ

https://semuiwel.jp/nicotamu

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

児童指導員（豊明校）／年休１２０日・送迎なし・賞与年２回

仕事内容

〈令和８年６月１日オープンしたばかりの施設です！〉

・個別支援計画に基づいた療育プログラムの提供

・個別支援計画の作成補助

・支援記録の作成 など

※車による送迎業務は一切ありません！

※未経験の方も歓迎！ベテラン職員が丁寧にサポート！

変更範囲：事業所の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒470-1122

愛知県豊明市西川町長田８番地１２

児童発達支援・放課後等デイサービス にこたむ豊明校

最寄り駅

名鉄名古屋本線 前後駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

30分

就業場所に関する特記事項

車通勤可能！無料駐車場完備！

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

みよし校

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

児童指導員

（児童指導員とは…社会福祉士、精神保健福祉士、学校教員免許、

幼稚園教諭、児童指導員任用資格をお持ちの方）

必要なＰＣスキル

本部職員がフォローするため、必須ではありません。

業務に必要な場合、丁寧にレクチャーします

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

必須

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）

必須

保育士

必須

精神保健福祉士など

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜335,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 10,000円〜35,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.00％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日

その他

夏季休暇、年末年始 長期休暇はお休み

年間休日は１２０日を確保しており働きやすい職場目指してます！

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

7人

就業場所

3人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

平成27年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

株式会社セムイウェルは、名古屋市およびみよし市で医療・福祉系

の専門学校を運営する学校法人セムイ学園のグループ会社として、

設立された新しい会社です。

会社の特長

理学療法士、作業療法士、言語聴覚士などの医療・福祉系の専門人

材を育成してきた実績を活かし、子どもたちの療育に力を入れた障

がい者支援事業をはじめます。

法人番号

1180001109160

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒470-0203

愛知県みよし市三好丘旭３－１－３

最寄り駅

名鉄豊田線 三好ヶ丘駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒470-0203

愛知県みよし市三好丘旭３－１－３

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

取締役

担当者（カタカナ）

ナカガミ シンゴ

担当者

中神 晋吾

電話番号

070-1587-6793

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【にこたむで働く６つのポイント】

• 年間休日１２０日／土日休み（ＧＷ・夏季・年末年始の長期休暇

あり）

• 有給は１時間単位で取得できます（年５日分まで）

「子どもの通院で２時間だけ」という使い方ができます

• 入社１ヶ月後に年次有給休暇３日を前倒し付与

（法定は入社６ヶ月後。残り７日は６ヶ月経過時に付与します）

• 送迎業務は一切ありません
• 無料駐車場完備・マイカー通勤ＯＫ
• 事務作業は本部がサポート。療育の仕事に集中できます

【施設見学、随時受付中】

「どんな場所で働くんだろう？」「療育の様子は？」

そんな疑問や不安を解消するため、施設見学を大歓迎しています。

独自の療育（個別療育、オリジナルトレーニング「にこビジョン」

）や、子どもたちの明るい表情、スタッフの働く様子をぜひ直接ご

覧ください。

応募前の見学だけでも構いません。お気軽にお問い合わせください

。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

【にこたむで働く６つのポイント】

• 年間休日１２０日／土日休み（ＧＷ・夏季・年末年始の長期休暇

あり）

• 有給は１時間単位で取得できます（年５日分まで）

「子どもの通院で２時間だけ」という使い方ができます

• 入社１ヶ月後に年次有給休暇３日を前倒し付与

（法定は入社６ヶ月後。残り７日は６ヶ月経過時に付与します）

• 送迎業務は一切ありません
• 無料駐車場完備・マイカー通勤ＯＫ
• 事務作業は本部がサポート。療育の仕事に集中できます

【施設見学、随時受付中】

「どんな場所で働くんだろう？」「療育の様子は？」

そんな疑問や不安を解消するため、施設見学を大歓迎しています。

独自の療育（個別療育、オリジナルトレーニング「にこビジョン」

）や、

子どもたちの明るい表情、スタッフの働く様子をぜひ直接ご覧くだ

さい。

応募前の見学だけでも構いません。お気軽にお問い合わせください

。

関連会社

関連会社１

学校法人セムイ学園

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。