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看護職員特別養護老人ホームフランセーズ悠富竹

Exclusive opportunity

Onsite

看護職員特別養護老人ホームフランセーズ悠富竹

社会福祉法人 博悠会

看護職員特別養護老人ホームフランセーズ悠富竹

20 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 博悠会

就業場所

〒381-0006

長野県長野市大字富竹118-1

特別養護老人ホーム フランセーズ悠富竹

職種

看護職員(富竹)特別養護老人ホームフランセーズ悠富竹

仕事内容

《 急 募 》

高齢者施設(特別養護老人ホーム フランセーズ悠富竹)における

看護業務をおこなっていただきます。

*ご利用者様の健康管理・投薬管理他

*入所者100名程度

【業務内容変更:なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

20010-14876661

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

長野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2001-617073-7

事業所名

シャカイフクシホウジン ハクユウカイ

社会福祉法人 博悠会

所在地

〒381-0043

長野県長野市吉田4丁目19-5

ホームページ

http://www.hakuyukai.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

看護職員(富竹)特別養護老人ホームフランセーズ悠富竹

仕事内容

《 急 募 》

高齢者施設(特別養護老人ホーム フランセーズ悠富竹)における

看護業務をおこなっていただきます。

*ご利用者様の健康管理・投薬管理他

*入所者100名程度

【業務内容変更:なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒381-0006

長野県長野市大字富竹118-1

特別養護老人ホーム フランセーズ悠富竹

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

通勤できる範囲

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

2ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

259,100円〜346,700円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

160,000円〜200,000円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 70,000円〜90,000円

身嗜み手当 1,600円〜1,700円

実績給手当 27,500円〜55,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*扶養家族手当:10000円/人

(子が18歳になるまで)

*オンコール対応:2000円/日

*実績給は施設稼働により支給

月平均労働日数

16.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

12,300円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜4,500円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

7時00分〜18時00分

就業時間2

8時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

週休3日制導入10時間/日となります。

公休が14日に変更、年間休日165日。

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

165日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

*シフト勤務による。

(月14日の休日が取得できます。)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

290人

就業場所

53人

うち女性

35人

うちパート

15人

設立年

平成9年

労働組合

なし

事業内容

長野県北信地域を中心に、現在特別養護老人ホーム、老人保健施設

、グループホーム等10カ所の介護施設を有し、多くの皆様方に愛

される地域に根ざした施設として、技術と心を磨いています。

会社の特長

おもてなしの心を基盤に、ご利用者様・ご家族様への笑顔で心温ま

る感動サービスの提供を実施しています。介護研修制度や、資格取

得制度等福利厚生に厚く、充実の就業支援環境が整っています。

法人番号

8100005001711

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒381-0006

長野県長野市大字富竹118-1

フランセーズ悠とみたけ

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者(カタカナ)

ニシザワ

担当者

西澤

電話番号

026-217-7575

FAX

026-217-7576

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*労働日数・労働時間等については相談に応じます。

*ハローワークの紹介状と履歴書をご準備いただき、事前にお電話

いただければ面接日時をご案内いたします。

【ハローワークからのお知らせ】

求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件

通知書の交付を受け、賃金等の条件面を互いに確認してください。

(労基法第15条)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

人生100年!時代。

女性が多く年齢層も幅広くお勤めいただいてます。

入社後のOJTは充実、慣れるまで担当の指導者が教えますので、

安心してください。

経験少ない職員・多くの経験を積んだ職員など様々ですが、お互い

にスキルアップしていってます。

職員ファースト!笑顔あふれる職場でお待ちしてます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務給規定による

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚、出産など

福利厚生の内容

国内外研修制度(沖縄研修・某舞浜テーマパーク研修、ハワイ研修

他)

資格取得支援制度有り

制服貸与

健康診断(年1回)夜勤者(年2回)

インフルエンザ接種補助

距離により通勤費支給

扶養家族手当あり(条件による)

食事補助あり

マナー・プロトコール検定取得

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

新人研修・国内外研修他

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

建物設備状況は施設による

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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