総務・人事・勤労企画職【経験者】

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

東京都江東区

職種

総務・人事・勤労企画職（正社員）【経験者】

仕事内容

・システム操作（就業奉行・給与奉行・総務人事奉行クラウド）

・人事企画（ハラスメント事務局。政令改正対応）

・人事業務（採用業務全般、入退職業務全般、従業員教育及び

キャリア開発の企画）

・各種助成金の申請手続き全般

・社外業務（福利厚生代行会社の対応、商工会議所女性部会担当）

・諸規則の起案及び改訂業務

・メンタルヘルスケア（心のケア）

・その他、総務業務

＊変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13130-23495461

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

木場公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般廃棄物処理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

仕事内容

職種

総務・人事・勤労企画職（正社員）【経験者】

仕事内容

・システム操作（就業奉行・給与奉行・総務人事奉行クラウド）

・人事企画（ハラスメント事務局。政令改正対応）

・人事業務（採用業務全般、入退職業務全般、従業員教育及び

キャリア開発の企画）

・各種助成金の申請手続き全般

・社外業務（福利厚生代行会社の対応、商工会議所女性部会担当）

・諸規則の起案及び改訂業務

・メンタルヘルスケア（心のケア）

・その他、総務業務

＊変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

東京都江東区

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙室あり

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年のため

学歴

必須

大学以上

専攻について

社会学・法学・人間科学等尚可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

実務経験１０年以上

必要なＰＣスキル

パソコン基本操作（ワード・エクセル・パワーポイント）

試用期間

あり

期間

入社日から６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

316,800円〜387,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

316,800円〜387,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊役職手当：３０，０００円～５０，０００円

・昼食お弁当代補助（自己負担：１食２７０円）

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

30日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.00％〜3.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 5.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時45分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始・ＧＷ

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

12日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

96人

就業場所

96人

うち女性

7人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

・家電リサイクル

・ＯＡ・産業機器・医療機器リサイクル

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査になります。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊福利厚生代行会社を導入しています。

※質問等がなければ事前連絡なくても応募可能です。

ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書を郵送

して下さい。

書類到着後、連絡いたします。

お知らせ

＊ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。

お近くのハローワークにて職業相談を受け、

紹介状を受け取られて、ご応募下さい。

求人・事業所PR情報

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事業所からのメッセージ

礼儀・コミュニケーションが重視されます。

弊社は平成１３年の創業以来、家電リサイクル事業のパイオニアと

して数々の実績を積み重ね、家電リサイクル以外においても日立グ

ループ内だけでなく一般企業からも引き合いを頂いております。

未経験者でも大歓迎です。リーダーや熟練工の先輩がしっかりと業

務指導をします。

また能力開発の為、資格取得の機会も提供します。

リサイクルによる再生可能資源の創出という社会貢献の高い仕事を

やりたいと思う方はぜひ応募してください。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務給制度

復職制度

あり

復職制度の内容

私傷病・育児・介護の場合

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

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