技術本部

ハローワーク事業所名

株式会社 ｆｏｒｃｈ

就業場所

〒791-8016

愛媛県松山市久万ノ台９２１‐１

職種

技術本部（品質管理デスクワーク）

仕事内容

当社は地盤改良ハイスピード工法の技術本部として全国約８０社の

施工代理店の統括、物件の管理等を行っており、当求人では施工品

質の最終チェックを行う「管理部門」の人材を募集します。

＜品質管理＞

全国の施工代理店が作成、提出した報告書の確認を行います。

＜問い合わせ対応＞

施行報告書作成の質疑や地盤保証申し込み、現場トラブルなど

＜代理店研修＞

新規で加入した代理店等に数日間の研修を受講していただきます。

専用システムの扱い方、事務手続きの進め方をお伝えします。 変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

38010-33021561

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

松山公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

土木建築サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3801-622735-3

事業所名

カブシキガイシャ フォーチ

株式会社 ｆｏｒｃｈ

所在地

〒791-8016

愛媛県松山市久万ノ台９２１‐１

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

技術本部（品質管理デスクワーク）

仕事内容

当社は地盤改良ハイスピード工法の技術本部として全国約８０社の

施工代理店の統括、物件の管理等を行っており、当求人では施工品

質の最終チェックを行う「管理部門」の人材を募集します。

＜品質管理＞

全国の施工代理店が作成、提出した報告書の確認を行います。

＜問い合わせ対応＞

施行報告書作成の質疑や地盤保証申し込み、現場トラブルなど

＜代理店研修＞

新規で加入した代理店等に数日間の研修を受講していただきます。

専用システムの扱い方、事務手続きの進め方をお伝えします。

※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒791-8016

愛媛県松山市久万ノ台９２１‐１

最寄り駅

衣山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

建築、土木現場での経験がある方（職種や年数は不問）

意匠設計の経験がある方

年に数日程度の県外出張が可能な方

必要なＰＣスキル

データ入力

エクセルを使用した基本的な計算

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヵ月程度

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

270,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

187,100円〜252,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ライフプラン手当 33,000円〜33,000円

固定残業代（ｃ）

あり

49,900円〜64,700円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。

その他の手当等付記事項（ｄ）

年俸制のため賞与はなし。

あらかじめ含んでいます。

＠年俸÷１２

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

年俸制

3,240,000円〜4,200,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

基本的にシフト制としていますが

時間固定や上記以外に希望の時間帯があれば相談可能です。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

90分

年間休日数

100日

休日等

休日

日曜日，祝日

週休二日制

その他

その他

週休２日制（日祝・土曜日隔週※月に１～２回程度出勤）

その他、ＧＷ、夏季休暇、冬期休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

32人

就業場所

24人

うち女性

14人

うちパート

4人

設立年

令和4年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

地盤に関するコンサルタント事業。

天然砕石の地盤改良「ＨｙＳＰＥＥＤ工法」の技術本部として、

設計・品質管理・技術開発や代理店の指導等を行う。

会社の特長

平均年齢３０代、子育てしながら働く社員も多いです。

リモートワークも積極的に取り入れています。

法人番号

1500001024120

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒791-8016

愛媛県松山市久万ノ台９２１‐１

最寄り駅

衣山駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒791-8016

愛媛県松山市久万ノ台９２１‐１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者

若松

電話番号

089-989-8863

ＦＡＸ

089-989-6623

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜求める人材＞

• コミュニケーションを大切にできる方

データをチェックするだけでなく、電話対応はもちろん

代理店に対して注意、是正を求める必要もある業務です。

「なぜそうなったのか」同じミスが起こらないよう作業の背景を

聞き取り一緒に解決策を考えたり、相手の立場を考えて指示を

出すなど、円滑に作業が進むよう工夫できる方を求めています。

• 普通自動車免許（ＡＴ限定可）

現場確認に行くなどの作業も考えられます。

日常的に運転をしている方を望みます。

• 県外出張が可能な方（年に数日程度可能性があります）

・展示会の出展：技術的な展示会出展にサポートとして同行

・代理店の安全確認：代理店に訪問して安全確認を行う

・建物点検：住宅の気密や安全について点検を行う

＊事前に履歴書（写真貼付）、職務経歴書、ハローワークの紹介状

を送付してください。書類選考後、面接日等をご連絡します。

（オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

現場の経験、知識を次のステージへ活かしませんか？

「現場のノウハウ」があるからこそ活躍できるデスクワーク。

将来を見据えたキャリアチェンジを全力で応援します。

ただ品質管理、数値や写真の確認を行うだけではなく、

代理店や保証会社とのコミュニケーションが必要不可欠です。

そのため、パソコンに向かって黙々と作業するよりも

話しながら一緒に課題解決に向けて動ける方を求めています。

お話しの中で重機の名前や工事の専門用語が出てくることもあり

工事全体のイメージが付きやすくなるため現場での経験は

活かしやすい環境です。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務に応じて決定

復職制度

なし

福利厚生の内容

・インフルエンザの無償予防接種

・慶弔休暇

・慶弔見舞金

・報奨金（目標達成時や会社規定の資格取得時等）

・確定拠出年金

・社用車の貸出 など

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

社内システム内にオンラインで受講できる研修等を用

意。また、定期的に地盤に関する勉強会等を開催。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。