経理

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 聖和むつみ会 特別養護老人ホーム グランモール

さくら及川

就業場所

〒243-0212

神奈川県厚木市及川字柳流７９３番地

職種

経理

仕事内容

社会福祉法人の経理業務をお願いします

• 経理業務

・会計ソフトへの仕訳入力・決算業務補助・各種支払業務

・税理士との連携・予算、決算資料作成補助

• 法人運営業務

・総務業務全般・各種行政手続き・理事会資料等の作成補助

• 労務業務補助

・社会保険労務士との連携・社会保険、労働保険等の各種手続き

【変更の範囲：雇入れ直後の業務と同じ】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14100-08671461

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

厚木公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1410-616133-0

事業所名

シャカイフクシホウジン セイワムツミカイ トクベツヨウ

ゴロウジンホーム グランモールサクラオイガワ

社会福祉法人 聖和むつみ会 特別養護老人ホーム グランモール

さくら及川

所在地

〒243-0212

神奈川県厚木市及川字柳流７９３番地

ホームページ

https://www.sakura-seiwa.jp/

正社員

フル

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

経理

仕事内容

社会福祉法人の経理業務をお願いします

• 経理業務

・会計ソフトへの仕訳入力・決算業務補助・各種支払業務

・税理士との連携・予算、決算資料作成補助

• 法人運営業務

・総務業務全般・各種行政手続き・理事会資料等の作成補助

• 労務業務補助

・社会保険労務士との連携・社会保険、労働保険等の各種手続き

【変更の範囲：雇入れ直後の業務と同じ】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒243-0212

神奈川県厚木市及川字柳流７９３番地

最寄り駅

小田急線 本厚木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

厚木市内にグループ施設がありま

す

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為

学歴

必須

大学以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・経理実務経験３年以上

必要なＰＣスキル

・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ

・勤怠管理ソフト、給与計算ソフト、会計ソフトを使用します

・業務では介護ソフトを使用することもあります

必要な免許・資格

免許・資格名

日商簿記２級

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

１～３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

・住宅手当、扶養手当は試用期間終了後より支給

・特別休暇は試用期間終了後に月割りで付与

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

238,000円〜265,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

211,000円〜238,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 5,000円〜5,000円

処遇支援手当 22,000円〜22,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・処遇改善加算手当一時金（年１回５月支給予定）

・住宅手当（支給条件あり）：２５００～１００００円

・扶養手当（支給条件あり）：２０００～１００００円

＊経験年数考慮します

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

30,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.00％〜2.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.30ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時45分〜17時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

＊４週８休のローテーション ＊特別休暇あり（年間１２日）

※特別休暇は試用期間終了後より、入職年度は月割りで付与

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

250人

就業場所

110人

うち女性

76人

うちパート

44人

設立年

平成25年

労働組合

なし

事業内容

平成２５年法人を設立。特別養護老人ホームグランモール及川（入

所１００名・ショートステイ２０名）、デイサービス（定員２０名

）を運営しています。

会社の特長

同法人の別事業所として、メイサムホール・メイサムフレールを運

営しております。医療法人聖和会が運営する老健さくらの実績とノ

ウハウを生かし、より満足度の高いサービスの提供に努めます。

法人番号

2021005009824

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒243-0212

神奈川県厚木市及川字柳流７９３番地

最寄り駅

小田急線 本厚木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒243-0212

神奈川県厚木市及川字柳流７９３番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

・応募書類等について

Ｅメールに画像添付可、面接時に原本ご持参ください

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者（カタカナ）

ムラカミ

担当者

村上

電話番号

046-243-6230

ＦＡＸ

046-243-6231

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊事前連絡後、履歴書（写真貼付）・職務経歴書・紹介状を

ご郵送ください。書類到着後１０日以内にご連絡いたします。

＊マイカー通勤可：無料駐車場あり

＊お問い合わせ随時お待ちしております

＊見学大歓迎です！

＊長年当法人の経理、総務業務を担ってきた職員が在籍しており、

数年かけて丁寧に業務を引き継ぐ予定です

＃職場見学

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・社会福祉法人会計経験、社会保険手続き経験、給与計算経験のあ

る方

大歓迎です

・現在、長年当法人の経理、総務業務を担ってきた職員が在籍して

おり、数年かけて丁寧に業務を引き継ぐ予定です

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種別に給与表１～５で決定。給与表１：相談員・事務職員等、給

与表２：介護職・調理師等、給与表３：理学療法士等、給与表４：

看護職員、給与表５：施設長等

復職制度

あり

復職制度の内容

１年以上在職したこと、他２つの資格要件を満たした者を対象とし

、本人の経験、能力等を勘案し、採用を決定する。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。