理学療法士【訪問看護ステーション】音羽リハビリ病院併設

ハローワーク事業所名

医療法人社団洛和会 洛和会音羽リハビリテーション病院

就業場所

〒607-8113

京都府京都市山科区小山北溝町３２－１

洛和会音羽リハビリテーション病院

職種

理学療法士【訪問看護ステーション】音羽リハビリ病院併設

仕事内容

２０２４年８月に開設した病院併設の訪問看護ステーションで、訪

問リハビリテーション業務を担当していただきます。原付バイクな

どで利用者様のご自宅を訪問し、退院後の生活や在宅での暮らしを

支えるリハビリを提供します。利用者様が自分らしく安心して生活

を続けられるよう、身体機能の維持・改善だけでなく、生活動作の

向上やご家族へのアドバイスも行います。また、訪問看護師やケア

マネージャー、病院スタッフとの連携、各種会議への参加など、他

職種で協力しながら利用者様を支える業務です。病院併設ならでは

の連携体制が整っており、訪問リハビリ未経験の方も安心して業務

に取り組める環境です。 別途訪問手当：２万円あり

・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます

・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26020-25647561

受付年月日

2026年9月24日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

京都七条公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2602-924690-9

事業所名

イリョウホウジンシャダンラクワカイ ラクワカイオトワリ

ハビリテーションビョウイン

医療法人社団洛和会 洛和会音羽リハビリテーション病院

所在地

〒607-8113

京都府京都市山科区小山北溝町３２－１

ホームページ

http://rakuwa.or.jp

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

年齢不問

仕事内容

職種

理学療法士【訪問看護ステーション】音羽リハビリ病院併設

仕事内容

２０２４年８月に開設した病院併設の訪問看護ステーションで、訪

問リハビリテーション業務を担当していただきます。原付バイクな

どで利用者様のご自宅を訪問し、退院後の生活や在宅での暮らしを

支えるリハビリを提供します。利用者様が自分らしく安心して生活

を続けられるよう、身体機能の維持・改善だけでなく、生活動作の

向上やご家族へのアドバイスも行います。また、訪問看護師やケア

マネージャー、病院スタッフとの連携、各種会議への参加など、他

職種で協力しながら利用者様を支える業務です。病院併設ならでは

の連携体制が整っており、訪問リハビリ未経験の方も安心して業務

に取り組める環境です。 ※別途訪問手当：２万円あり

・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます

・年１回、連続１２日間休暇が取得できます！

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

準正社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

ほぼ正社員登用

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

当社規定にて

※通算契約期間・更新回数の上限なし

就業場所

〒607-8113

京都府京都市山科区小山北溝町３２－１

洛和会音羽リハビリテーション病院

最寄り駅

京阪 四宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

18分

就業場所に関する特記事項

京阪バス 国道音羽バス停 下車徒歩７分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

本人の希望を考慮して、他病院及

び施設への転勤の可能性もあり

必要なＰＣスキル

簡単なＰＣ入力

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

※その他の手当等付記事項欄参照

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

254,900円〜259,900円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

234,900円〜239,900円

定額的に支払われる手当（ｂ）

• 手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

ｂ欄 手当＝訪問リハビリテーション手当

※入社後２か月間は１０，０００円

経験加算あり

残業手当支給

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0.00％〜1.00％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.80ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

112日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

４週８休制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

若草保育園（山科区）・イリオス保育園（中京区）

会社の情報

従業員数

企業全体

3,583人

就業場所

23人

うち女性

15人

うちパート

7人

設立年

昭和48年

資本金

6,400万円

労働組合

なし

事業内容

総合病院

雇用保険本社一括：２６０１－３１４７８－６

会社の特長

教育研修と資格取得支援など、社員の成長を大切にしています。

法人番号

2130005004188

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒607-8113

京都府京都市山科区小山北溝町３２－１

洛和会音羽リハビリテーション病院

京阪バス 国道音羽バス停 下車徒歩７分

最寄り駅

京阪 四宮駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

18分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

※求人に関する特記事項欄参照

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ハローワークから電話連絡の上、応募書類を郵送してください。

書類選考の上、担当者より面接調整の電話連絡をします。

担当者

課係名、役職名

洛和会本部採用教育課

担当者（カタカナ）

サイヨウキョウイクカ

担当者

採用教育課

電話番号

075-354-0092

ＦＡＸ

075-354-0093

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※雇用期間終了後、ほぼ正社員登用されています。

※正社員に登用された場合、事業所登録の各種保険など各制度が

適用されます。

※雇止め規定あり

※バイク・自転車通勤可

※不採用、辞退の場合、応募書類については、求人者の責任で破棄

致します。

※選考方法：適性検査あり

［仕事内容の変更範囲］会社の定める業務

＜応募書類郵送先＞

〒６００－８４６１

京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町１７１

洛和木賊山ビル４階

洛和会本部採用教育課 宛

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務内容に応じて決定

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。