訪問看護ステーションの管理者

ハローワーク事業所名

株式会社フロリア

就業場所

〒500-8289

岐阜県岐阜市須賀２丁目２－２７ メゾンスガ１０３号室

職種

訪問看護ステーションの管理者

仕事内容

当ステーションでは、育成・品質・連携・業務設計の仕組みで安定

して運営できる体制づくりを進めています。

現管理者からの引継ぎを受けながら、既存スタッフと連携して少し

ずつ運営改善を進めていただきます。

・支援業務：利用者宅への訪問業務

・業務設計：役割分担や運用ルール、会議の整備

・地域連携：ケアマネ、医師、病院等との関係構築

・品質管理：記録確認、監査対策、事故・ヒヤリの再発防止

・クレーム対応：初動対応と再発防止の仕組みづくり

変更範囲：会社の業務運営上の必要性やご本人の適性等を踏まえ、

担当業務や役割を見直す場合あり 変更範囲：なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21010-31992861

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

岐阜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2101-623900-8

事業所名

カブシキガイシャフロリア

株式会社フロリア

所在地

〒500-8289

岐阜県岐阜市須賀２丁目２－２７ メゾンスガ１０３号室

ホームページ

https://aoi-care.jp

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

訪問看護ステーションの管理者

仕事内容

当ステーションでは、育成・品質・連携・業務設計の仕組みで安定

して運営できる体制づくりを進めています。

現管理者からの引継ぎを受けながら、既存スタッフと連携して少し

ずつ運営改善を進めていただきます。

・支援業務：利用者宅への訪問業務

・業務設計：役割分担や運用ルール、会議の整備

・地域連携：ケアマネ、医師、病院等との関係構築

・品質管理：記録確認、監査対策、事故・ヒヤリの再発防止

・クレーム対応：初動対応と再発防止の仕組みづくり

変更範囲：会社の業務運営上の必要性やご本人の適性等を踏まえ、

担当業務や役割を見直す場合あり 変更範囲：なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒500-8289

岐阜県岐阜市須賀２丁目２－２７ メゾンスガ１０３号室

最寄り駅

ＪＲ 西岐阜駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６５歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

看護師としての実務経験５年以上

リーダー、主任、教育、マネジメント等の経験をお持ちの方

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

415,000円〜500,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

315,000円〜400,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

100,000円〜100,000円

固定残業代に関する特記事項

残業の有無に係わらず、固定残業代として ３０時間分を支給。

３０時間を超えた場合は別途支給。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり10,000円〜15,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.75ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始 お盆

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

33人

就業場所

15人

うち女性

11人

うちパート

3人

設立年

令和元年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

岐阜市内を中心に在宅サービスを提供する「あおいケア」を運営し

ています。小児から成人の障害者の方、介護が必要な高齢者の方を

支援しています。

会社の特長

令和元年１０月に始まった会社です。

訪問介護、訪問看護、相談支援事業、居宅介護支援事業を行う、年

々成長中の会社です。

法人番号

1200001036468

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒500-8289

岐阜県岐阜市須賀２丁目２－２７ メゾンスガ１０３号室

最寄り駅

ＪＲ 西岐阜駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

マツバラ

担当者

松原

電話番号

058-201-0680

ＦＡＸ

058-201-0681

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＜この仕事の面白さ＞

既存の体制を、より強く・より安定したチームへ育てていく仕事で

す。

単に現場を回すのではなく、育成・品質・連携・業務設計といった

面から、ステーション全体をより良くしていく役割です。

「自分の工夫や判断で、チームが変わっていく手応えを持ちたい」

という方に向いています。

＜丁寧なマンツーマン指導＞

入職後は、現管理者からの引継ぎを行います。

いきなりすべてをお任せするのではなく、状況を見ながら段階的に

役割を引き継いでいただく予定です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

両立支援の内容

扶養内での勤務可能

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。