障がい者グループホームの生活支援員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 弘和会

就業場所

〒928-0064

地域生活支援ウミュードゥソラ内

「 グループホーム海と空 」（釜屋谷町）

職種

障がい者グループホームの生活支援員／資格あれば尚可

仕事内容

【－急募－】

利用者の方の一人ひとりの生活スタイルや気持ちを大切にし、「自

分らしい暮らし」ができるようサポートしていただきます。障害の

ある利用者の方が、安心して地域で生活できるよう日々の生活に寄

り添うことが大切なお仕事です。

・利用者の方の生活相談や日常生活のサポート

・食事の準備、配膳、片付け、服薬確認、健康状態の確認

・居室や共有スペースの清掃

・入浴、着替え等の必要に応じた生活支援

・利用者の方とのコミュニケーションや見守り、買い物や外出支援

【変更範囲：法人の定める範囲】 応募希望の方はハローワークで「紹介状」の交付を受けて下さい

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

17090-01212661

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

輪島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1709-002011-4

事業所名

シャカイフクシホウジン コウワカイ

社会福祉法人 弘和会

所在地

〒928-0022

石川県輪島市宅田町２５字４番１０

ホームページ

http://www.swkouwa.com/

正社員以外

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

障がい者グループホームの生活支援員／資格あれば尚可

仕事内容

【－急募－】

利用者の方の一人ひとりの生活スタイルや気持ちを大切にし、「自

分らしい暮らし」ができるようサポートしていただきます。障害の

ある利用者の方が、安心して地域で生活できるよう日々の生活に寄

り添うことが大切なお仕事です。

・利用者の方の生活相談や日常生活のサポート

・食事の準備、配膳、片付け、服薬確認、健康状態の確認

・居室や共有スペースの清掃

・入浴、着替え等の必要に応じた生活支援

・利用者の方とのコミュニケーションや見守り、買い物や外出支援

【変更範囲：法人の定める範囲】

※応募希望の方はハローワークで「紹介状」の交付を受けて下さい

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

・１５名登用

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒928-0064

地域生活支援ウミュードゥソラ内

「 グループホーム海と空 」（釜屋谷町）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

・定年が６５歳のため６４歳以下の方を募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

未経験者、歓迎いたします！

必要なＰＣスキル

不問

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

あれば尚可

＊有資格者優遇あり！＊資格取得支援制度が充実！

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

194,000円〜254,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

182,000円〜242,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

運転手当 2,000円〜2,000円

処遇改善手当 10,000円〜10,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

・資格手当 介護福祉士：８０００円

・夜勤手当 １００００円／回

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,840円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

200,000円〜400,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間２

12時00分〜21時00分

就業時間３

16時00分〜0時00分

就業時間に関する特記事項

（４）６：００～１５：００

・勤務シフトによる交替制

・夜勤あり

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

・勤務シフトによる４週８休の休日となります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

101人

就業場所

8人

うち女性

7人

うちパート

1人

設立年

平成25年

資本金

1,050万円

労働組合

なし

事業内容

障がい者（児）福祉における多機能型事業所の運営、高齢者福祉に

おける小規模多機能型居宅介護や認知症対応型介護といった地域密

着サービスなどを、輪島市・羽咋市にて運営。

会社の特長

「仁・人・和」の基本理念のもと地域で支え合い、住み続けて良か

ったと思える街づくりと地域福祉の向上を目指しています。私たち

はクリエイティブな発想で、福祉のあり方を追求しております。

法人番号

4220005007535

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒928-0064

石川県輪島市釜屋谷町六字３０番地４

地域生活支援ウミュードゥソラ

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

石川県羽咋市千里浜町ソ３－３

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊事前に履歴書と職務経歴書、紹介状を郵送もしくは持参して下さ

い。

担当者

課係名、役職名

求人担当

電話番号

0767-26-8022

ＦＡＸ

0767-26-8033

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊随時、施設見学等もおこなっております。

＊マイカー通勤は任意保険（対人・対物無制限）加入

通勤手当は距離によって変わります。

＊職員寮があります！

＊・仕事と育児の両立！「子連れ出勤」実績あり。

・男性の育児休業取得も可能です！

＊「職場ウオッチング対象事業所」

施設見学も随時ご案内しております。

少しでも気になることがありましたら、

お気軽にご連絡ください。

お問い合わせは 求人担当まで

【 高年齢（シニア）応援求人 】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

能登半島地震に被災しても元気に頑張っている法人です！

一緒に働きませんか？

年商

令和2年

7億1,411万円

令和3年

7億8,649万円

令和4年

8億2,060万円

職務給制度

あり

職務給制度の内容

社内独自の等級制度により、入社時の役割に応じて基本給が決定

復職制度

あり

復職制度の内容

出産、疾病、配偶者の転勤などによる支援制度。

福利厚生の内容

新入社員研修４日間を含む新規採用者育成計画のもとに、入社１年

目はエルダーを就けて施設内研修及び施設外の研修を行います。そ

の後もキャリアパスに沿った研修をはじめ、経験に応じた研修計画

を策定し実施しています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・新入社員研修

両立支援の内容

１．女子社員の育児休業取得実績１００％

２．男性社員の育児休業実績あり

３．子連れ出勤可

４．ノー残業デーの実施

５．計画的有給休暇付与制度あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。