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保健師

Exclusive opportunity

Onsite

保健師

医療法人 同仁会(社団)

保健師

18 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

2 October 2026

What they need


ハローワーク事業所名

医療法人 同仁会(社団)

就業場所

〒601-8453

京都府京都市南区唐橋羅城門町38番地 マム・スクエア内1階

京都市唐橋地域包括支援センター

職種

保健師(京都市唐橋地域包括支援センター)

仕事内容

地域包括支援センターでの保健師業務

・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント

・総合相談、支援 ・保健指導 など

保健師が複数在籍しているので安心して勤務ができます。

柔軟な働き方があります

・常勤の短時間勤務(30時間/週)

・介護・育児短時間勤務(6時間/日)

小学校2年生に上がるまで

・週4日勤務(フレキシブルな働き方)

*変更範囲:法人の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26020-25681461

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

京都七条公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2602-027403-1

事業所名

イリョウホウジン ドウジンカイ(シャダン)

医療法人 同仁会(社団)

所在地

〒601-8453

京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地

ホームページ

http://www.dojinkai.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

保健師(京都市唐橋地域包括支援センター)

仕事内容

地域包括支援センターでの保健師業務

・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント

・総合相談、支援 ・保健指導 など

保健師が複数在籍しているので安心して勤務ができます。

柔軟な働き方があります

・常勤の短時間勤務(30時間/週)

・介護・育児短時間勤務(6時間/日)

小学校2年生に上がるまで

・週4日勤務(フレキシブルな働き方)

*変更範囲:法人の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒601-8453

京都府京都市南区唐橋羅城門町38番地 マム・スクエア内1階

京都市唐橋地域包括支援センター

最寄り駅

JR 西大路駅 /近鉄 東寺駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

13分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

必要な免許・資格

免許・資格名

保健師

必須

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

296,538円〜353,538円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

226,538円〜283,538円

定額的に支払われる手当(b)

職種手当 60,000円〜60,000円

処遇改善手当 10,000円〜10,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*皆勤手当:5,000円

*家族手当:配偶者 10,000円

他 3,500円

月平均労働日数

21.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

100,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

109日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

*シフト制:4週8休 *年末年始4日・夏期1日

*休日はシフト表による

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

会社の情報

従業員数

企業全体

650人

就業場所

8人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

昭和32年

労働組合

なし

事業内容

京都九条病院(207床)、居宅介護支援マムステーション、訪問

看護ステーション、同仁会クリニック、疾病予防研究所、介護老人

保健施設(京都市南区)、介護老人保健施設(長岡京市)他あり。

会社の特長

京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業

を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献し

ております。 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人

法人番号

5130005003939

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒601-8453

京都府京都市南区唐橋羅城門町38

市バス 九条七本松バス停 下車徒歩1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

資格証の写し

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒601-8453

京都市南区唐橋羅城門町30 同仁会本部

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

同仁会本本部 課長

担当者(カタカナ)

アオヤマ

担当者

青山

電話番号

075-691-5002

FAX

075-691-5311

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*賃金の基本給は経験年数により決定します。

*処遇改善手当は実績

*バイク・自転車通勤:可

*マイカー通勤可[駐車場自己契約・全額自己負担]

*応募の方は履歴書、職務経歴書、資格証写しの応募書類を郵送下

さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

就業規則に基づく

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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