医療法人 同仁会(社団)
保健師
18 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
医療法人 同仁会(社団)
就業場所
〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町38番地 マム・スクエア内1階
京都市唐橋地域包括支援センター
職種
保健師(京都市唐橋地域包括支援センター)
仕事内容
地域包括支援センターでの保健師業務
・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント
・総合相談、支援 ・保健指導 など
保健師が複数在籍しているので安心して勤務ができます。
柔軟な働き方があります
・常勤の短時間勤務(30時間/週)
・介護・育児短時間勤務(6時間/日)
小学校2年生に上がるまで
・週4日勤務(フレキシブルな働き方)
*変更範囲:法人の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
26020-25681461
受付年月日
2026年10月2日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
京都七条公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
病院
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2602-027403-1
事業所名
イリョウホウジン ドウジンカイ(シャダン)
医療法人 同仁会(社団)
所在地
〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
職種
保健師(京都市唐橋地域包括支援センター)
仕事内容
地域包括支援センターでの保健師業務
・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント
・総合相談、支援 ・保健指導 など
保健師が複数在籍しているので安心して勤務ができます。
柔軟な働き方があります
・常勤の短時間勤務(30時間/週)
・介護・育児短時間勤務(6時間/日)
小学校2年生に上がるまで
・週4日勤務(フレキシブルな働き方)
*変更範囲:法人の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町38番地 マム・スクエア内1階
京都市唐橋地域包括支援センター
最寄り駅
JR 西大路駅 /近鉄 東寺駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
13分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
必要な免許・資格
免許・資格名
保健師
必須
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
296,538円〜353,538円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
226,538円〜283,538円
定額的に支払われる手当(b)
職種手当 60,000円〜60,000円
処遇改善手当 10,000円〜10,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
*皆勤手当:5,000円
*家族手当:配偶者 10,000円
他 3,500円
月平均労働日数
21.3日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
100,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
5日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり2,000円〜3,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
8時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
45分
年間休日数
109日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
*シフト制:4週8休 *年末年始4日・夏期1日
*休日はシフト表による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
会社の情報
従業員数
企業全体
650人
就業場所
8人
うち女性
5人
うちパート
0人
設立年
昭和32年
労働組合
なし
事業内容
京都九条病院(207床)、居宅介護支援マムステーション、訪問
看護ステーション、同仁会クリニック、疾病予防研究所、介護老人
保健施設(京都市南区)、介護老人保健施設(長岡京市)他あり。
会社の特長
京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業
を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献し
ております。 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人
法人番号
5130005003939
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒601-8453
京都府京都市南区唐橋羅城門町38
市バス 九条七本松バス停 下車徒歩1分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
その他の応募書類
資格証の写し
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒601-8453
京都市南区唐橋羅城門町30 同仁会本部
応募書類の返戻
あり
担当者
課係名、役職名
同仁会本本部 課長
担当者(カタカナ)
アオヤマ
担当者
青山
電話番号
075-691-5002
FAX
075-691-5311
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*賃金の基本給は経験年数により決定します。
*処遇改善手当は実績
*バイク・自転車通勤:可
*マイカー通勤可[駐車場自己契約・全額自己負担]
*応募の方は履歴書、職務経歴書、資格証写しの応募書類を郵送下
さい。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
就業規則に基づく
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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