(事業所の意向により公開していません)
相談支援・償還支援員
21 days ago
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Important information
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
2 October 2026
What they need
ハローワーク事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
熊本県熊本市中央区
職種
相談支援・償還支援員(育児休業代替)
仕事内容
コロナ特例貸付事業における債権管理及び償還指導業務に従事し、
業務に関連する資料作成のほか債務者宅へ公用車を運転し訪問によ
る面談・状況把握を行う。
・郵送・電話・訪問による面談・状況把握
・返済計画の相談や指導など
(変更の範囲):変更なし
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
43010-28982461
受付年月日
2026年10月2日
紹介期限日
2026年12月31日
受理安定所
熊本公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
正社員以外
フル
学歴不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
職種
相談支援・償還支援員(育児休業代替)
仕事内容
コロナ特例貸付事業における債権管理及び償還指導業務に従事し、
業務に関連する資料作成のほか債務者宅へ公用車を運転し訪問によ
る面談・状況把握を行う。
・郵送・電話・訪問による面談・状況把握
・返済計画の相談や指導など
(変更の範囲):変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
嘱託職員(育休代替)
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2026年11月1日〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
勤務状況、業務の実施状況等により判断し、育休職員の復帰時期に
より更新する場合がある。
就業場所
熊本県熊本市中央区
就業場所に関する特記事項
熊本市電 「蔚山町」駅から徒歩5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
なし
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
社会福祉に関する相談業務または金融機関における就労経験
必要なPCスキル
パソコン入力操作(ワード、エクセル)
※業務で常時パソコンを使用します。
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
1カ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中は年次有給休暇の付与はございません。
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
204,000円〜204,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
204,000円〜204,000円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
月平均労働日数
20.1日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
55,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
10日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜17時15分
又は
8時30分〜22時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
原則、8時30分から17時15分です。
(又は8時30分~22時の間の実働7時間45分)
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
123日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
特別休暇、年末年始(6日程度)
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
150人
就業場所
7人
うち女性
1人
うちパート
0人
労働組合
あり
事業内容
市民への福祉意識の啓発や、ボランティアの養成・支援などの推進
を図りながら、住民相互の支援を行っている。また、地域住民の相
談業務も備えており、さらに、訪問介護事業も行っている。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
その他
その他の募集理由
育児休業代替
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
その他
その他の選考日時等
10月20日(火) 面接時間は個別にご連絡いたします。
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
*事前に応募書類をご郵送ください。書類到着後、面接時間等をご
連絡します。
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*通勤手当は、公共交通機関利用者は、月額上限55000円(実
費支給)とし、自家用車等での通勤については、月額上限2300
0円とし距離に応じて支給。駐車場はございませんので、個人で月
極駐車場をご契約いただくかコインパーキングをご利用いただくこ
ととなります。駐車場代の補助はございません。
*賞与は、年2回最大で4.6月分支給予定
(ただし、採用月により支給割合が異なり支給がない場合もござ
います)
*契約は年度更新となります。育児休業代替のため、雇用期間の最
長は職員の復帰までとなります。
更新の条件は「雇用期間」の「契約更新の条件」に記載のとおり
です。
*年休は採用後1ヶ月時の試用期間後に本会の基準で付与します。
*小学校6年までの子の看護特別休暇(1人5日、複数10日)有
給
*病気休暇10日付与 有給
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
なし
復職制度
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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