橋梁工　施工管理

ハローワーク事業所名

株式会社 エム・スタイル

就業場所

〒651-1511

兵庫県神戸市北区長尾町宅原２３５０－８

職種

橋梁工 施工管理

仕事内容

橋梁（きょうりょう）とは？

川や道路、線路などそのままでは渡れない場所に、道をつくってく

れる橋です。高速道路・一般道路・歩道橋など

～仕事内容～

橋を架けるための足場や型枠の加工・組立・解体、コンクリート打

設など橋に係るすべての作業を行います。【変更の範囲：なし】

最初は道具の名前を覚えることからスタートし、現場ではチーム制

のため先輩が一つ一つ丁寧に教えてくれます。

常に先輩が近くにいる環境のため、質問もしやすい環境です。

• 高所作業があります

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28012-03492761

受付年月日

2026年10月2日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

神戸公共職業安定所 三田出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2801-618889-7

事業所名

カブシキガイシャ エムスタイル

株式会社 エム・スタイル

所在地

〒651-1511

兵庫県神戸市北区長尾町宅原２３５０－８

ホームページ

http://www.pc-mstyle.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

橋梁工 施工管理

仕事内容

橋梁（きょうりょう）とは？

川や道路、線路などそのままでは渡れない場所に、道をつくってく

れる橋です。高速道路・一般道路・歩道橋など

～仕事内容～

橋を架けるための足場や型枠の加工・組立・解体、コンクリート打

設など橋に係るすべての作業を行います。【変更の範囲：なし】

最初は道具の名前を覚えることからスタートし、現場ではチーム制

のため先輩が一つ一つ丁寧に教えてくれます。

常に先輩が近くにいる環境のため、質問もしやすい環境です。

• 高所作業があります

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒651-1511

兵庫県神戸市北区長尾町宅原２３５０－８

最寄り駅

神鉄道場駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

就業場所に関する特記事項

事業所に出社後、現場に向かいます。

現場は近畿圏内です。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所を設置。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

高所作業の為

必要な免許・資格

免許・資格名

２級土木施工管理技士

あれば尚可

その他の土木・測量技術関係資格

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

259,125円〜472,701円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

196,768円〜363,616円

定額的に支払われる手当（ｂ）

現場手当 62,357円〜109,085円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

運転手当 ： ２，０００円～

資格手当 ： ３，０００円～１５，０００円

職務手当 ： ２５，０００円

食事手当 ： ５００円／１日

＊３６協定あり。土曜出勤分は残業代支払い

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり6,635円〜11,440円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年1回

賞与金額

500,000円〜2,000,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

101日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

＊会社カレンダー：原則土日出勤ですが、現場により土曜休みがあ

ります。週４０時間超分は、残業代支給。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

寮費：３００００円（光熱費込み

）

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

16人

就業場所

16人

うち女性

1人

うちパート

0人

設立年

平成24年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

・橋梁上部工事全般 ・耐震補強工事 ・一般外構工事

会社の特長

プレストレストコンクリートの構造物を主に施工している会社です

。設立して間のない会社ですが、気軽にチームの一員となって現場

や会社を盛上げて下さい。

法人番号

1140001102342

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒651-1511

兵庫県神戸市北区長尾町宅原２３５０－８

最寄り駅

神鉄道場駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒651-1511

兵庫県神戸市北区長尾町宅原２３５０－８

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

入社前の見学も可能です。※現場によっては入れない場所もありま

すのでご了承ください

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

ムロタニ アル

担当者

室谷 存在

電話番号

078-952-0720

ＦＡＸ

078-952-0721

Ｅメール

arai_[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 賞与、昇給は業績により変動があります。
• 出張（短期・長期）があります。
• 工事場所は高所での作業となります。
• 入社後、作業に必要な資格については資格費用を

会社が負担します。

• 現場には、会社に集合して社用車で移動します。
• 月１回、安全や作業などに関する勉強会を実施しています。
• 資格手当は、保有する資格によって支給します。
• 作業服、ヘルメットなどは会社が貸与致します。
• 昼食はお弁当を支給していますが、現場により支給が

難しい時は昼食代として１日５００円を支給しています。

※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＜必要なものは会社で準備します！＞

• 工具、フルハーネス、道具など入社時のみ会社支給
• 作業服、安全靴支給（安全靴は入社時のみ）
• 夏季：飲料、空調服、制汗シート
• 冬季：防寒着、カイロ支給
• 出張先での昼食はお弁当を支給
• 出張先での日用品などは会社が支給
• 会社用携帯貸し出し

＜楽しいイベントも！＞

• 年２回ＢＢＱ大会を開催、年末は餅つき大会

～組織構成～

現場で活躍しているメンバーは、合計１６名。

うち９名は２０～３０代と若手活躍中！

～身につくスキル・キャリア～

・資格取得支援制度あり（会社が費用を負担）

• 国家資格である、土木施工管理も取得できます。国家資格取得後

は手当も支給！

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・健康診断（年１回）

・資格取得支援制度（費用全額会社負担）

・会社用携帯貸し出し

・工具、フルハーネス安全帯、道具など入社時のみ会社支給

・作業服、安全靴支給（安全靴は入社時のみ）

・夏季：飲料、空調服、制汗シート支給

・冬季：防寒着、カイロ支給

・出張先での日用品などは会社が支給

・年２回バーベキュー大会を開催、年末は餅つき大会

・月１回、安全教育や作業に関する勉強会を実施

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。