【新川崎駅/鹿島田駅・正社員幹部候補】事務スタッフ

仕事内容:

■当社サービス内容：

・経費精算業務の受託
・総務/事務代行等、オフィスサービス関連業務の受託
・不動産の売買、住宅の建設、販売およびリフォーム
・企業における従業員の人事に関するコンサルティング
・就業管理業務の受託
・入退社、異動、人事考課等の管理業務の受託　　　他

■募集職種の担当業務

・総務バックオペレーション業務（支払、各種申請管理、等）
・業務プロセスの設計・改善（標準化・自動化推進）
・顧客企業へのレポーティングおよび改善提案
・組織マネジメント（約5〜20名規模のマネジメント想定）
・新規案件の立ち上げ（要件定義・体制構築・マニュアル整備）
・品質・リスク管理（コンプライアンス・情報セキュリティ強化）
・担当セグメントの収益管理（予算・原価・売上）

アピールポイント:

■配属部署：

・部署名称：総務サービス本部　総務サービス部
・部署人数：４０名（男性１０名、女性３０名、平均年齢：４０代）

■求人の魅力／PR：

・上場企業の総務バックオペレーション業務の経験が積め、キャリア価値が高い
・業務標準化・自動化・データ活用など、BPOの最前線を牽引できる
・顧客の総務課題に対し、会社全体のリソースを活用したソリューション提供が可能

求める人材:

【必須】

【必須】

・業務チームのマネジメント経験（5名以上）
・総務バックオペレーション（支払、各種申請管理、等）（3年以上）
・顧客折衝経験（法人向け／プロジェクトマネジメント経験）
・Microsoft Office（Excel、PowerPoint、Teams等）を活用した業務経験
・業務課題の特定から改善施策の立案・実行までを主体的に推進した経験

【歓迎】
・総務バックオフィスオペレーションの管理職経験
・10名以上規模のチームの統括経験
・業務自動化、業務標準化・マニュアル整備・ナレッジ管理の経験
・データ分析等の活用経験
・事業計画、予算管理、人材育成の経験

勤務時間・曜日:

・9:00～17:50（7時間50分、1時間休憩）

ただし、新川崎ツインタワーはお客様の就業時間準ずる（8:45～17:30、7時間45分、1時間休憩）

・残業有（平均20～45時間/月）

・土日祝日休み

・年間休日121日（2026年度）

ただし、新川崎ツインタワーはお客様の年間休日に準ずる（126日）

休暇・休日:

・土日祝日休み

・年間休日121日（2026年度）
ただし、新川崎ツインタワーはお客様の年間休日に準ずる（126日）
・有給：年次有給休暇の基準日は4月21日。但し、入社年度の付与日は、雇い入れ日（入社日）に基づき個別に設定。

・休暇制度：法定・有給制度以外の休暇制度有((結婚休暇:5日、忌引休暇:1～7日、女性契約社員の産前休暇:8週間以内、産後休暇:8週間以内、出産育児サポート休暇:配偶者の産前産後8週間以内において20日、通院休暇:1回/1週～1回/4週、積立休暇（無期契約者）年5日支給)、ＧＷ、年末年始は暦通り以外に特別休日設定の場合有)

勤務地:

・分煙（喫煙場所／専用室設定）

アクセス:

・新川崎駅（横須賀線・湘南新宿ライン）：徒歩約3〜5分
・鹿島田駅（南武線）：徒歩約2〜3分（西口より）

給与:

・残業手当：別途支給
・通勤手当

・昇給：有　年１回（4月）

・賞与：有　年２回（６月・１２月）
・想定年収　600～640万（基本給＋賞与）

待遇・福利厚生:

■企業型DC（企業型確定拠出年金）あり

■家族手当導入の方向で検討中

■福利厚生サービス）株式会社ベネフィット・ワンのサービスを導入

■服装・設備面：

・服装：オフィスカジュアル

・身だしなみについて：髪色:明るすぎ​ない色合い／髪型:華美で無いこと／ネイル薄いピンク・ベージュ・透明

・食事環境：ビル1階に中華料理店、コンビニ、コーヒーチェーン店（TULLY’ｓ）、近隣300M 圏内にスーパー1件、コンビニ1件、500M圏内に商店街、飲食店等あり

・オフィス内設備：オフィスフロアに冷蔵庫・電子レンジ・自販機あり

その他:

【選考ステップ】

ステップ１：履歴書（写真添付）と職務経歴書を提出頂きエントリー
ステップ２：採用面接、適性検査
ステップ３：最終面接

雇用形態: 正社員

給与: 380,000円 (月給)

平均所定労働時間（1か月当たり）: 158時間

学歴:

• 高等学校卒業 (必須)

職歴:

• マネジメント経験: 1年 (必須)