法律事務

仕事内容:

今の仕事に、少し物足りなさを感じていませんか？

毎日、決められた仕事を正確にこなすのも大切な仕事です。

でも、

「もっと案件の中身に関わりたい」

「もっと自分で考えて仕事をしたい」

「パラリーガルとして、もう一段成長したい」

そんな気持ちはありませんか？

事業再生パラリーガルとは？

私たち弁護士法人フィードが力を入れているのは、**「事業再生」**です。

事務所で取り扱う案件の約7割が、事業再生に関する案件です。

事業再生は、簡単な仕事ではありません。

会社によって状況はまったく違います。経営者の考え方も違えば、金融機関や取引先との関係も違います。

教科書どおりの答えがある仕事ではありません

だからこそ、

「この会社をどうすれば残せるだろう」

「経営者がもう一度前を向くためには、何が必要だろう」

と、チームで考え、答えをつくっていく面白さがあります。

中小企業経営者の「これから」を一緒につくる仕事です。

私たちのところに相談に来る経営者の多くは、

資金繰りや借入金、会社の将来について、大きな不安を抱えています。

• 会社を続けられるのか？
• 従業員の雇用を守れるのか？
• 家族の生活はどうなるのか？

さまざまな悩みを抱えながら相談に来られます。

私たちは、その状況を一つひとつ整理します。

会社の数字を確認する。

事業の将来性を検討する。

金融機関と交渉する。

M&Aを検討する。

第二会社方式などを使って事業を残す方法を考える。

法律だけではありません。

法律 × 会計 × 財務 × 経営 × 交渉 × M&A

さまざまな知識を組み合わせながら、 その会社にとって最善の方法を探していきます。

感謝される仕事

そして、再生がうまく進んだとき、

⭕️「相談してよかった」

⭕️「会社を続けることができました」

⭕️「本当にありがとうございました」

そんな言葉をいただくことがあります。

自分たちの仕事によって、 一つの会社が残り、

そこで働く人たちの仕事が守られ、

経営者がもう一度前を向く。

私たちにとって最高の瞬間です。

パラリーガルも、案件の中に入って仕事をします

事業再生パラリーガルは、 弁護士から言われたことだけを処理する仕事ではありません。

弁護士や事業再生コンサルタントと一緒に、 チームの一員として案件に関わります。

• 資料を集める。
• 会社の数字を確認する。
• 案件の進行を管理する。
• 必要な情報を整理する。
• 経営者と直接やり取りをする。

そして、

• 「次に何が必要なのか」
• 「どうすれば案件が前に進むのか」

を考えながら仕事をしていきます。

もちろん、最初からすべての知識が必要なわけではありません。

案件に関わりながら、 法律だけでなく、会計、財務、経営、M&Aなど、 さまざまな知識を身につけていくことができます。

毎日同じ仕事を繰り返す仕事ではありません

案件ごとに新しい課題があり、 新しい知識を学び、 少しずつできることが増えていきます。

だから、

✅ 考えることが好きな人。

✅ 新しいことを学ぶことが好きな人。

✅ もっと案件の中に入って仕事をしてみたい人。

✅ パラリーガルとして、専門性を高めていきたい人。

そんな方にとって、 事業再生は、とても面白い仕事だと思います。

私たちが求めているのは、 単なる「弁護士の補助者」ではありません。

一緒に考え、一緒に案件を前へ進めていく、

事業再生チームの大切な仲間です。

アピールポイント:

【ミッション】私たちのミッションは、資金繰りや会社の将来に苦しむ目の前の経営者と向き合い、企業の再出発を支援することです。法律・会計・財務を駆使して事業を守り、経営者が再び前を向く瞬間に立ち会えることが、事業再生実務に深く関わるパラリーガルの大きな醍醐味です。

【仕事のバランスと働きやすさ】事務所の取扱案件は事業再生が中心ですが、一般事件もあります。割合としては事業再生破産が７割、一般事件が３割です。案件が多く、忙しいですが、決してブラックではありません。

週５日のフルタイムで、ある程度の残業も必要ですが、定時退社も可能です。有給休暇消化を推奨しており、2週間連続休暇の実例もあります。

【チームの一体感】チームワーク強化に取り組んでおり、毎日「昼礼」（お昼に行う朝礼）を行っているほか、月２回の全員会議、月１回のランチ会など、スタッフ全員の交流の機会が多くあります。

大きな社会の改革も必要ですが、抽象的な誰かではなく、私たちの目の前にいる人の問題を解決する。そのためには私たちは存在している。大きい、小さいではない。金額の高い、低いではない。一人ひとりの相談者、依頼者を大切にして、その問題を解決することに注力しています。

求める人材:

【必須条件】

• 法律事務所での勤務経験（年数不問）
• 基本的なPCスキル（Word・Excel）

【歓迎要件・人物像】

• 企業の再出発を直接支え、経営の再建に関わってみたい方
• 法律だけにとどまらず、会計・財務・経営・M&Aなど幅広い知識に興味がある方
• 自分で考えながら一歩進んだ実務に携わりたい方
• わからないことがあっても、自分で調べたり周囲に聞きながら前へ進める方
• 経営者の方と対等に向き合い、感謝の手応えを直接感じたい方

どれか一つでもあてはまる方であれば、これまでの法律事務所での経験を活かし、大きなやりがいを得られる仕事です。ぜひご応募をお待ちしております。

【補足】

• ブランクがある方も歓迎です。
• 年齢不問です。

勤務時間・曜日:

平日9:00〜17:00（12:30〜13:30休憩、実働7時間）

残業あり

年数回土曜日出勤あり

休暇・休日:

• 完全週休2日制（土日祝）
• 夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇
• 有給休暇
• 産休・育休制度あり

勤務地:

勤務地は事務所１か所（屋内禁煙・喫煙室なし）
原則週１回のテレワーク

アクセス:

最寄り駅：有楽町線「麹町駅」より徒歩約２分
JR・丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅​より徒歩約８分

給与:

昇給年１回
賞与年２回（７月・１２月）
通勤手当

待遇・福利厚生:

資格取得支援
外部研修補助

その他:

すぐ勤務可能
リモート面接あり

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 140時間