メーカー

職務内容

採用人数

若干名（昨年実績0名）

募集職種

• オープンポジション

  • 職種例 設計開発、生産技術、製造技術、品質保証・品質管理、ITデジタル、営業、調達、管理部門（人事・経理など）

仕事（職務）内容

• ご経験やご希望、障がいの状況に応じて、事務業務（データ入力・書類整理・電話対応など）、製造、庶務業務など、さまざまな業務をご担当いただきます。配慮が必要な点は事前にご相談いただき、安心して働ける環境づくりを心がけています。

雇用形態

正社員※試用期間あり(3カ月)

待遇と勤務

給与

修士了 （月給）300,000円
大学・高専卒（月給）275,000円
※試用期間中も給与に変更はございません。

諸手当

通勤手当・時間外手当・家族手当・住宅手当 等

昇給・賞与

昇給/年１回（4月） 賞与/年2回（7月、12月）

勤務地

栃木県 、群馬県 、埼玉県 、東京都 、神奈川県 、新潟県 、石川県 、静岡県 、愛知県 、三重県 、大阪府 、兵庫県 、奈良県 、岡山県 、広島県 、徳島県 、香川県 、福岡県

勤務時間

8:30〜17:15
実働7.75時間／1日（38.75時間/週）、休憩時間12:30〜13:30
事業場によって就業時間は異なります。

時間外労働

あり（月平均19.5時間）

休日・休暇

• 週休2日制

• 年3回の長期休暇（GW、夏季、年末年始 各7日〜11日程度）

• 年間休日121日

• 年次有給休暇

• 慶弔休暇 他

福利厚生

選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
独身寮（個室）、社宅、財形、持株、永年勤続旅行、住宅資金貸付制度、車両購入資金貸付制度

教育研修

新入社員研修、階層別研修、選択型e-learning など

採用実績校

日本福祉大学 等

応募資格・活かせる経験

応募資格

学歴／2027年3月に高専・大学卒業もしくは大学院修了見込みの方
採用予定学科／全学部全学科

職場環境

自動車通勤 勤務時間の配慮 病院へ通院配慮 階段・廊下の手すり 筆談での対応 フレックスタイム制 在宅勤務 産業医の設置

若者雇用促進法に基づく情報公開

募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数

年度（西暦）

採用人数

離職者数

2024年

86名

1名

2023年

69名

1名

2022年

72名

5名

過去3年間の新卒採用者数の男女別人数

年度（西暦）

採用人数（男性）

採用人数（女性）

2024年

75名

11名

2023年

65名

4名

2022年

64名

8名

平均勤続年数

17.4年

平均年齢

38.2歳

職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容

新入社員研修、工場実習

自己啓発支援の有無及び内容

技術教育講座（AI基礎、ステアリング専門技術 等）

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容

行動評価面談（1回/年）、自己申告面談（1回/年）でキャリア・育成計画を実施

社内検定等の制度の有無及び内容

なし

雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績

19.5時間/月

前年度の有給休暇の平均取得日数

14.9日/年

前年度の育児休業取得対象者数、取得者数（男女別）

男性

女性

対象者数

262名

32名

取得者数

207名

32名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合

役員

0%

管理者

2.3%

応募方法・採用窓口

応募方法

27卒者向けイベント情報・選考情報はクローバーナビからエントリー後、マイページへ登録いただいた方へ個別にご案内させていただきます。

マイページ登録：https://job.axol.jp/bx/s/jtekt\_27/entry/agreement

応募時期

随時

提出書類

エントリーシート、障がい者手帳のコピー、ナビゲーションブック、WEBテスト

選考方法

書類選考職場体験面接内定

採用窓口

人事部 人財開発室 採用課 ：障がい者採用担当

TEL：0566-25-7323

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