飛び込みなしの住宅営業

仕事内容:

この求人のポイント
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■お客さまの人生を彩る住宅提案
■未経験大歓迎！研修制度充実＋飛び込みなしの好環境
■20代社員活躍中！大手グループのキャリアも収入も狙える
■女性活躍中！ネイルOK！
■信頼のブランド力でスムーズに提案
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＜仕事内容＞
ご来店のお客さまへ建売・分譲住宅のご提案をします。

具体的な仕事内容
■問い合わせ対応（カタログ請求・来場予約・キャンペーン申込み）
■分譲地・建売のご案内・ロケーション案内・体感接客の実施
■予算・住宅イメージのヒアリング・ご提案
■資金計画に関するご支援
■展示場を訪れていただいたお客さまへ、自社ブランドの住宅を提案　など

【将来的には…】
■現地調査の手配・土地購入のフォロー
■建売・分譲地営業で経験を積み、注文住宅の提案へチャレンジ

＜当社の住宅営業の特徴＞
☆完全反響営業！新規・飛び込みなし
展示場に来るのは、
住宅購入を検討されているお客さまがほとんど。
無理な飛び込みや押し売りはありません。

☆当社が提案の機会をご用意
お客さまのご対応を各営業メンバーに割り振ります。
提案の場は当社が用意する仕組みがあり、
未経験の方も挑戦の機会が豊富です。

＜職場環境について＞
住宅営業ポジションでは20代活躍中！
会社全体では入社4年目で主任を任された社員もおり、
社歴に関係なくキャリアを応援します。
女性管理職も活躍中！
コミュニケーションが活発で
チームで助け合う明るい雰囲気です。

＜研修について＞
■導入研修（約2～3週間）
住宅業界の基礎知識を習得します。（香川支店にて実施の可能性あり／宿泊費は会社負担）
■現場さながらのロールプレイング
体感型ショールームにて、現場と同じ環境でロールプレイングを実施。
■月2～3回の外部講師研修
外部講師を招き、営業力強化研修や一般教養研修などの豊富な研修を実施。
■デビュー後もサポート充実
提案スタート後も自信が付くまでは、先輩社員が同行します。

アピールポイント:

⭐️頑張りや活躍に応じてインセンティブを支給！
研修で身につけたノウハウで入社3カ月以内の契約に繋げた先輩も。

⭐️資格取得支援や資格手当もあり、スキルアップを応援。

⭐️少数体制のチームで、あなたの頑張りや
成果は近くの先輩・リーダーが即評価。
やりがいと同時に収入やキャリアも欲張れる制度が整っています！

⭐️U・Iターン支援あり、社宅制度で新生活もスムーズに始められます。

求める人材:

＜必須条件＞
✅️35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため）
✅️普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
学歴不問、未経験歓迎、第二新卒歓迎

【前職例】
携帯ショップ・自動車ディーラー・保険や銀行の窓口・ブライダル・賃貸仲介
様々な業界から挑戦しています！

＜歓迎条件（こんな方が活躍しています）＞
☆人と話すことが好き
☆成果に応じた評価を受けたい
☆スキルアップできる環境で働きたい
☆新しいことに挑戦したい
☆先輩たちのアドバイスを吸収し成長したい
☆安定基盤で長く働きたい
☆大好きな高知・四国に貢献したい

勤務時間・曜日:

勤務時間：9：30～18：40（所定労働時間7時間40分　休憩90分）
勤務曜日：木曜〜月曜（火・水が定休日）

平均残業時間：月25時間～30時間程度（固定残業代20時間分を超える場合は追加で支給）

休暇・休日:

年間休日120日
■完全週休2日制（火・水）※会社カレンダーに準じる
■年末年始休暇（9～10日の大型休暇あり）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■ゆとり休暇（5日間／取得必須）
有給取得率60.4%　※過去実績

勤務地:

■高知本社

＼U・Iターン支援あり／
出身地以外に配属となった方向けの制度が入社時にも利用可能！
社宅（当社の扱う物件の中から選んで入居）で新生活もスムーズに始められます◎

☆自動車通勤OK
☆入社後当面の間、転勤はありません
☆将来的には希望・成長に合わせたジョブローテーション・キャリアアップのための転勤の可能性があります
☆受動喫煙対策：屋内全面禁煙

アクセス:

西高須駅

給与:

固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥320,000は1か月当たりの固定残業代￥27,500（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

月給25万円～32万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋賞与年2回

※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず20時間分を一律で月2万7500円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給（1分単位）

☆残業代100％支給
☆経験・能力を考慮の上、決定します

＼残業時間削減の取り組み中／
残業時間を削減する取り組みとして、残業申請制を導入。
社員の残業は徹底して管理しております。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※契約の利益によるインセンティブ支給あり

★賞与
年2回※業績により支給
※経験・能力を考慮して決定します

★昇給
年1回

★入社時の想定年収
年収300万円～700万円

【社員の年収例】
年収1000万円／39歳（月給35万円＋賞与年2回＋インセンティブ）
年収763万円／36歳（月給30万円＋賞与＋インセンティブ）
年収1212万円／45歳（月給40万円＋賞与＋インセンティブ）

待遇・福利厚生:

■社会保険完備
（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■住宅手当
■社宅あり
（出身地以外配属時に社宅支援有／U・Iターンにも利用可）
■退職金制度
■携帯電話貸与
■報奨金制度
■定期健康診断
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■レクリエーション
（社員旅行・社内交流会等）
■社員向けリゾートホテル『エクシブ』
■業務使用の場合車両手当あり
（業務によりガソリンカード支給もしくは燃料費支給）
■車両購入で手当支給
（新車・中古車・ハイブリッド車それぞれ支給額に規定あり）
■iPad貸与

＜あなたのスキルアップを応援！＞
■研修制度
（毎月3種類の定期研修あり）
■資格取得支援制度
■資格手当
（建築士7000円～3万円／建築施工管理技士5000円～1万円／宅地建物取引士5000円／インテリアコーディネーター2000円など　※すべて月ごとの支給額）

その他:

【ご応募・お問い合わせ】
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採用担当：採用担当

【応募後の流れ・選考プロセス】
1.応募（Web履歴書をもとに書類選考）
2.担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます
3.面接実施（1～2回／支店長または営業責任者が担当）＋筆記試験
4.採用決定のご連絡
5.入社手続き等

※ご応募〜内定までは平均1カ月以内を予定しております。
※今すぐの転職が難しい方は、勤務開始日の調整も可能です。
※Web面接（オンライン面接）も可能です。
※面接日・入社日はご希望に応じます。土日の面接も可能です。

雇用形態: 正社員

給与: 250,000円 - 320,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 156時間