未経験から始めるホテル開業プロジェクトの推進担当

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、宿泊/ホテル責任者、新規事業企画/開発

*新しいホテルを、開業までやり切る。*

*ホテル開業メンバー／月給33万円〜45万円*

ホテル業界が初めての方を、未経験から長期で育てる募集です。
※本求人は29歳以下の方が対象です（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため）

9STAY株式会社は、ホテル・旅館などの宿泊施設を
自社で保有し、企画から集客、予約管理、施設運営まで
一貫して手掛けています。

ホテルの開業プロジェクトを進めるメンバーを募集します。

*お仕事内容*
・ホテル開業プロジェクトの進行管理（スケジュール、タスク、定例会議の運営）
・オペレーション設計の補佐（SOP、備品リスト、システムの選定）
・クライアント（オーナー・受託先）との調整、資料作成
・開業時の採用・研修の手配

*キャリアパス*
将来は開業責任者として、
案件を担当していただきます。

*勤務地*
勤務地は品川本社です。

*働く環境*
本社は20代〜30代のメンバーが中心の少人数チームです。
施設が増えている段階のため、任される範囲が広がっていきます。

求めている人材

*応募条件*
・29歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・日本語で円滑にやりとりができる方

※学歴、職種、業界は問いません。
ホテル業界が初めての方も歓迎します。

*こんな方に向いています*
・いくつものことを同時に進めるのが得意な方
・忙しい現場でも、テキパキ動ける方
・人と話すこと、段取りを組むことが好きな方
・ホテルや旅行が好きな方
・新しいホテルの開業に関わってみたい方

【アピールポイント】
*＼ この求人のポイント ／*

• 未経験から長期で育てる前提の募集です
• 月給33万円〜45万円（スタートは33万円が目安）
• ホテルの開業に、準備から携われます
• 将来は開業責任者として案件を担当
• 勤務地は品川本社
• 完全週休2日制・年間休日115日

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

10:00〜19:00（実働8時間・休憩60分）

・完全週休2日制
・年間休日115日

休日休暇

完全週休2日制

*＜年間休日115日＞*

長期休暇あり
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

・有給休暇（初年度10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
※取得実績あり

勤務地

〒1400001東京都品川区北品川3丁目6-9 Ｕ－ｂｉｚ品川5階

交通・アクセス

「北品川」駅徒歩4分、「品川」駅徒歩10分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 24万6704円 〜 33万6414円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万3296円 〜 11万3586円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給 330,000円 〜 450,000円

• 固定残業代について

上記の月給には固定残業代を含みます。
・月給330,000円の場合：基本給246,704円＋固定残業代83,296円
・月給450,000円の場合：基本給336,414円＋固定残業代113,586円
（いずれも45時間分）
※45時間を超えた分は別途全額支給します。
※45時間に満たない月も減額しません。

能力・適性を考慮のうえ決定します（スタートは月給33万円が目安です）。

• 想定年収

400万円〜540万円

• そのほか

・交通費支給（月3万円まで）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給（月3万円まで）
・社会保険完備
・健康診断（年1回）
※勤続1年以上の方が対象

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございました。
ネットからの応募は24時間受付中！
最短1週間で内定となります。
面接日・入社日のご相談もお気軽にどうぞ！

*＜応募後の流れ＞*
応募

書類選考

面接（2回）
※一次面接：担当者
※最終面接：代表取締役

内定

※採用予定人数に達し次第、
募集を終了いたします。