設備工事の現場アシスタント

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：発電設備設置/保守、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス

＼ 当社はこんな会社です ／

ヒサマツエンジニアリングは、
発電所や工場、プラント設備などの
電気まわりを支える
エンジニアリング会社です。

工場や設備が安全に動き続けるように、
配線や設備工事、点検や調整まで
幅広く対応しています。

2018年設立の会社ですが、
大手優良顧客からの依頼が増えており、
今も事業拡大中です。

「知識を実務で活かしたい」
「安定した環境で長く働きたい」

そんな意欲ある方に、
挑戦しやすい環境です。

＼ 仕事内容について ／

あなたにお任せするのは、
現場で先輩と一緒に動き、
・配線の準備
・道具の受け渡し
・写真撮影や記録 など
現場のアシスタント業務です。

発電所や工場などで、
設備が安全に動くよう支える仕事なので、
目立つ派手さよりも
「丁寧に覚えること」が大切になります。

職業訓練校などで
電気を学んでいる方や、
板金などの製造現場で
段取りを意識してきた方なら、
その基礎をそのまま活かせます。

• 主な業務内容

①道具や資材の準備
現場で使う道具や材料をそろえ、
作業が止まらないよう
先輩をサポートします。

②配線作業の補助
電線を通す準備や簡単な配線補助など、
難しい作業は先輩と一緒に
覚えていきます。

③写真撮影・記録作成
工事の進み具合を写真に残したり、
決まった書類へ内容を
入力したりします。
PCは文字入力ができれば大丈夫です。

④現場の安全確認
危ない場所がないか、
作業しやすい環境かを
先輩と一緒に確認します。
現場で働くうえで、大切な役目です。

⑤少しずつ資格取得へ
仕事に慣れてきたら、
電気工事士などの資格取得も目指せます。

「働きながら学びたい」
「資格取得して給料を上げたい」
という方も歓迎です。

＼ この仕事の魅力 ／

• アシスタントから始められる

最初から一人で難しい工事を
任せる仕事ではありません。

補助業務から始めて、
現場で少しずつ覚えていけるので、
「実務経験がない」という
不安がある方も始めやすい環境です。

• メリハリのある働き方

年間休日は126日。
8:30〜17:30勤務・残業月20時間。
しっかり休みを確保できるので、
ワークライフバランスを
整えながら働くことが可能です。

• 将来も活かせる技術が身につく

発電所や工場・プラント設備など
電気系の仕事は、
インフラのため景気に左右されにくく、
今後も必要とされる分野です。

その場しのぎではない、
一生モノの知識と技術を
積み上げていけます。

＼ 1日の流れ（例） ／

08:00 現場直行
基本的に、現場直行での
出社スタイルです。

08:30 作業準備と朝礼
作業内容や注意点、
必要な道具などを準備します。

09:00 作業開始
道具の受け渡しや配線補助、
写真撮影など、
できることからお願いします。

12:00 昼休憩
しっかり休んで、
午後の作業に備えます。

13:00 午後の作業
午前の続きや記録の整理、
片付けなどを行います。

17:30 退社
残業は月20時間程度です。
平日の夜も自分の時間を
確保しやすい環境です。

＼ 働いている人の声 ／

20代・男性
（前職：板金加工スタッフ）

「物作りは好きでしたが、
より将来性のある電気の技術を
身につけたくて転職しました。

実務は初めてだったので
最初は戸惑いましたが、
先輩が道具の名前から
丁寧に教えてくれました。

今では
『前より段取りが良くなったね』
と言ってもらえることが増え、
現場で頼ってもらえることに
大きな手応えを感じています」

＼ 応募を検討している方へ ／

「電気の仕事は難しそう」
「実務経験がないと不安」
そう感じる方もいると思います。

でも今回の募集は、
いきなり一人前を求める採用ではありません。
まずはアシスタントから始めて、
現場に慣れていく前提の募集です。

まずは
「話を聞いてみたい」
「自分にもできるか確かめたい」
という段階でも大丈夫です。

少しでも興味があれば、
ぜひご応募ください。

求めている人材

• 必須

・高卒以上
・普通自動車免許をお持ちの方
・エクセル、ワードを
初級程度の操作ができる方

• 歓迎

・職業訓練校などで電気を学んでいる方
・板金など製造・建設現場の経験がある方
・未経験から一生モノの技術をつけたい方
・先輩に教わりながら素直に学べる方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

8:30〜17:30
実働8時間／休憩60分
※現場により変動あり
※残業は月20時間程度

休日休暇

・年間休日126日
・週休二日制
※現場により土日出勤の可能性あり
・年末年始休暇
・夏季休暇
・創立記念休暇

勤務地

〒9728318福島県いわき市常磐関船町二丁目１０－５メゾンパークＤ１０１

交通・アクセス

湯本駅から徒歩18分

給与詳細

基本給：年俸 400万円 〜 700万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

・実務未経験者：月給225,000円〜
・実務経験者：月給300,000円〜540,000円

※能力・経験を考慮し決定します。
※試用期間後、正社員登用後に
職種手当（4,000円〜15,000円程度）
を別途支給予定。

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

・20代（入社2年目）：年収440万円
・30代：年収600万円
・40代：年収670万円
・50代：年収760万円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・通勤手当支給
・昇給あり
・賞与年2回（実績あり）
・退職金制度あり
・再雇用制度あり
・作業服貸与
・駐車場あり
・ガソリン代支給
・定年65歳
・チケットレストラン提供
・リファラル採用制度
・リファラル営業制度
・資格取得、スキルアップ支援制度
・健康支援制度
・リフレッシュサポート支援

選考プロセス

【応募とその後の流れ】
①応募
応募フォームよりご応募ください。

②書類選考
履歴書・職務経歴書をもとに実施します。
書類到着後、5日以内を目安に
ご連絡します。

③WEB適性検査
書類選考合格時にご案内いたします。
期限内に受験をお願いします。

④面接2回（オンライン）
仕事内容や働き方も丁寧にご説明します。
※オンラインでの実施が難しい場合は
ご相談ください。

⑤内定
入社日も相談しながら決定していきます。